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在局机关干部职工大会上的讲话(通用19篇)

时间:2023-11-18 06:04:01 作者:梦幻泡在局机关干部职工大会上的讲话(通用19篇)

职工的安全和健康对于单位的生产安全和员工的身心健康都具有重要意义。小编为大家整理了一些职工工作方法和技巧,希望对您有所启发。

年市人大常委会主任在市人大常委会机关干部职工大会上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天,虽然已经是元月4号了,但是,今天是我们市八届人大常委会及各专门委员会选举产生、正式设立后,上任的第一天,也是全市元旦放假后,上班的第一天。上任第一天,上班第一天,我们第一时间召开机关干部职工大会,可以说,这次新年第一会,是一次新领导见面会、新分工通报会、新班子谈话会,也是一次工作动员会,思想交流会,鼓劲加油会。首先借此机会,我代表市人大常委会党组及全体主体会议成员,向大家表示新年的祝福,祝愿大家在新的一年,精神虎虎生威、工作虎跃龙腾、生活如虎添翼。

刚刚,x秘书长通报了主任会议成员分工。对于新的分工,会前我与每一位同志都进行了事先沟通,并召开党组会议进行了集体研究,考虑了大家的工作经历、个人想法,考虑了人大工作要求、委室工作特征,期间得到了理解支持,最后形成了共同意见。今天,跟机关干部作一个通报,目的就是希望大家尽快进行对接,尽快转变角色,尽快熟悉工作。

从去年10月,到市八届人大一次会议胜利闭幕,在座的绝大部分同志,特别是从事具体会务筹备工作的12个组的组长、副组长和全体组员,在全面完成委室日常工作的前提下,会议筹备的两三个月时间里,想事谋事、见事做事,分工负责、严谨细致,紧张有序、高效有力地做好了各项服务和保障工作,为确保大会的顺利召开和圆满成功,作出了重要贡献。这里借此机会,我代表所有在这次会议中顺利当选的同志,对大家的辛苦,对大家的加班,对大家的奉献,表示最衷心的感谢!

市八届人大一次会议,是一次承上启下,继往开来的大会,会议明确了市人大常委会本届和今年工作的总体要求和主要任务。按照要求,全面贯彻中央人大工作会议精神,全面执行市第八次党代会作出的决策部署,全面落实市八届人大一次会议明确的工作任务,踔厉奋发、笃行不怠推进新时代x人大高质量发展,是新一届市人大常委会必须担负的重要使命、重大责任和重大课题。下面,我就本届工作如何开好局、起好步,抓早抓实抓好各项工作,谈几点意见,与同志们一起共勉。

在元月2号的第一次常委会会议上,我跟全体常委会组成人员提出了做好新一届人大工作的总体要求,就是要“与时俱进、守正创新、主动作为、干在实处、走在前列”。如何把这一总体要求落到实处,见到成效,具体来讲,就是要做到“五抓”:

一、要抓学习,增强履职能力。

这次换届,由于任职年龄规定或者工作需要,常委会组成人员中,有不少同志从区县(市)或市直部门的主要领导职位上,调整到了市人大常委会来任职。大家在不同的岗位上,历练多年,打拼多年,取得了优异的成绩,积累了丰富的经验。但是,做好新时代人大工作,还需要大家全面地、系统地、持久地加强学习,以适应新岗位、新角色、新任务。当前,从人大工作的政治性、法律性、程序性方面考虑,要胜任并做好人大工作,我认为还要在加强学习,提升履职能力上打好基础、下足功夫。

1.要坚持学习的正确方向。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定捍卫“两个确立”,确保党的基本理论、基本路线、基本方略和党中央决策部署在人大工作中得到全面落实。要系统学习人民代表大会制度和中央人大工作会议精神,深刻领会全过程人民民主和“四个机关”建设要求,切实把人民代表大会制度的制度优势转化为治理效能。

要广泛学习工作业务,加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界视野,全方位提升理论水平和能力素养。

联工委要制定具体的培训计划,组织人大常委会组成人员、人大代表、机关工作人员进行分批轮训,系统学习相关法律法规和人大工作业务知识。同时,还要加强个人自学,构建班子成员带头学、委室领导跟进学、全体人员比着学的“梯型”学习模式。通过集中培训与自我学习,提高人大常委会组成人员和机关干部的整体水平,推动新时代人大干部更好地适应新时代人大工作。

二、要抓调研,提高决策水平。

没有调查,就没有发言权。善于调查研究是每一名人大工作者的基本功课,也是做好人大及其常委会工作的“首道工序”。今后,我们要把加强工作调查研究、制度理论研讨,作为人大依法履职行权的基本方法和有效措施,积极主动参与调研,努力提高建言献策和依法履职的效果和质量。关于调查研究工作,这里,我强调三点意见:

要围绕人民群众普遍关心的“岗位、学位、床位、车位、厕位、梯位”等“六位”民生实事选题,监督和支持政府妥善解决问题。

2.要深入调查研究。研究室要牵头负责、统筹做好这项工作。要结合一年一度的人大制度理论研讨,认真制订调研方案,做到有目的、有内容、有重点、有步骤、有要求,无论是常委会领导班子成员,还是普通干部,都要有调研任务,形成调研成果。特别要说一下的是,按照作风建设的规定,希望大家严格按照“四不两直”的调研方式,真正轻车简从下基层调研,共同维护人大良好形象。

三、要抓宣传,扩大工作影响。

人大新闻宣传工作是人大工作的重要组成部分,也是党的意识形态和宣传工作的重要组成部分。讲好人大故事,传递人大声音,宣传人大工作,对于坚持和完善人民代表大会制度、推进民主法治建设进程、推动人大事业高质量发展,都具有极其重要的作用。

1.要唱响主旋律。人大工作涉及经济社会发展和民主法治建设的方方面面。因此,新闻宣传必须突出重点,讲求实效,牢牢把握领导权、主动权和话语权。一是突出中央人大工作会议,广泛宣传人民代表大会制度的光辉历程、巨大成就、独特优势等,进一步增强人民群众对我国根本政治制度的自觉自信。二是突出依法履职活动,除代表大会、常委会会议和主任会议外,特别是要宣传好人大围绕中心、服务发展的主动作为。三是突出创新经验做法,像监督司法、建议办理评价、理论研讨等有影响、有成效的经验,要多角度宣传推介。四是突出代表优秀履职事迹,讲好人大代表“为民代言、为民履职”故事,引领全市人大代表积极投身现代化新x主战场。

2.要打好组合拳。我多次强调,宣传工作不是研究室一家的事,也不仅仅是信息中心几个人的事,而是我们机关全体干部的共同职责和共同任务。打好组合拳,就是要动员各方面的力量和人员整体参与人大新闻宣传工作。一方面,要建立定期联系机制。研究室要强化统筹协调和组织策划,加强与x日报社、x电视台、湖南日报、红网等省市主流媒体,以及中国人大、人民之友杂志社的沟通联系,努力形成常态化、全方位、多渠道的宣传工作态势。另一方面,要健全分工协作机制。这里,明确一下,今后除常委会以及常委会机关组织的重要会议、重大活动由研究室负责采写外,其它的一律由各委室相关人员负责,像我自己的一般性调研等就由常委会会议秘书雷钧惠负责,其它主任会议成员的调研检查等活动就由相应委室的综合科长负责采写、拍照,再交研究室编排、刊发。

3.要明确新要求。一是严把政治关。人大工作政策性、法律性、程序性都很强,任何新闻报道都必须要严谨规范,不能说外行话。二是注重时效性。一般情况下,当天事当天报道。今天,我之所以再次提出要分工协作,也就是要保证人大新闻宣传的时效性、新鲜度。三是提升吸引力。无论是我们人大机关的刊物编排、微信设计,还是我们的社会宣传,都需要继续改进提质,形式要更加活泼,编排要更加精美。

另外,还提一个要求,凡是涉及人大相关的重要新闻信息,我们每一名机关干部都要及时转发转载,努力形成全社会共同宣传人大制度、共同关注人大工作的生动局面。

四、要抓规范,提升履职水平。

做好人大工作,议题多不得少不得、节奏快不得慢不得,审议硬不得软不得。所以,依法依规依程序,既是工作要求,也是工作底线。新的一届,有新使命、新任务,新职责、新要求,我们要对标对表、参考参照,着力抓好人大工作和建设的规范化、标准化和制度化。

中央、省委人大工作会议文件,还就坚持和完善根本政治制度、加强党对人大工作的全面领导、依法履职尽责、全面提升人大工作质量和水平、充分发挥人大代表作用、加强人大及其常委会自身建设等6个方面明确了许多新任务、新要求、新举措。我们一定要认真研究,根据务实管用原则,及时梳理、制定、修订常委会及机关各类议事规则、工作办法、管理制度,确保一切工作在规范化轨道上运行,确保中央、省委人大工作会议精神能够落到实处、得到贯彻。

3.要规范纪律作风。这里,我着重强调两点要求,一是要讲纪律、守规矩。要严守党的政治纪律和政治规矩,按照“清廉人大”的建设要求,认真落实好中央八项规定及其实施细则精神,坚决抵制形式主义、官僚主义等不良风气,在各种诱惑面前头脑清醒,始终保持健康的生活情趣,自觉守住底线、远离红线、不碰高压线。二是要讲服从、重团结。大家在一起合作共事,既是组织的安排,也是事业的需要,更是一种缘分。任何时候,我们都要以工作为重、以大局为重,大事讲原则,小事讲风格,不利于团结的话坚决不说,不利于团结的事坚决不做,始终思想同心、目标同向、行动同步,形成相互尊重、相互信任、相互关心、相互补台的良好风气。

五、要抓落实,确保取得实效。

真抓才能攻坚克难,实干才能梦想成真。做好新时代人大工作,就要把抓落实作为“生命线”,始终保持一抓到底、抓铁有痕的执着精神,既雷厉风行,又久久为功,确保人大工作有效、有位、有度。

各相关委室要对照各自任务,层层分解责任,逐项落实到人,使人人有目标、有任务,个个有压力、有动力。同时,在具体工作推进过程中,要突出抓好审议意见督办、代表建议督办等,确保常委会的意见、代表的建议都能得到很好地落实,确保人大各项工作取得实实在在的成效。

2.要在抓落实中体现工作有位。上一届,我们成功创建全国文明单位、全市模范机关,还有许多工作都得到上级人大的大力推介、得到了市委的充分肯定、得到了社会的广泛点赞。今后,我们要继续发扬创先争优、争创一流的精神作风,继续学先进、赶先进、当先进。一是要在国省争位置。整个机关工作和各个委室的工作,都要创品牌、出亮点、出经验,全面提升x人大的影响力。二是要在全市争先进。凡是市里“开评设奖”并把人大纳入考核的工作,都要进入先进行列、获得奖牌表彰。三是要在基层争影响。在加强联系指导的基础上,更要模范带头、创新创优,为县乡人大履行职责提供更多参考借鉴。

3.要在抓落实中保持工作有度。这里的有度,就是在工作中,既要讲法度,也要讲尺度。讲法度,就是要坚持法定职责必须为、法无授权不可为的原则,严格对照宪法、监督法、组织法、常委会议事规则等各类法律法规,依法依规依程序行使职权职责,确保人大一切履职活动都宪法和法律的框架内进行。尤其是人大在尊法、守法、学法、用法上,一定要走在前列,敢于较真,少提变通。因为,保证宪法法律得到遵守和执行,是我们的第一职责。讲尺度,就是要始终正确处理好党的领导与依法履职、监督与支持的关系,充分考虑“一府一委两院”的工作规律、计划安排以及实际推进中可能遇到的问题和困难,做到行权不越权、到位不缺位,努力使监督主体和监督对象的工作更加协调一致,衔接更加顺畅自如,共同维护和实现人民群众的根本利益,促进经济社会高质量发展。

谢谢大家!

在干部职工大会上的讲话

同志们:

昨天下午召开了主任会议专题研究当前工作。在这之前,我就一些重大问题向恩培书记作了汇报,在昨天的主任会议上,各委员会、研究室领导作了简明扼要的汇报,各位会副主任作了很好的讲话,都很实在、很有针对性,使我们对当前形势和工作重点进一步统一了认识。下面我把昨天的主任会议精神给机关全体职工传达一下。

总的来看,今年以来,机关全体干部职工紧紧围绕省委的安排部署,根据省人代会所通过的人大工作报告中的今年工作安排意见,突出重点,狠抓落实,工作很勤奋、很辛苦。特别是3、4月份我在中央党校学习期间,委托公卿同志在家主持工作,各位会副主任和各委员会、办公厅、研究室领导,以及机关全体干部职工齐心协力,做了大量卓有成效的工作,在立法、监督、发挥人大代表作用、加强对外联系和机关自身建设等方面取得了很好的成绩。整个机关的亲和力、凝聚力得到了进一步加强,作风有了新的转变,职工积极性有了新的提高。主任会议对今年以来工作是满意的,我个人也对大家付出的辛勤劳动表示衷心感谢。

离上半年只有不到两个月的时间了,抓好五、六两个月的工作,对完成全年目标任务至关重要。所以,主任会议要求在认真总结前一段工作的基础上,围绕省委当前的中心工作,进一步突出重点,狠抓亮点,使人大工作在去年基础上取得新进步、新进展,为完成好全年目标任务打下好的基础。围绕今后两个月的工作,在此,我代表主任会议强调以下六点:

一、进一步坚持以提高立法质量为核心,抓好今年的立法工作。

今年年初,我们已经制定了全年的年度立法计划,其中一档9件、二档14件。目前工作进展顺利,各相关委员会围绕如何使一档项目尽快进入一审、抓紧二档项目前期调研工作都作了相应布置。全年立法任务还很重,迫切需要大家再抓落实,特别是9件一档立法项目一定要逐件抓好落实,对二档项目也要逐件抓好调查研究。在此过程中,要加强与省政府、昆明市和民族自治地方的协调联系。今年提高立法质量要有新举措。应该说,去年在这方面做得不错,我们出台了进一步提高立法质量的意见,围绕提高立法质量,各方面都作了努力,在工作报告中已经充分反映,这里不再重复。今年提高立法质量,要坚持和巩固去年成功经验和好的做法,同时还有四点要求:一是组织好“立法回头看”工作。对我们已经出台的地方性法规,要通过“回头看”,认真总结一下哪一些我们做得好?哪些地方我们还有疏漏?哪些地方还需要改进?法制委提出准备对邮电条例、土地承包条例进行“立法回头看”,各相关委员会可以在自己参与过的立法项目中,选择一些有代表性条例开展这项工作,搞好“立法回头看”。二是认真落实立法项目的责任制。立法项目一定要落实到人,要有责任人、项目负责人,将工作落到实处,从开始进入到拿出成果,实行全过程跟踪,确保质量。有了项目责任制、项目负责人,我们的工作就可以有跟踪、监督、检查的对象了。否则,“打屁股”打谁呀?要奖励奖谁呀?三是要进一步规范立法程序,拟定立法技术规范,在这方面要有我们的特色。四是要在加强与省政府、昆明市和民族自治地方的立法工作协调上有新进展、新起色。今年立法还有一项重点工作是认真贯彻行政许可法,对以往的法规进行清理。要根据行政许可法,看哪些法规需要废止?哪些需要修改?我们对这项工作已经作了部署,这两个月来,大家做得不错。属于省人大会提请审议并负责清理的法规共有42件,其中需要修改的约10件;属于省政府提请审议并负责清理的法规121件,需要修改的20件,需要废止的1件。以上共30件需要修改、1件需要废止的法规,涉及到相关委员会的都必须抓紧,确保今年7月1日前完成任务。我们首先要保证完成人大自己的10件修改任务,同时对省政府修改的20件法规进行督促检查,确保按期完成任务,并抓紧对昆明市、民族自治地方的督促。7月1日前修改完这30件地方性法规,并不是“万事大吉”。清理法规是一个过程,一是随着我们对行政许可法认识的不断深化,还可能对未修改的法规提出修改意见;二是随着国家上位法的逐步修改,我们的地方性法规也要有相应变动;三是在省政府刚刚布置的涉及几个部门审批的项目实行牵头单位联合审批制试点工作中,还会出现一些新情况、新问题。总之,无论认识深化、国家上位法修改,还是联合审批制试点,都将出现在我们贯彻行政许可法的整个过程之中。所以,30件法规修改只是第一批,必须按期完成。在这一任务完成后,随着认识深化等各种情况的出现,还会提出新的修改任务。

二、要进一步在增强监督实效上下功夫。

我们实施各种监督,归根结底是要通过监督做到“三个确保”:一是确保党的路线方针政策得到贯彻落实;二是确保省委的安排部署得到贯彻落实;三是确保年初人代会批准的全年目标任务得到贯彻落实。今年,特别是后两个月的监督工作,首先要确保年初确定的执法检查项目得到落实,抓紧做好有关工作,能放在五、六月份的,就放在五、六月份,把它落到实处。其次要根据当前全省工作重点,以及出现的热点、难点问题,适时开展工作监督。昨天在主任会议上作了讨论,对当前的一些热点、难点问题,大家要重点考虑一下,认真开展工作监督。第一个是“三农”问题,特别是农村费改税问题;第二个是就业问题;第三个是教育乱收费问题。昨天会上大家反映,这个问题现在比较突出,社会反映强烈,从幼儿园到大学,各种形式的乱收费可以说是屡禁不止。这方面中央重视、省委重视,我们也应该作为工作监督的一个重要问题。还有省委在分析一季度经济形势时提出的两个问题:一是工业经济增幅减缓问题。需要作调查了解;二是旅游问题,现在各省旅游发展很快,压力很大。这两个问题也应该纳入我们的工作监督之中来研究。再有重点建设问题。我们是投资拉动型的省份,投资多少会反映出我们的gdp增长多少来,这个问题也要考虑。

三、全面贯彻省委8号文件,充分发挥人大代表的作用。

大家知道,人大代表是国家权力机关的组成人员,人大代表作用发挥得好不好,直接关系到人民当家作主、依法治国能否得到落实的问题。去年我们贯彻省委8号文件很有特色、很有进展,曾多次向全国人大会领导作过汇报。现在,全国人大会对我们发挥人大代表作用给予了高度评价。全国人大会今年工作的一个重点,也就是要充分发挥人大代表作用。今年要进一步全面贯彻落实8号文件。去年在会组成人员联系代表制度、代表活动经费落实、代表持证视察和向代表通报重大事项四个方面有进展、有特色。今年要全面落实8号文件。为此,我们准备在6月份召开全省贯彻8号文件的现场经验交流会,地点初步选在曲靖。通过现场经验交流会,进一步将8号文件的贯彻落实全面地在全省推开。在这个会议上,我将代表省人大会对如何全面贯彻8号文件作一个安排,推进这一工作。今年2月10日,我们召开了在基层工作的省人大代表座谈会,恩培主任和我们8位会副主任分别到9个小组参加会议,与198名在基层工作的省人大代表进行座谈,听取基层代表的意见,这种形式很好。象这类活动要很好总结。所以,在全面贯彻8号文件的过程中,就是要进一步发挥好代表作用。

四、继续抓好培训工作。

去年这项工作做得不错,省人大会出面举办了两次大规模的培训班,有412名各级领导参加了培训,各委员会和各地州市也对口培训了2100多名各级干部,对于尽快转变角色、提高履职能力、提高素质是有积极推动作用的。今年培训工作要继续抓好。准备在7月份,以会名义举办一次规模相对大一点的培训班,继续培训各地州市县人大的主要负责同志、部分全国人大代表、部分省人大代表,以及我们机关的部分同志。同时,要求各委员会今年继续用以会代训的形式,组织好相关的对口培训。内容可以多一些,培训形式也可以灵活多样,如组织学习宪法、学习行政许可法,以及联系本领域的新情况和新问题研究人大工作等,都可以作为培训内容,不是培训一次就可以了,可以多组织一些培训,搞得生动活泼一些。要坚持每两个月组织一次法制讲座。3月份已经组织了,我们请全国人大的张春生同志来讲行政许可法。5月份准备请全国人大法工委主任胡康生同志来讲宪法。总之,要保证每两个月组织一次讲座,我向恩培同志汇报,他非常支持。

五、组织好有关重大活动和重要会议的前期准备工作。

这里所指的重大活动,是纪念我国人民代表大会制度建立50周年和地方人大设立会25周年这两个重大活动。通过组织开展这两个重大活动,进一步宣传人民代表大会制度,宣传人大工作。50周年纪念活动,中央已有安排,届时锦涛同志要作重要讲话,我们要积极组织好收听收看讲话和学习贯彻。我省准备将这两个活动纳在一起,在11月份组织一次大型的纪念活动,希望大家认真参与,把活动搞好。现在纪念活动方案已经拟出,准备进一步研究报省委同意后正式下发。在纪念活动期间,形式多样,其中一个内容就是搞邮展,通过邮票展览宣传人民代表大会制度。还有老年书画展、征文等,内容还可以多一些,以最大限度提高全体职工的参与度为基本要求,把这个活动搞得生动活泼。当然,领导在纪念活动上的讲话等方面,也必须认真考虑。重要会议就是省委即将召开的省委人大工作会议。我们正在为会议出台的省委加强人大工作的意见作准备。从去年布置到现在,我们已作了很多准备,在多方调查研究、外出考察学习、参阅各省做法、结合我省实际;召开座谈会等等工作的基础上,已经搞了一个初稿,征求了部分州市的意见。现准备在机关内部再征求意见,5月底拿出第二稿,再反复征求意见。要认真研究这个决定,要有利于宣传人民代表大会制度,有利于坚持党的领导,有利于体现人民当家作主,有利于把党的领导、人民当家作主和依法治国有机结合起来。而且要符合国情、符合省情,实事求是,能操作,不要因为有些提法过高实现不了。

六、围绕进一步改进工作作风,切实加强机关建设。

人大工作是一项政治性、政策性、业务性强的工作,表面上不象政府工作那样辛苦、劳累,但责任重大,影响面宽。机关不可马虎大意,要有政治敏锐性和政治鉴别力,要善于站在讲全局、讲政治的高度来认识人大工作。同样,也要站在讲全局、讲政治的高度来加强机关自身建设,这一点要特别强调。机关建设有一条主线,核心就是以人为本。抓住以人为本,机关建设就上去了;抓不住以人为本这个核心,无论如何努力,机关建设都达不到预期目标。坚持以人为本,我们的凝聚力会加强、战斗力会增强、纪律性会提高、作风会大转变;不坚持以人为本,就会出现松松散散、稀稀拉拉,办事效率低下,所以要抓住这个主线和核心,坚持以人为本。现在我们搞职工食堂,好象就是个食堂,吃一两顿饭。但这个工作做好后,直接效果就是为大家提供了方便,不至于中午到处“打散线”,而隐含其中的还有大家凝聚力增强了、对机关热爱了、对这个集体热爱了,觉得有活力了。这就是以人为本。另外,对金牛小区以外的人大职工宿舍区环境进行整治。整顿好了,大家有个好的生活环境,心情舒畅,也就会进一步调动起工作的积极性,这是自然的。机关建设一定要以人为本,要实实在在地从一件一件的具体事做起,从一件一件的实事做起。只有把一件一件的具体事、实事做好了,以人为本才能真正落到实处。围绕机关建设,人大会的领导要考虑,各委员会、办公厅、研究室的领导也要考虑。咱们大家共同紧紧抓住转变机关工作作风这个“牛鼻子”,来推动整个机关建设,使机关建设得到加强,将我们的队伍培养成政治上强、业务上精、作风过硬的队伍。大环境有凝聚力了,小环境也就有凝聚力。所以,核心是以人为本,“牛鼻子”是作风转变,多办实事,多加强调查研究,把事情做实、做细、做牢。近期有几件具体事要考虑:一是食堂要进一步巩固;二是宿舍区的环境整治要进一步抓紧。这些都关系职工切身利益,没有小事。巩固食堂需要大家配合,办公厅具体负责的同志要调查研究,根据我们的实际情况,让大家吃得卫生,膳食合理。同时也希望大家节约,避免浪费;办伙食的同志也要注意根据半个月来的实践,研究规律性。三是要搞一个职工守则,六月份要搞出来。守则不要写大话,清清楚楚的几条,一看就明白。就是要使管理进一步规范化,无论哪个领导在,都是照章办事,按规定办事,以规定管人。这一点做好了,我们的管理就进了一步。具体怎样搞这个守则?安波同志安排研究一下,各处室都要动脑筋,大家一起把它抓好,使管理再上一个台阶。围绕机关建设,我们还有意识地分期分批组织了一些对外联系活动,安排外出考察学习,外侨委在这方面作了努力。在去年机构改革过程中,我们提拔了9名厅级干部,有的委员会还增加了一些委员,要充分发挥他们的作用。任实职的都很清楚,我不讲了。主要讲任虚职的,去年提拔了3个助理巡视员,一些老处长因年龄原因进入委员会当委员。一方面各委员会的领导要注意发挥他们的作用,另一方面,助理巡视员、委员也要积极主动地发挥作用。这两方面要强调。助理巡视员是经慎重考察提拔的,需要明确他们工作,让他们能够充分发挥作用;一些老处长在机构改革中因年龄原因不再任办公室主任或处长,到委员会任委员。委员会是个领导班子,包括主任、副主任、各位委员,办公室是委员会领导下的办公室,委员是班子成员,应该在班子中发挥作用。希望各位委员积极发挥班子成员的作用,主任、副主任也要注意发挥委员的作用,办公室主任在委员会领导下办事,上下要互相尊重、互相支持,形成合力,搞好工作。今天就讲这么多,希望大家继续保持现在这样一种热情、这样一股劲,把上半年工作做好,把全年任务完成。我相信,按目前的状态,今年工作肯定能在去年基础上有新的进步。再次谢谢大家!

在第一次全局干部职工大会上的讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

我们在节后上班第一个星期召开一次全局干部职工大会,今天这次会议,既是收心会,也是节后工作的启动会。借此机会,我首先代表局党委给大家拜个晚年,祝大家在新的一年里,身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意。会议的主要目的,是希望大家尽快从春节假期的休息状态中调整过来,迅速把思想和精力转移到工作中,按照局里的统一部署、按照各自职能,精心安排和部署好本处室、本单位的各项工作,以敢想、敢闯、敢拼的精神,抢抓机遇,务实创新,扎实工作,为圆满完成今年各项目标任务开好局、起好步。下面,我结合上级有关会议精神及x林业实际,讲四点意见,供大家参考。

2021年,全市林业工作头绪多、任务重,各位分管领导能靠前指挥,以上率下,干部职工能勇挑重担、奋发有为,在大家的共同努力下,较好地完成了全年度工作,去年共完成造林更新x亩,积极争取省林地征占用定额x公顷,全年林业行业总产值超过x亿元,x还作为全国八个市县代表之一参加了全国林业厅局长会议,做了“护美绿水青山、做大金山银山”的交流发言,我局在今年的群众满意单位评选中排名第x名(去年是第x名),市委市政府、省林业厅总体上是满意的。简单点四个方面:

营造林线上按照“平原绿化再提升,健康森林抓质量,竹林碳汇重探索”的工作思路,新增市级森林村庄x个、平原绿化x亩,彩色健康森林x万亩,全国首个ccer(中国自愿核证减排项目)竹林经营碳汇示范项目在x县正式启动,;公安消防线上,x首创的“林区警长制”建设经验得到全省推广,全年森林火灾仅发生x起,实现了“无火情、无火灾、无事故”的三无目标。

厅市合作得到不断深化,时任副省长x批示肯定。x山自然保护区晋级为xx小鲵自然保护区,x创建“两山”理论实践示范县得到省厅发文支持,德清全省首个现代林业经济示范区加快建设。科技线上,今年仅市局就申报省、市科研项目x个,建立“一亩山万元钱”示范基地面积x亩,大大超过年初预期。林业产业更趋深度融合,全市共申报创建x个森林特色小镇和x个森林人家,占全省总量三分之一。

资源线上,率先完成了自然资源资产负债表林业部分编制工作,参与“自然资源资产保护利用绩效评价考核”和“领导干部自然资源资产离任审计”等制度设计;省市县森林资源一体化监测全面启动,x个加密监测点已全部落实;以市政府名义下发《关于进一步加强湿地保护管理工作的意见》,使全市湿地保护管理工作有章可循、有据可依;长兴、x成为省级综合执法改革试点县,其中长兴县林业综合行政执法大队已进入实质运行。

当前隐藏内容免费查看入开展党史学习教育,完成了党费补缴工作,组织开展了森林讲坛、红色教育,走访慰问等活动,基层党组织建设得到切实加强;全面落实党风廉政建设主体责任,大力推进“双随机一公开”,积极开展“请进来、走出去”党风廉政教育,全局没有发生一起违纪违法行为;干部队伍得到进一步优化,有x人进行了轮岗交流,x名年轻干部走上中层副职岗位。

同志们,上述成绩的取得,是市委、市政府坚强领导的结果,也是大家团结一心、奋勇拼搏的结果。在此,我代表局党委,向刚才受到表彰的集体和个人表示热烈的祝贺,向全局干部职工表示衷心的感谢!

分析形势、准确研判是谋划工作、安排计划的基础。大家在安排推进计划和具体实施过程中,可以围绕三个方面进行展开:

***相继出台了《党政领导干部生态环境损害责任追究办法》和《编制自然资源资产负债表试点方案》,国务院办公厅先后出台了《关于完善集体林权制度的意见》《湿地保护修复制度方案》,市委市政府在深化四个年活动暨作风建设动员大会上,提出要建设美丽城市、美丽城镇、美丽乡村,还把“稳定森林覆盖率,提升平原绿化水平”写入了第八次党代会报告,这些都充分说明,林业不单是部门的林业,是在经济社会发展大局占有更高地位的林业。这就需要我们一方面要围绕大局,搞好服务,彰显林业作为,另一方面要融入大局、争取政策,凸显自身发展。我们要开动脑筋、积极谋划,把党委政府的新要求,转化林业发展的新举措,用好新政策,排出新项目,使林业在支撑经济社会发展的同时实现自身快速发展。

从去年年底的森林x考核来看,对县区考核竞争非常激烈,省对市考核非常严格,接下来省政府将派出考核组来我市进行现场考核,指挥棒的作用非常显著。前段时间,省厅召开全省林业局长会议,提出了“努力打造全国林业标杆省份”的发展定位,国家林业局授予x“全国深化林业综合试验示范区”和“全国现代林业经济发展试验区”两块牌子,可以预见,今年的森林x考核细则将会有大幅的修改和增强。此外,x在这次考核中也暴露出了市级森林公园建设未及时开展,林业项目资金使用绩效评价低于优秀水平,基层林业干部队伍建设偏弱等问题和不足。因此,我们作为国家现代林业建设示范市,一定要对今年的考核细则进行深入分析和解读,进一步明确任务、落实责任,进一步争取各类政策和示范试点,真正把x林业打造成为“x林业标杆市”。

在去年年中的林业补短板动员大会上,我提出x林业存在着“森林资源总量偏低、湿地保护管理薄弱、传统产业转型缓慢、林业创新驱动乏力”等四大块短板,请大家再回头看一下,再捋一捋,哪些措施落实了,哪些还没有做到位。当然,补短板不是一朝一夕、一年两年就能完成的。我们要把发现和补齐短板的过程,作为总结做法、提炼经验、推动工作的过程。在今年的工作中,各条线上要把这些短板作为年度工作重点,深入调查研究,拿出切实可行的办法,拉大优势,缩小短板。短期内不能解决的,比如说扭转森林资源稳中下降趋势、提升花卉苗木产业、加快竹产业转型等工作,要像推动湿地保护管理工作一样,列出三年乃至五年工作计划,排出年度重点项目,坚持不懈做下去,肯定会有根本性改观。

2022年,x林业工作的总体思路是,要继续坚持“绿水青山就是金山银山”的理念,根据国家生态文明先行示范区建设的总体部署,按照“五年绿化平原水乡,十年建成森林x”的要求和“优化生态、改善民生”的林业定位,以林业“十四五”规划为框架,以落实《森林x建设责任书》为抓手,深化厅市合作,完善林业改革,优化发展布局,真正走出一条林业发展、林农富裕、林区优美的现代林业发展之路。重点要抓好六个方面的工作:

认真贯彻《国务院办公厅关于完善集体林权制度的意见》,承接“全国深化林业综合改革试验示范区”相关政策措施,争取更多省级改革试点落户x。一是推进林业股份合作制改革。总结推广林木股份合作制、林地股份合作制和股份制家庭林场(出台认定办法),鼓励龙头企业与农户、家庭林场、林业合作社等经营主体采取股份式、合作式、托管式等运作模式,让林农分享更多增值收益。二是落实“三权分置”流转机制改革。推进林地所有权、承包权、经营权三权分置,指导县区及时总结、修改完善《林地经营权流转证发证管理办法》,加快林地流转步伐,新增林地流转x万亩;新增林权抵押贷款x亿元以上。三是完善林木采伐管理改革,逐步探索在坚持凭证采伐的基础上放活商品林经营的限额分配管理,探索实施公益林中松杉木林采伐管理政策,引导林农科学经营、持续利用。四是推进林业综合执法改革,及时总结x、长兴综合执法改革模式,做好面上指导的同时,积极探索市级林业综合执法改革。五是完善制度体系建设,强化事中事后监管,探索建立林业案件鉴定制度和林业审批、生态公益林调整等会审制度。

在当前新宜林地持续减少的情况下,国土绿化工作要在造林、抚育、改造、修复上下功夫,为稳定全市森林覆盖率提供基础保障。一是平原绿化要“量、质”双提升。坚持“扩面”与“提质”并重,优化平原绿化布局,强化县乡公路、水系河网绿化和农田林网配套绿化,健全平原绿化长效管护机制,新建改造平原绿化x万亩。需要强调的是要抓紧落实每个县区平原绿化林木覆盖率达到x%的目标,省厅对此特别强调“这是共性要求,没有例外,不打折扣,将提请省委省政府进行考核”。尤其是针对南浔的特殊情况,我们要在“桑园”变“果园”,村庄绿化、四旁植树等方面加大研究和扶持,力争完成目标任务。二是山区绿化要“质、景”齐推进。推进珍贵彩色健康森林建设,加大森林抚育政策引导和资金投入力度,完成人工造林x亩,发展珍贵彩色健康森林x万亩,实施***财政森林抚育x万亩,种植珍贵树x万棵,积极探索开展竹林补植珍贵树试点(x)。三是松林保护要“防、改”相结合。“十四五”期间,省里对列入省级以上抚育改造项目的省级以上公益林中的松林、杉木人工林,抚育采伐强度放宽到x%。我们要利用好政策,根据我市松林面积大、比重高的特点,研究出台相关措施,在保护好重点区域、重要地段松树的基础上,对交通主干道两侧、景区周围、城镇周边、松材线虫病发生区前沿,加大主动改造力度,减少松树,增加珍贵彩色树种,加快形成以阔叶林或针阔混交林为主的森林结构,增强森林自我保护能力和景观效果。四是生态修复要“种、管”一起抓。在重点地段、重点乡镇组织实施生态修复工程(竹林套种、茶叶套种等模式),重点是要在树种选择、作业设计上下功夫,从源头防止苗木化倾向,同时要建立健全管护机制,确保种得下、留得住,全市要完成林业生态修复x万亩以上。

森林和湿地资源是林业工作的源头和基础,总体上要稳步实施林业生态红线管控,切实维护国土生态安全。一是查清森林资源家底。继续做好省、市、县森林资源一体化监测工作,切实抓好森林资源二类调查,从目前掌握的情况来看,保持现有水平都有一定难度,务必要查准查实,为下阶段营造林、资源管理等工作打好基础。二是加强林地林木资源管理。全面落实林地保护利用规划,严格林地用途管制和定额管理,全市林地保有量要保持基本稳定,加大日常林地巡查,强化毁林开垦专项整治行动,有效遏制毁林(竹)开垦势头。同时,要进一步加强公益林管理和天然林停伐保护工作,强化补偿资金发放(重点生态公益林补偿标准提高到x元/亩,天然林停伐补助x元/亩)。三是提升森林消防能力。强化“以水灭火”工程建设,推广县区内跨区域救援,细化县内扑救火灾预案,提升“以水灭火”装备、队伍和扑救能力水平,做好森林防火网格化管理;四是强化湿地保护管理。认真落实国务院办公厅最近印发的《湿地保护修复制度方案》和市政府《关于进一步加强湿地保护管理工作的意见》,完善湿地分级管理体系(国家重要湿地、省重要湿地和一般湿地),执行“先补后占、占补平衡”,确保湿地面积不减少。全力实施《x市湿地生态保护五年行动计划》,组织实施湿地生态修复示范工程,多措并举增加湿地面积和恢复原有湿地,全市恢复湿地植被x万亩、治理湿地面积x万亩,湿地保护面积比例达x%以上。五是开展“一区两园”建设。全省林业局长会上提出了以“一区两园”建设为重点的资源保护行动,主要是指自然保护区、湿地公园、森林公园,力争到十四五末,林区县要实现一区两园全覆盖,非林区县至少建立一个以上的湿地公园或城郊型森林公园,请有关处室抓紧谋划安排,拟定出台《市级森林公园(湿地公园)认定办法(试行)》。六是统筹古树名木保护。把古树名木作为森林文化传承发展的重要载体,继续组织实施古树名木保护项目,抢救保护一批濒危古树名木,年底前完成古树名木名录和图集的编制工作。

坚持三产融合、科技支撑、市场开拓、示范带动,推进生态与产业协调发展,发展现代林业经济,提升林业富民能力。一是转型传统产业。按照省厅统一部署,依托现代林业园区深入实施竹产业、花卉苗木产业转型升级三年行动,加强道路、灌溉等生产基地基础设施建设,发展高效生态复合经营模式,力争逐步减少竹林面积,扩大林下经济面积、稳定花卉苗木面积。加快林业三产融合发展,总结推广设施林业的“德清模式”、林下经济的“x模式”、花卉苗木转型的“长兴模式”,支持推进德清现代林业经济示范区建设。二是培育新兴产业。积极培育森林休闲养生新业态,建立县、乡(镇)、村三级森林休闲养生的产业发展新格局。加快森林特色小镇建设,以林业特色产业为基础,重点发展森林休闲养生业,侧重x个省级森林特色小镇和x个省级森林人家的培育和建设,支持x县森林休闲养生建设试点。三是拓展营销平台。培育现代林业经济发展新引擎,深入实施“电商换市”,加快发展林产品电子商务,推动“网上林业”与“实体林业”相结合,引导各类林业经营主体与电商企业对接。积极组织参加第x届中国x国际森林产品博览会。四是创建现代林场。强化国有林场基础设施建设,完善森林经营方案,加快建设“生态保护优先、产业发展充分、基础设施完备、林区富裕和谐”的现代国有林场,力争创建x个省级现代国有林场。

坚持把科技创新作为第一动力,把林技推广作为第一工程,为林业现代化提供强大支撑。一是提升源头创新能力。通过x林科院x分院、产业联盟等平台,加强林业科技合作与攻关,加大先进林业技术引进力度,健全产学研合作机制,提高自主创新能力,争取在乡土树种开发利用、竹林经营培育、林木新品种引进等应用技术研究方面有新进展、新突破。二是加速科技成果转化。大力推广“一亩山万元钱”十大科技创新模式,按照因地制宜、绿色发展、提质增效、集聚示范的原则,大力发展林药、林菌、林苗等林下经济和高效生态栽培模式,利用林业网、林技通等平台,打造“林业网上科技之家”,打通林业科技推广最后一公里。三是大力推进“机器换人”。鼓励支持适合我市实际的林业机械研发和推广项目,加强种苗繁育、营造林工程、干果采摘、产品加工和消防机械的研发推广,加快林业机械化进程。力争建立林业机械示范乡镇x个,示范合作社若干。四是关注碳汇林业发展。推动x竹林碳汇试验区建设,开展符合x市实际的ccer竹林经营碳汇项目,建立和完善林业碳汇计量、监测和评估体系。五是注重林业种业建设。加强林木种质资源种质资源收集、保护和鉴定,开展林木种质资源综合园或专类园建设,鼓励以国有林场、保障性苗圃为基础建立良种繁育基地,提升全市林业种业发展水平。

坚决维护以***同志为核心的党***权威,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,更加自觉地在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党***保持高度一致。一是要认真贯彻落实党的******精神,认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国***党内监督条例》,坚定不移地全面推进从严治党,严肃党内政治生活,加强党内监督,充分履行党风廉政建设的主体责任和一岗双责,在全市林业系统努力形成政治生态上的绿水青山。二是要加强基层党组织建设。严格落实党建主体责任,根据人员的调整情况,排出实施方案,进一步加快基层党组织建设,切实发挥党支部的战斗堡垒作用。三是要切实强化干部队伍建设,充分运用好党史学习教育学习教育成果,以“狮子型”干部和“四讲四有”党员为重要标准,建立健全抓落实的责任、激励、考核、督查各项工作机制,以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力抓好作风建设。四是要认真贯彻执行***“八项规定”、省委“x条办法”和市委“x条办法”,确保党风廉政建设和作风建设各项规定得到贯彻落实,努力打造敢担当、有作为的x林业铁军。

精神状态是工作作风的外在表现,良好的精神状态和坚韧的工作作风更是提高战斗力和执行力的基本保证,因此,在这里我提三点要求,与大家共勉。

收心要快。经过春节的休息调整,从现在开始,要进行“松”与“紧”的转换、“闲”与“忙”的交替,大家要迅速收心归位,把主要心思和精力转移到工作上来。要保持正常的办公秩序,严格上下班纪律,确保人在心在,尽职尽责。各处室单位的负责同志要以身作则、率先垂范,管好自家人。起步要早。2022年已过去近两个月了,大家不要再等过了“十五”再开干,现在就要立即动起来。我们稍有松懈,第一季度的任务就很难完成,就会影响全年大局。特别是眼前有几项重要工作需要大家关注,比如领导义务植树、关注森林会议、森林x现场考核、湿地委员会成员会议、元宵节期间森林消防、考核细则修改等等,都要抓紧时间准备安排。

通过近几年的教育活动,同志们的工作作风得到了不断改进和加强,大家遵章守纪情况总体上还是比较好的。但是,我们也必须看到,有不少地方还存在着不足,比如有的作风懒散,有的工作应付了事,缺乏高标准严要求,缺乏大局意识等等。因此,我们必须继续聚焦“四风”,坚持从严管理,努力构建能力建设、作风建设和廉政建设新常态。要巩固党史学习教育活动成果,加强党风廉政建设和反腐败工作。要抓责任落实,我是林业局党风廉政建设的第一责任人,其他班子成员要切实履行“一岗双责”,纪检分管领导和各位纪检员要抹得开面子,以崇高党性和担当精神抓好反腐倡廉。各处室单位要严格落实党风廉政建设相关规定,严明组织纪律,增强组织观念,强化党员干部的纪律观念和纪律意识;要抓正风肃纪,紧盯“四风”新形式、新动向,严防问题的反弹,对在党风廉政建设和腐败方面出现问题的单位和个人要严格追究责任,做到有错必究、有责必问。

每一位同志都要有“全局一盘棋”的意识,自觉融入全市林业发展大局,振奋精神,真抓实干,在干事创业中体现自身价值。各分管领导要有全年工作时间表,做到心中想全年,突出抓首季,致力保开局;各科室单位要着眼全局,分工协作,不推诿、不扯皮,对存在的问题要共同研究解决。会后,各科室单位内部要召开工作碰头会,统一思想,研究工作,要加强对新录用同志的传帮带,使他们尽快进入角色、发挥作用,对年度目标和任务,要层层分解,落实到人,真正建立起一级抓一级,层层抓落实的责任机制,撸起袖子加油干,确保全年工作目标如期完成。

在总结成绩的同时,我们也清醒地看到了一些存在的问题和不足。最主要的有两项:一是森林资源年度监测数据下降。究其原因主要是桑树面积下降过快,x历来有种桑养蚕传统,受产业结构调整的影响,桑树面积逐年减少,据初步统计x年-x年每年桑园减少x公顷。此外,为保障各类重点工程建设,x-x年平均每年林地征占用面积达x多公顷。二是二是传统林业产业转型慢。随着宏观经济形势变化和产业结构调整,原有的优势传统产业面临严重挑战,整体经济效益呈现下滑趋势,尤其是毛竹和花卉苗木产业,今年毛竹价格在x元/担左右(往年达到x元/担),花卉苗木销售量低迷、价格腰斩,追根溯源,关键还是我们的供给侧结构存在一些问题,苗木品种单一化同质化,竹加工精深加工水平低等,这些问题都需要我们进一步加强研究,逐步破解。

在林业局全体干部职工大会上讲话

在林业局全体干部职工大会上的讲话在全体干部职工大会上的讲话在区委、区政府的坚强领导下,在省、市林业部门的精心指导下,2018年全区林业工作紧紧围绕“决战千亿工业、崛起百亿强区、决胜十强晋位、打造新区典范”的宏伟目标,以“山上提质、山下扩量、封造结合、造管并重”为工作重点,抢抓机遇,真抓实干,较好地完成了年初确定的各项目标任务,连续六年荣获全省越冬候鸟和湿地保护先进县区。

一、2018年度林业情况回顾一是“双防”工作取得实效。防火方面:全面完成了《森林禁火令》的入户工作,做好了×公里生物防火林带、防火隔离带清杂工作,配备了×名森林防火“三员”,设立了×个防火哨卡,实现了×大岭森林资源保护的全面覆盖,全区到目前为止未发生一起重特大森林火灾。防虫方面:深刻反思去年松材线虫病除治不到位的问题,加大了病虫除治经费的投入,重点对望城镇××水库周边、×××景区的松林采用了绩效承包的方式,引进专业除治公司,综合除治面积×亩,除治枯死松木×万余株,松树死亡率明显下降,疫情防控工作取得了阶段性成果。

二是造林绿化扩面覆盖。做好了“提质、扩量”两篇文章,实施封山育林×万亩,低产低效林改造×万亩,森林抚育×万亩,不断提升现有森林质量。完成人工造林×万亩,实施了“森林村庄”造林绿化×个、乡村道路绿化×公里、“森林十创”工程×个、古树名木保护工程×株,森林总量和国土绿化面积持续扩张。

三是护鸟护湖再结硕果。我区连续六年荣获全省越冬候鸟和湿地保护先进县区,连续三年被列为中央财政湿地生态补偿试点县区,启动了国际湿地城市的申报工作,中国新闻社、新华社先后报道了我区湿地和候鸟保护工作。

×湖生态品牌进一步彰显。

全年度办理林业刑事案件×起,行政案件×起,有力地打击了林业违法犯罪行为,确保了森林资源安全和林区稳定。全年共办理了×宗林地占用征收审核审批程序,面积共计×多公顷,共收森林植被恢复费××万元。

五、从严治党向纵深发展。

牢固树立“抓好党建是最大政绩”的观念,强化党是领导一切的意识,真正重视党建,真正抓实党建。按照“学懂、弄通、做实”和“认认真真学文件、旗帜鲜明讲政治、实干兴邦抓落实”的要求,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。在全局掀起了学习宣传贯彻十九大精神的热潮。对照党风廉政建设要求,针对存在的共性和个性问题,逐条抓好整改,尤其是对部分人员违纪违规问题的严肃处理,产生有力的震慑作用,取得了正风肃纪的积极效果。

同时,全局上下坚持“一盘棋”思想,统筹推进各项工作。宣传舆论引导作用明显增强,老干部工作水平进一步提升,综治稳定工作不断强化,财务管理、审计监督、法治建设、规范管理、后勤保障等方面都取得了新的进步。

回顾既往,一年来,全局干部员工以大局为重,以目标为要,思想统一,步伐一致,顶住压力,攻坚克难,勇于担当,谋在深处,干在实处,善始善终,善作善成,全局干部员工的精神面貌变了,工作作风变了,执行力强了,步伐快了,树立了林业队伍的良好形象。

成绩来之不易,经验弥足珍贵。成绩的取得,是上级部门坚强领导、关心支持的结果,是全局干部员工不忘初心、牢记使命、敢打敢拼、实干苦干的结果。在此,我谨代表局党委,向辛苦了一年的全局干部员工,致以最衷心的感谢,表达最崇高的敬意!二、当前的形势和要求在党的十九大报告中,习近平总书记指出,我们要建设的现代化是人与自然和谐共生的现代化,既要创造更多物质财富和精神财富以满足人民日益增长的美好生活需要,也要提供更多优质生态产品以满足人民日益增长的优美生态环境需要。

当前,×区正处于新的历史发展阶段。全区各项指标在全市处于历史上最好的时期,我区林业去年荣获全省越冬候鸟和湿地保护先进县区、全市森林防火优胜奖、×市文明单位,这些都极大地鼓舞了全局广大干部职工的士气,坚定了发展信心。但是,我们也清醒地认识到,我区建设全省生态文明示范区是一个长期动态的征程,只有开始,没有结束,实现理想和追求,挑战、压力还很大,要求我们等不得、慢不得、懒不得,仍需大家继续付出艰苦的努力和不懈的奋斗。

一方面加强消防队伍建设,注重平战结合,强化消防演练,至少安排大规模拉练2次以上,大力提升专业化水平和管理水平。

一方面同时对其他×个乡镇(单位)强化技术培训,加强监管,加强督导,实现联防联控。

三是越冬候鸟保护工作。着眼于“高频度”,通过高频度的巡湖、巡山,对架设天网、投毒等猎杀候鸟和非法围堰等破坏湿地现象要坚决从严从重处理,办理几起典型案件,极大地威慑违法犯罪份子。

拟打造×个乡镇门户的精品绿化,按每个×万元的标准打造,努力营造“绿富美”。

五是森林抚育工作。着眼于“提质量”,今年重点打造×林场、×林场、×林场三个森林经营样板示范,提升现有森林质量。

六是林下经济工作。养眼于“兴企富民”,因地制宜开发发展优质油茶、森林旅游、森林食品、森林药材等林下经济。壮大两个企业、培育两个企业、引进两个企业,以产业化带动兴企富民。

春节期间,一是安全生产这根弦要绷紧,森林防火、越冬候鸟保护、企业安全生产必须从严再从严部署和落实。二是假日值班必须到岗到位,密切关注安全稳定和森林防火工作。三是党风廉政必须时时牢记,不能收的礼坚决不收,不能吃的饭坚决不吃,聚众赌博坚决不搞,总之要过文明春节。

同志们,新时代新征程,新征程新作为。让我们乘着党的十九大和改革开放的强劲东风,不忘初心,牢记使命,勇挑最重担子,敢啃最硬骨头,为不断建设秀美××建作出我们的新贡献!我在此也向各位同仁拜个早年,祝各位合家幸福,新年吉祥!

在市人大常委会机关干部职工大会上的讲话范文

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天,虽然已经是元月4号了,但是,今天是我们市八届人大常委会及各专门委员会选举产生、正式设立后,上任的第一天,也是全市元旦放假后,上班的第一天。上任第一天,上班第一天,我们第一时间召开机关干部职工大会,可以说,这次新年第一会,是一次新领导见面会、新分工通报会、新班子谈话会,也是一次工作动员会,思想交流会,鼓劲加油会。首先借此机会,我代表市人大常委会党组及全体主体会议成员,向大家表示新年的祝福,祝愿大家在新的一年,精神虎虎生威、工作虎跃龙腾、生活如虎添翼。

刚刚,xx秘书长通报了主任会议成员分工。对于新的分工,会前我与每一位同志都进行了事先沟通,并召开党组会议进行了集体研究,考虑了大家的工作经历、个人想法,考虑了人大工作要求、委室工作特征,期间得到了理解支持,最后形成了共同意见。今天,跟机关干部作一个通报,目的就是希望大家尽快进行对接,尽快转变角色,尽快熟悉工作。

从去年10月,到市八届人大一次会议胜利闭幕,在座的绝大部分同志,特别是从事具体会务筹备工作的12个组的组长、副组长和全体组员,在全面完成委室日常工作的前提下,会议筹备的两三个月时间里,想事谋事、见事做事,分工负责、严谨细致,紧张有序、高效有力地做好了各项服务和保障工作,为确保大会的顺利召开和圆满成功,作出了重要贡献。这里借此机会,我代表所有在这次会议中顺利当选的同志,对大家的辛苦,对大家的加班,对大家的奉献,表示最衷心的感谢!

市八届人大一次会议,是一次承上启下,继往开来的大会,会议明确了市人大常委会本届和今年工作的总体要求和主要任务。按照要求,全面贯彻***人大工作会议精神,全面执行市第八次***作出的决策部署,全面落实市八届人大一次会议明确的工作任务,踔厉奋发、笃行不怠推进新时代xx人大高质量发展,是新一届市人大常委会必须担负的重要使命、重大责任和重大课题。下面,我就本届工作如何开好局、起好步,抓早抓实抓好各项工作,谈几点意见,与同志们一起共勉。

当前隐藏内容免费查看 在元月2号的第一次常委会会议上,我跟全体常委会组成人员提出了做好新一届人大工作的总体要求,就是要“与时俱进、守正创新、主动作为、干在实处、走在前列”。如何把这一总体要求落到实处,见到成效,具体来讲,就是要做到“五抓”:

一、要抓学习,增强履职能力

这次换届,由于任职年龄规定或者工作需要,常委会组成人员中,有不少同志从区县(市)或市直部门的主要领导职位上,调整到了市人大常委会来任职。大家在不同的岗位上,历练多年,打拼多年,取得了优异的成绩,积累了丰富的经验。但是,做好新时代人大工作,还需要大家全面地、系统地、持久地加强学习,以适应新岗位、新角色、新任务。当前,从人大工作的政治性、法律性、程序性方面考虑,要胜任并做好人大工作,我认为还要在加强学习,提升履职能力上打好基础、下足功夫。

要深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定捍卫“两个确立”,确保党的基本理论、基本路线、基本方略和党***决策部署在人大工作中得到全面落实。要系统学习人民代表大会制度和***人大工作会议精神,深刻领会全过程人民民主和“四个机关”建设要求,切实把人民代表大会制度的制度优势转化为治理效能。

人大工作涉及大政方针、法律法规,以及政治、经济、社会、文化等各个方面、各个领域的知识,常委会组成人员和机关全体干部职工,都要把加强学习作为终身任务、精神追求,做到勤于学习、善于学习,努力跟上新时代人大工作的新形势新要求。要带头学习宪法法律,自觉作尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法的表率,提高运用法治思维和法治方式推动工作的能力;要广泛学习工作业务,加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界视野,全方位提升理论水平和能力素养。

机关党委要担负起组织机关抓实学习的责任,科学制定学习计划,综合运用专题讲座、专家授课、以会代训、外出培训等形式,增强学习效果;联工委要制定具体的培训计划,组织人大常委会组成人员、人大代表、机关工作人员进行分批轮训,系统学习相关法律法规和人大工作业务知识。同时,还要加强个人自学,构建班子成员带头学、委室领导跟进学、全体人员比着学的“梯型”学习模式。通过集中培训与自我学习,提高人大常委会组成人员和机关干部的整体水平,推动新时代人大干部更好地适应新时代人大工作。

二、要抓调研,提高决策水平

没有调查,就没有发言权。善于调查研究是每一名人大工作者的基本功课,也是做好人大及其常委会工作的“首道工序”。今后,我们要把加强工作调查研究、制度理论研讨,作为人大依法履职行权的基本方法和有效措施,积极主动参与调研,努力提高建言献策和依法履职的效果和质量。关于调查研究工作,这里,我强调三点意见:

要围绕市委中心大局选题,对市第八次***、市八届人大一次会议等重大会议上确定的事关全市全局性、长远性、根本性的重大问题、重大事项开展调研,为党委科学决策和人大审议提供参考依据;要围绕“一府一委两院”的重点难点工作选题,对年初政府工作报告和各专项工作报告中承诺的重点工作开展调研,主动提出意见、建议,支持和促进“一府一委两院”工作;要围绕人民群众普遍关心的“岗位、学位、床位、车位、厕位、梯位”等“六位”民生实事选题,监督和支持政府妥善解决问题。

研究室要牵头负责、统筹做好这项工作。要结合一年一度的人大制度理论研讨,认真制订调研方案,做到有目的、有内容、有重点、有步骤、有要求,无论是常委会领导班子成员,还是普通干部,都要有调研任务,形成调研成果。特别要说一下的是,按照作风建设的规定,希望大家严格按照“四不两直”的调研方式,真正轻车简从下基层调研,共同维护人大良好形象。

对形成的调研成果、理论成果,要通过各种方式,及时报送领导参阅,为市委、人大和政府科学决策提供科学依据、理论参考。对调研提出的意见和建议,要及时向“一府一委两院”进行交办,并加强跟踪督办,使调查中发现的问题及时得到解决,真正体现调研工作的价值。

三、要抓宣传,扩大工作影响

人大新闻宣传工作是人大工作的重要组成部分,也是党的意识形态和宣传工作的重要组成部分。讲好人大故事,传递人大声音,宣传人大工作,对于坚持和完善人民代表大会制度、推进民主法治建设进程、推动人大事业高质量发展,都具有极其重要的作用。

人大工作涉及经济社会发展和民主法治建设的方方面面。因此,新闻宣传必须突出重点,讲求实效,牢牢把握领导权、主动权和话语权。一是突出***人大工作会议,广泛宣传人民代表大会制度的光辉历程、巨大成就、独特优势等,进一步增强人民群众对我国根本政治制度的自觉自信。二是突出依法履职活动,除代表大会、常委会会议和主任会议外,特别是要宣传好人大围绕中心、服务发展的主动作为。三是突出创新经验做法,像监督司法、建议办理评价、理论研讨等有影响、有成效的经验,要多角度宣传推介。四是突出代表优秀履职事迹,讲好人大代表“为民代言、为民履职”故事,引领全市人大代表积极投身现代化新xx主战场。

我多次强调,宣传工作不是研究室一家的事,也不仅仅是信息中心几个人的事,而是我们机关全体干部的共同职责和共同任务。打好组合拳,就是要动员各方面的力量和人员整体参与人大新闻宣传工作。一方面,要建立定期联系机制。研究室要强化统筹协调和组织策划,加强与xx日报社、xx电视台、湖南日报、红网等省市主流媒体,以及中国人大、人民之友杂志社的沟通联系,努力形成常态化、全方位、多渠道的宣传工作态势。另一方面,要健全分工协作机制。这里,明确一下,今后除常委会以及常委会机关组织的重要会议、重大活动由研究室负责采写外,其它的一律由各委室相关人员负责,像我自己的一般性调研等就由常委会会议秘书雷钧惠负责,其它主任会议成员的调研检查等活动就由相应委室的综合科长负责采写、拍照,再交研究室编排、刊发。

一是严把政治关。人大工作政策性、法律性、程序性都很强,任何新闻报道都必须要严谨规范,不能说外行话。二是注重时效性。一般情况下,当天事当天报道。今天,我之所以再次提出要分工协作,也就是要保证人大新闻宣传的时效性、新鲜度。三是提升吸引力。无论是我们人大机关的刊物编排、微信设计,还是我们的社会宣传,都需要继续改进提质,形式要更加活泼,编排要更加精美。

另外,还提一个要求,凡是涉及人大相关的重要新闻信息,我们每一名机关干部都要及时转发转载,努力形成全社会共同宣传人大制度、共同关注人大工作的生动局面。

四、要抓规范,提升履职水平

做好人大工作,议题多不得少不得、节奏快不得慢不得,审议硬不得软不得。所以,依法依规依程序,既是工作要求,也是工作底线。新的一届,有新使命、新任务,新职责、新要求,我们要对标对表、参考参照,着力抓好人大工作和建设的规范化、标准化和制度化。

在去年***首次召开的人大工作会议上,*********明确提出了新时代加强和改进人大工作的指导思想、重大原则和主要工作,描绘了中国特色社会主义民主政治建设的新蓝图;***、省委人大工作会议文件,还就坚持和完善根本政治制度、加强党对人大工作的全面领导、依法履职尽责、全面提升人大工作质量和水平、充分发挥人大代表作用、加强人大及其常委会自身建设等6个方面明确了许多新任务、新要求、新举措。我们一定要认真研究,根据务实管用原则,及时梳理、制定、修订常委会及机关各类议事规则、工作办法、管理制度,确保一切工作在规范化轨道上运行,确保***、省委人大工作会议精神能够落到实处、得到贯彻。

人大干部队伍工作能力强不强,作风实不实,效率高不高,都直接关系到人大工作的整体效能,也关系到人大在人民群众心中的地位和形象。一直以来,市人大常委会党组和机关党组都是高度重视人大机关干部队伍建设问题。今后,我们将进一步关心关爱干部成长,优化干部年龄、知识结构,加强机关干部的培养使用,特别在常委会和机关的重大活动、重要工作中多压担子、多搭平台、多创条件;将进一步树立重实干重实绩的用人导向,引导机关把个人交给事业、把进步交给组织,努力营造“崇尚实干、争当模范”的浓厚氛围;将进一步加强与市委组织部门沟通对接,把人大干部的配备、培养、选拔、交流、使用纳入党政干部队伍建设的总体规划,努力形成人大干部能进能出的良好局面。

这里,我着重强调两点要求,一是要讲纪律、守规矩。要严守党的政治纪律和政治规矩,按照“清廉人大”的建设要求,认真落实好***八项规定及其实施细则精神,坚决抵制形式主义、官僚主义等不良风气,在各种诱惑面前头脑清醒,始终保持健康的生活情趣,自觉守住底线、远离红线、不碰高压线。二是要讲服从、重团结。大家在一起合作共事,既是组织的安排,也是事业的需要,更是一种缘分。任何时候,我们都要以工作为重、以大局为重,大事讲原则,小事讲风格,不利于团结的话坚决不说,不利于团结的事坚决不做,始终思想同心、目标同向、行动同步,形成相互尊重、相互信任、相互关心、相互补台的良好风气。

五、要抓落实,确保取得实效

真抓才能攻坚克难,实干才能梦想成真。做好新时代人大工作,就要把抓落实作为“生命线”,始终保持一抓到底、抓铁有痕的执着精神,既雷厉风行,又久久为功,确保人大工作有效、有位、有度。

市八届人大一次会议明确了本届致力建设“四个机关”的总蓝图,也提出了今年依法履职行权的具体工作计划。办公室要根据这个蓝图和计划,从常委会工作全局出发,尽快制定好年度工作要点,科学安排议题、明确时间节点;各相关委室要对照各自任务,层层分解责任,逐项落实到人,使人人有目标、有任务,个个有压力、有动力。同时,在具体工作推进过程中,要突出抓好审议意见督办、代表建议督办等,确保常委会的意见、代表的建议都能得到很好地落实,确保人大各项工作取得实实在在的成效。

上一届,我们成功创建全国文明单位、全市模范机关,还有许多工作都得到上级人大的大力推介、得到了市委的充分肯定、得到了社会的广泛点赞。今后,我们要继续发扬创先争优、争创一流的精神作风,继续学先进、赶先进、当先进。一是要在国省争位置。整个机关工作和各个委室的工作,都要创品牌、出亮点、出经验,全面提升xx人大的影响力。二是要在全市争先进。凡是市里“开评设奖”并把人大纳入考核的工作,都要进入先进行列、获得奖牌表彰。三是要在基层争影响。在加强联系指导的基础上,更要模范带头、创新创优,为县乡人大履行职责提供更多参考借鉴。

这里的有度,就是在工作中,既要讲法度,也要讲尺度。讲法度,就是要坚持法定职责必须为、法无授权不可为的原则,严格对照宪法、监督法、组织法、常委会议事规则等各类法律法规,依法依规依程序行使职权职责,确保人大一切履职活动都宪法和法律的框架内进行。尤其是人大在尊法、守法、学法、用法上,一定要走在前列,敢于较真,少提变通。因为,保证宪法法律得到遵守和执行,是我们的第一职责。讲尺度,就是要始终正确处理好党的领导与依法履职、监督与支持的关系,充分考虑“一府一委两院”的工作规律、计划安排以及实际推进中可能遇到的问题和困难,做到行权不越权、到位不缺位,努力使监督主体和监督对象的工作更加协调一致,衔接更加顺畅自如,共同维护和实现人民群众的根本利益,促进经济社会高质量发展。

谢谢大家!

在干部职工大会上的讲话

同志们:

七天的春节放假已经结束,今天正式上班,大家仍然沉浸在节日的喜庆中。在这里我再一次祝愿同志们:猪年吉祥,万事如意!春节假期,大家过的快乐舒心,厅机关各方面一切正常,这得益于节前各项工作的周密安排,也得益于节日期间值班同志认真负责的工作。

这次会议可以说是个“收心会”。从今天开始,大家都要真正进入工作状态,都要把思想和精力转移到工作上来,认认真真、踏踏实实地履行好工作职责,把各项工作抓在手上,落在实处。要恢复正常的机关工作秩序,严格上下班纪律,确保人员在岗在位。要防止和克服在极少数人身上可能出现的忙于吃喝应酬,将工作置于一边,或者人已到岗,但心不在焉、思想不集中的现象。各处室的负责同志要以身作则,带头树立良好榜样,管好自家人,带领一班人,齐心协力搞好工作。20xx年已过去了一个多月,如果我们稍有松懈,第一季度的任务就很难完成,就会影响全年的大局。因此,每位同志都要有一种紧迫感、责任感,积极主动地投入到工作当中,切实保证机关工作正常有序运转。

为了做好今年的工作,下面我提几点要求。

一、必须在加强学习上下功夫。

学习是我们积累知识、增强本领、提高水平的重要手段,也是我们加强修养、陶冶情操、提高思想境界的重要途径。国家公职人员,特别是领导干部,应当把学习当作一种政治责任、一种精神追求来对待。通过学习不断夯实自己立足本职、有所作为的思想理论基础。当今时代,科技进步日新月异,知识更新空前加快,改革发展稳定的任务日益繁重,民生问题越来越成为全社会关注的热点,这对我们民政干部理论修养、领导能力和知识水平提出了新的更高的要求。我们只有加强学习,努力实践,才能跟上时代发展的潮流,才能适应民政工作发展的需要。浅薄、陈旧的知识往往带来浅薄、陈旧的观念。只有坚持学习,不断积累和更新知识,才有可能形成越来越先进的观念和越来越有效的方法。我们民政厅要把建设学习型机关,培养学习型干部作为长期的任务,常抓不懈。这一点一定要引起我们的高度重视。干部的学习力争做到“五要”:一要持之以恒。“贵有恒,何必三更眠五更起;最无益,只怕一日曝十日寒”。我们的干部要想真正学到一些东西,不仅要有虚心想学的态度,还必须有铁杵磨针的精神。特别是在市场经济的新形势下,我们的干部面临着灯红酒绿的诱惑,各种人情世故的包围,要搞好学习,必须有顽强的“定力”来抗住诱惑,必须有持久的“动力”去冲破包围,把喝酒打牌、迎来送往等一切可能利用、应该利用的时间真正用在学习上,每天至少挤出一个小时,读书看报,并养成习惯。二要注重积累。不积跬步,无以致千里,不纳细流,无以成江海。厚积薄发是提高学识的基本道理。各种知识积得多了,才能融会贯通,得心应手。三要勤思善辨。学贵于悟,思精于勤。初学的东西只是稻麦之类的原料,要使它们成为甘醇的美酒必须经过充分的“发酵”、“过滤”。在改革开放的形势下,各种思想观念互相碰撞,相互影响,若不注意“思辨”,往往会造成“消化不良”,不仅起不到提高素质的作用,甚至会使人误入歧途。此外,真理也有一个不断发展完善的过程,即使马列著作也不可盲目照搬,否则就会犯教条主义的错误。四要博专结合。在知识爆炸的当今时代,高新技术如潮涌来,各种知识相互关联、渗透的程度越来越高,新的时期呼唤博专结合的人才。我们在学习上必须有意识地做到博专结合,唯其“博”,才能视野开阔,统揽全局,下好整盘棋;唯其“专”,才能高屋建瓴,见地深刻,在某一方面有所突破。五要学以致用。邓小平同志说,“学马列要精、要管用”。不仅学马列如此,学习任何知识都应在“管用”上狠下功夫。紧密联系实际是我们学习中必须始终坚持的原则,要针对实际工作需要去学,在工作中验证、升华所学的东西,真正做到学以致用,学用相长。今后,民政厅要形成认真学习、深入调研的风气,把研究回答民政重大现实问题作为工作着力点之一,充分发挥理论指导实践、回答时代问题的作用。各处室每年要确定一至两个重大课题,组织力量集体攻关,撰写一批有理论深度、有创新价值、有社会影响的调研文章,为我区民政事业实现新跨越提供思想动力和智力支持。

二、必须在服务大局上下功夫。

在新的历史条件下,民政工作要想适应新的形势,发挥更大更好的作用,必须树立大局意识和全局观念,在思想上、政治上、行动上同党中央和自治区党委、政府保持高度一致,紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、实现宁夏跨越式发展做好民政工作,这是我们想问题、作决策、办事情的根本出发点和落脚点。实际上这也是中国共产党人最基本的认识论和方法论。不谋全局,不足以谋一域。只有从大局看问题,信念才能坚定、方向才能把握、困难才能克服、矛盾才能化解,工作才会富有成效。也就是说,厅党组的工作要紧紧围绕自治区党委、政府的战略部署展开,各处室的工作要紧紧围绕厅党组的中心工作开展,形成一级服从一级、上下团结一心的良好工作氛围。每个干部都要识大体、顾大局,把自己的工作放到全厅、全区乃至全国的大局中去审视、去思考、去把握,从人民群众最迫切需要解决的问题入手,寻找民政工作的切入点和着力点。我们的干部,特别是领导干部要增强原则意识。厅领导和各处室负责人要敢于负责,敢抓敢管,敢于碰硬。不能回避矛盾,明哲保身,怕伤和气,怕得罪人。在大是大非面前,在重大考验时候,更要立场坚定,旗帜鲜明,真正“靠得住”,过得硬。对于领导干部来讲,权力就是责任,领导就是奉献,管理就是服务,用权就是考验。要有“为官一任,造福一方”的事业心和责任感,既要“干事”,又要“干净”,不求“名”,不求“利”,少讲待遇,多做工作。要严格遵守中央和自治区党委关于党员领导干部廉洁自律的规定,加强党性修养,在思想上筑牢拒腐防变的堤防,做到自重、自省、自警、自励,一身正气,两袖清风。要重视自己的人格,注意自己的形象,珍惜自己的政治生命,坚持做人与做官、修身与立德相统一,以共产党人的人格力量影响和带动群众。在任何情况下,都能稳得住心神,管得住身手,把得住嘴巴,抗得住诱惑,确保权力的行使不越轨、不跨线、不离谱、不出格,真正为人民掌好权、用好权。

三、必须在开拓创新上下功夫。

创新是这个时代的特征,是事业发展的动力。实践证明,哪个地方、哪个部门的领导班子和干部队伍思想解放、敢于创新、善于创新,那里的经济社会发展就快,工作就充满生机和活力。反之,气氛就沉闷,工作就一般化,就打不开局面。因此,我们在工作中,要树立创新意识,提高创新能力,以不甘落后、勇于进取的精神,紧跟时代前进的步伐,紧跟全国不断发展的新形势,主动寻找差距,提出创新措施。“新”就是要在坚持与时俱进上迈出新步伐,不断出新招、出实招、出硬招,促进各项工作跃上新台阶;“新”就是要把民政工作的发展作为第一要务,坚决冲破一切妨碍发展的思想观念,坚决改变一切束缚发展的做法和规定,通过工作创新,寻求新突破,实现新跨越;“新”就是要树立执政为民的新形象,真正做到以民为本、为民解困、为民服务。有人说,我们宁夏经济落后,工作无法在全国争先,恰恰相反,正因为我们经济落后,才使得我们宁夏的民政工作地位非常重要,这也给我们的工作开展提供了广阔的舞台。正是因为我们的基础比较差,才需要我们更加务实苦干、开拓创新。我们既要发扬民政人勤奋敬业、埋头苦干、任劳任怨的优良传统和作风,更要树立创新的理念,以新的视野、新的思维探讨加快发展的新思路、新途径、新举措,努力在全国民政系统掀起几个浪头,创出几个亮点。

四、必须在团结协作上下功夫。

多年的领导工作经历,使我深刻体会到,团结是一种品格,团结是一种胸怀,团结是一种境界,团结是一种能力。团结出凝聚力、出战斗力、出生产力,团结出干部。“事成于和睦,力生于团结”、“一根火柴难起火,单门独户困难多”、“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”、“灵活能巧的双手,离不开彼此团结的十指”等等这些形象生动、通俗易懂的俗语,句句说明了团结的深刻含义。不管情况有多复杂,任务有多繁重,工作有多艰巨,矛盾有多棘手,只要我们领导班子是坚强团结的,干部职工是团结友爱的,大家心往一处想,劲往一处使,步往一处迈,我们就能抵得住困难,无往而不胜。在工作中,我们要以实际行动维护团结,不论是领导干部还是一般干部,不论是老同志还是年轻同志,大家都要讲团结,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,坚决杜绝“各吹各的号,各唱各的调”。要努力培养高尚的品德、情操以及正确的为人处事态度,坚持大事讲原则,小事讲包容,互相尊重,互相理解,互相支持,互相帮助。领导班子和领导干部维护团结的关键是牢记党的根本宗旨和民主集中制原则。作为“班长”,我一定会时刻提醒自己,我也是农民的儿子,不能把干部和群众看低了、看轻了、看偏了。坚决杜绝居高临下、盛气凌人的官僚作风在自己的身上发生,注重在思想上尊重群众,感情上贴近群众,工作上为了群众。一定时刻注意真心发扬民主,坚决杜绝对上要求民主,对下要求集中,小事假装民主,大事强调集中,在矛盾和责任面前讲究民主,在实惠和功劳面前强调集中等一些严重背离党的宗旨和原则的行为发生。对重大问题,一定要与大家多商量、多沟通、多交流,认真听取大家的意见,正确采纳大家的主张,依靠集体的智慧和力量,把我区的民政工作搞好。在这里,我也真诚地希望大家对我的工作给予更多的支持、帮助和监督。

五、在抓好工作落实上下功夫。

为政之要,贵在力行,重在履事。有位外国专家说,中国绝不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者;绝不缺少各类规章和制度,缺少的是对规章制度不折不扣的执行。我认为,执行的过程就是抓落实的过程。再英明的决策,再宏伟的蓝图,再远大的计划,没有落实,都是纸上谈兵,画饼充饥,空中楼阁。是不是抓落实、会不会抓落实、能不能抓落实,不仅仅是一个工作作风问题,而且是一个党性原则问题、组织观念问题,还是党员干部的水平问题、能力问题。具体到工作上,要从四个方面抓好落实。一是要转变作风抓落实。作风是工作的关键,是“牛鼻子”,要紧抓不放。有人说当领导就要抓大事,我认为,领导干部要善谋大事、乐办小事、常办实事、多办好事。大事不会天天有,要善于抓小事,通过解剖麻雀,掌握实情,把握规律。小事情往往折射出大道理。如果小事都做不好,如何谈得上做大事。任何一个有成就的人都是从小事做起的。国画大师齐白石的传记中有这样一段记载:大师成名之后,有人问他是如何从一个乡下木匠成为一代国画名师的,老人回答:“作画是寂寞之道。耐得寂寞,百事可做。”齐白石如果不是耐得寂寞,从小事做起,一笔一笔地练,一划一划地练,如何能成为一代大师呢?李瑞环同志从一个木匠成长为国家领导人,也是从一件一件小事做起的。在《学哲学用哲学》一书中,他的很多讲话,都是从一点一滴的小事说起,讲出了很多深奥的哲学道理。希望同志们能读读这本书,学学做事做人的哲理。二是要改进方法抓落实。有的干部整天忙忙碌碌,认为很多事情做不完。我觉得,干工作,关键是要把力量用到点子上。我们的干部要学会在统筹兼顾中“弹钢琴”,弹钢琴需要调动十个指头,做好工作需要凝心聚力,统筹协调,今天抓什么、明天抓什么,要心中有数,不能眉毛胡子一把抓,要抓住牵动全局的主要工作,着力推进,重点突破。三是要完善机制抓落实。强化机关内部管理,健全和完善各项制度,细化完善自治区政府要求的“效能建设十项制度”,做到立则硬,行则严,真正靠制度管权、管事、管人。建立完善目标管理责任考核机制,探索建立科学合理的绩效考评体系,细化考评措施,以执行力为标尺,以绩效评优劣,以贡献论英雄,建立和完善重点工作和重大事项督查督办制度,逐步养成抓落实的习惯。四是要加强领导抓落实。加强领导是落实工作的保证。荀子在《大略篇》中把“口能言之,身能行之”的人称为“国宝”,把“口不能言,身能行之”的人称为“国器”,把“口能言之,身不能行之”的称为“国用”,把“口言善,身行恶”的人称为“国妖”。提出治国者,要“敬其宝,爱其器,任其用,除其妖”。我想,我们的干部理应成为“口能言之,身能行之”的“国宝”,当一个实实在在的好干部,带头实干,以自己的模范言行立规矩、树标杆。凡是定下来的事情要雷厉风行抓落实,部署的工作要督促检查一抓到底,重要环节领导干部必须身先士卒,靠前指挥,一竿子插到底。要采取切实可行的措施,盯住不落实的事,追查不落实的人,确保各项工作落到实处。

以上是我代表厅党组对今年机关作风建设提出的五点要求,也是我和厅机关全体干部之间的第一次思想交流。具体的工作我们要在全区民政局长会议上进行部署。当前我们要做好全国农村困难群众住房安全会议、全区民政工作会议的筹备工作,筹备小组要精心策划、周密安排,筹备人员要各负其责、尽心尽力,确保会议的高质量召开,树立宁夏民政的良好形象。要认真做好春荒期间困难群众的生活安排,确保困难群众的生活不出问题。各处室要抓紧做好相关工作,确保第一季度工作任务的圆满完成。

同志们,新的一年,新的起点,新的征程。让我们珍惜这大好春光,只争朝夕,真抓实干,以更加昂扬的精神,饱满的热情,旺盛的斗志,扎实的工作,奋力开创宁夏民政事业的新局面,为推动宁夏经济社会跨越式发展做出新的更大贡献!

校长在上学期教职工大会上的讲话

祝贺在优质课大赛中获奖的优秀老师们,感谢接送校车的老师,再一次向你们表示感谢和祝贺。听了刚才沙校长、陈部长、张部长的汇报,我感觉咱们这个家越来越强、越来越大。比如,学校有外国客人来访,客人常常都觉得新东方学校太大了,用huge来形容。我们的小学部就有两千多个学生,国外的私立小学一般只有三、四百人。三个学部学生数加起来,达到了四千多人。

第一年办新东方时,我知道自己可能改变不了什么,但是可以去做一点点事情。我希望既兼顾中国国情,又能够闯出我们自己的一点点特色。

我做的第一件事情,就是希望学校没有官僚风气。在筹备小组时期,大家很多事情都要向我汇报、请假。早年,小学部开家长会的时候,稳妥起见,都是我自己给家长讲,陈部长主持。刚开始,早晚两个时间点,我都会去一年级宿舍看看孩子们的情况……我一直希望,学校筹备初期,我带头做事,走在前面,凡事亲历亲为,逐步地我走在中间,然后,走在后面。今天,我真的实现了这个愿望:我看着大家很好地做了几乎所有的事。

实际上,我对中层领导的要求非常严格,他们跟着我受了很多委屈。因为我有重要的历史责任,我希望这个学校相对公平公正,领导们身上不要有传统学校很多的官僚气。中层领导们,一周至少两次一起跑步。不仅跑,还要一起分享感悟。如果我在,我都会点评。我不在的时候,沙校长会点评。我希望通过这种方式,我们的团队能够不断地学习进步。之所以让领导们一起跑,主要是因为我们的班主任很早就起来。如果班主任起床的时候,领导们还在休息,我心里不舒服。我们的28个中层领导在一起,就像西天取经一样。每个人都不同,但是接纳彼此,互相学习,一起进步。

新东方是一个奋斗的群体。老师们持久地保持奋斗精神,大家都有积极向上的心态和主人翁精神,这些都非常重要。

幼儿园、小学、中学、国际中学这四个学部和各职能部门,做了大量默默无闻的工作。我们校园里不仅有24小时值班的校警、校医,还有辛苦的食堂师傅,他们很多人四点多钟就要起床,甚至更早就要从家里出发。工作没有高低贵贱之分,只是分工不同。我们要感恩每一个默默付出的同事。

图书馆旁,小河边,有一座纪念铜像,那是我当年的同事陈权总经理。他在建校工作中付出大量心血,后期因病离世。所以说,任何事业的建立都是不容易的。太多老师夜以继日地奋斗拼搏,才有了今天的新东方。

去年,山东淄博党政代表团60多人和朱民阳市长,来我们学校参观,它的意义在于什么?它意味着新东方扬州学校已经成为扬州市政府向外推荐的一个明星企业。政府有一本宣传手册,里面就有我们新东方扬州外国语学校的介绍章节,这是政府对我们的高度肯定。外宾来访,也常来新东方看一看,我们很自豪很骄傲。

我在给大家的寒假慰问信里说,我们每一个新东方人都应感觉到自豪和骄傲。在那么多老板跑路,那么多企业发不出工资或者员工受不到平等待遇的时候,我们新东方满足了老师们基本的待遇,老师在这里有尊严,还会不断提高工资待遇。

前几天,我们校园网转载了江苏网的一篇新闻《两位扬州学子和潘基文“同台”演讲》。新东方的两个学生李厚瑶和李珂,作为优秀的中国学生代表,参加世界能源大会,被报社记者报道。还有其它很多很多成绩,我们每一位新东方人都应该感到自豪和骄傲,这些成绩和我们每个新东方人都有着巨大关系。

谈改变自己,帮助别人。

建校十年的那个暑假,我跟中层团队到内蒙古旅行。每年出去旅行,我都和大家一起讨论,一起头脑风暴,希望大家都有所提高。那次我对大家说:“未来十年,要想真正提升新东方,作为中层领导,首先你们的领导能力、个人素质、思维模式、管理理念要有革命性的变化,必须不断自我突破。只有我们的素质提高,才能给老师做好表率,帮助老师不断提升。领导都没有一个至高点,没有一点远见,你没有办法带领团队。”

这些年我真的开心,我们大部分老师听到“事业”这个词再也不陌生了。我们一定要把工作当事业去做,只有这样,新东方才能走得更长远。

在这个急剧变化的社会,每一位新东方人每天都要思考:如何改变自己?这个学期结束了,要知道自己哪些地方做得不好。比如读书,一定要根据自己的实际情况定目标。我给自己定的目标是,一年至少每一个星期读一本书。我从网上买了50本书,然后一本一本读完,读完的书放到另一个地方。

有一句话,“最可怕的是,比我们优秀的人比我们还努力”。

这个时代,不是逆水行舟,不进则退,而是:即使你在进步,但你慢了,相比于别人,你也是在退步。一定要快,要有效率。所以我们要思考:怎么去改变,从哪个方面入手?我们身边都有榜样,自己做得不好,就应该向另一个同事学习。这些年,我从我的中层领导们身上就学到了很多东西,他们在帮助我成长。

帮助别人,举手之劳,举口之劳。这是一种心态、素质和理念。一个人最重要的,是要有自己的信念和价值观。在这些方面,比起考出好成绩,我们的孩子更需要我们的帮助。

谈接纳、感恩、改变、创造。

这些年,我特别能够感受到自身的变化。不管事情是好是坏,甚至于非常糟糕,我们都要去接纳。我们必须要反思自己,接纳自己,接纳这个世界。

太多的书,太多的心理学,说感恩的人是快乐幸福的人。这句话我在新东方说了很多次。经历得越多,我们越来越深刻地感觉到:一个感恩的人是个快乐和幸福的人。大部分人,他们真的很善良,值得我们感恩、珍惜。

人要去改变,人要去创造。我们中国的教育体系,今天看来,大都是建立在学习知识的基础上。学习知识只是继承过去,这是远远不够的。从知识到能力,到素质,再到创新,我们正在做一些,我们还有很多路要走。

事实上,我们目前传统教育的考试体系、教育理念和教学方法相对落后,对整个民族和下一代的影响、毒害,是没办法估量的。我们的素质,孩子的创新精神,人类在继承的基础上,真正有价值的事情是什么?是创造,创新!

作为老师,要去思考:在教育教学方法,在日常生活中,我们为这个社会创造了什么?我们又有多少创新?所谓创新和创造,一部分指的是做别人没做过的事情,或者是发明,还有一部分是重新组合。在原有基础上,做出完全不同的东西,这就是创新。

我们每个老师,都要有创新的思想,然后去帮助我们的孩子,在学习知识的基础上,锻炼能力,更重要的是,引起他们的兴趣,让他们有激情去探索。最终,孩子们能够在自己的领域里去创造,能够对社会有价值。

谈快乐和价值。

你的哲学思想、理念和对人的看法发生改变,你才能更好地发挥作用。不管是在工作单位,或是在朋友之中,在任何地方,你都要有自己的价值。没有钱,就用你的善意去帮助别人,为别人提供一些建议;有了一点钱,就多和别人分享。

在中国,在亚洲地区,有一个很普遍的现象:越是有钱的人,越不愿意帮助别人。我之前看到一个报道,用大量数据讲“为什么世界名校不想招亚洲学生”。文中说,亚裔学生在大部分学校的占比达到约百分之五六,但哈佛基金、耶鲁基金等所有名校的基金,亚洲校友的捐款只占了百分之零点几,很不可思议。

所以我们要去改变,要学会分享。为什么我总说要无条件地去爱每一个孩子?这个世界需要很多人默默地做些好事,世界才会慢慢成长。你要了解这个世界,有时候很奇妙,你的思想观念发生变化,你的整个世界就会发生变化。

人来到这个世界,是为了追求快乐和幸福,但快乐和幸福并不意味着没有痛苦,因为获取幸福是一个艰难的过程。自由是快乐和幸福重要的组成部分。太多人进了监狱之后,他们再也没有幸福。其中重要的原因是他们失去了自由。

在新东方,我们有基本的物质条件,我们吃住在这里,有一种家的归属感。我们是一个平等的国际大家庭。如果我听说哪位领导很官僚、不尊重老师,我会很不开心。事实上,我们大部分领导真的非常好,很尊重我们的老师。

当你具备了基本的物质条件和精神基础,第三个决定你快乐和幸福指数的,一定是你的心态。我常说,乞丐之中,有的非常快乐,有的非常不幸;英国皇室之中,有的很幸福,有的很不幸。为什么同样的物质条件,人的幸福指数却不一样?因为他们的心态不一样。有的人是正能量,有的人是负能量。老师们,多把正能量带给孩子们,他们的一生才能有快乐和幸福的基因。

老师们还要注重“关系”,和学生的关系,和同事的关系。不要去抱怨,人最可怕的就是贪念。我之前读到一篇文章,说《易经》里讲三个字很重要。第一,上,不管遇到什么困难挫折,人一生要不断向上;第二,止,要把握一个度,包括贪欲等很多东西,要适可而止;第三,正,人要有正气,要正直,要有正义感,这个世界才会变好。

所以,人要具有自己的人生价值观,要不断修炼。尤其我们这些做老师的人,应该是哲学家、思想家。任何优秀的老师,称为恩师的人,都能在哲学思想上,给孩子一生带来光明,带来指导,带来智慧。在孩子困惑的时候,帮助他们指点迷津,帮助他们走出痛苦。

谈修炼。

修炼自己,你有发自内心的微笑吗?你有真诚的语言行动吗?

今天,人力资源部让我面试一位老师。她在海外工作三年后,想来我们幼儿园工作。这位老师很棒,因为她的笑容非常真诚、自然。我认为,做幼儿老师最重要的是:心里要有爱。爱孩子,多和孩子交流,帮助孩子提出和解决问题。能歌善舞是幼儿老师的一部分,但并不是最重要的。作为老师,要真的用心,激励孩子在幼儿阶段多与人交流,慢慢学着克服困难,多陪孩子玩,而不是大量地去教。

我们做老师,一定要学会修炼语言、微笑这些基本功。这很神奇。我很感谢现在幼儿园的老师们,下一阶段,我会协助黄园长和所有老师,把我们的幼儿园做得更好。

谈责任。

人,一定要有责任意识。有了这种意识,你才会不断探索。在过程中建立负责任的能力。

比如,我们学校有很多的垃圾桶。有的孩子扔垃圾没有扔中,转身就离开。垃圾桶四周就会有垃圾。如果你是一位优秀的老师,发现这种情况,你要知道:这绝不是“垃圾没扔进去”的问题,这是孩子的责任意识不够。你应该告诉孩子,把垃圾捡起来,再扔进去。对我而言,这是一个很了不起、很重要的教育机会。我们是专业做教育的,如果我们的老师自己都不具备这种意识,如何帮助孩子?最后,因负责任而收获的精神愉悦和快乐,会给我们带来非常好的回报。

有这样一个故事,剑桥大学在维修几百年前建的一幢老房子时,发现其橡木房梁已经严重损坏,不能再用。但是很难在今天寻找到如此粗大的橡木房梁。后来他们发现,在学校附近有一片橡树林,完全可以用来维修老房子。翻看档案后才知道,原来该房子的设计师在建房时就想到了以后的维修问题,特意种下了这片橡树林。几百年前的人,这么有远见、负责任,真的很了不起。

我很感恩。感恩我们的学生在这里健康快乐的成长,感恩家长对我们的信任、支持与理解,感恩我们的教职员工爱校如家、敬业奋发、学习成长,感恩我的管理团队与我共成长,感恩俞老师和集团兄弟学校对我们的厚爱与支持,感恩社会各界及政府的厚爱,感恩这个伟大的时代,感恩上苍对我们的呵护与慈爱。

祝各位亲爱的同事和家人春节快乐、身体健康、生活幸福,祝我们伟大的祖国繁荣昌盛!

文档为doc格式。

在集团干部职工大会上的讲话

敬爱的党组织:

我们的青春是美丽的,但一个人的青春可以平庸无奇,也可以放射出现代英雄的火光;可以因虚度光阴而懊悔,也可能用结结实实的步子,走向辉煌的成功。我心中一直有一个梦,也是我心中一面永远飘扬的旗帜,她就是党。从儿时的少先队员到校园时代的共青团员,在这条属于青春的道路上,我不断地向前,不断地努力,为的是那面心中的旗帜,那个梦。

有人曾经问我:你入党是为了什么,入党后又能做些什么?其实我心中早有答案:入党是一种人生追求,能够体现我的人生价值,更多地实现党的先进性和代表性,入党并不是为了做官、谋利,是要让党员的标准要求自己,鞭策自己,改善自己,让党的纪律约束自己,让入党誓词不断地提醒自己,在今后的学习工作中来实践自己的誓言。

党给了我一个学习的机会,于是我有幸对对她有更深的认识。

在党校的学习中,对中国共产党的性质和宗旨,中国共产党的指导思想和党的最终目标和现阶段任务有了更深一步的了解。老师们在课堂上热情,高亢,风趣,吸引了我。在这样的氛围中学习党的知识和理论,不仅给人几分激情,更让人感慨颇深。

伟大的中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时也是中国人民和中华民族的先锋队,中国共产党始终是中国先进生产力的发展要求,中国先进文化的前进方向和中国广大人民的根本利益的忠实代表,始终是建设有中国特色社会主义事业的领导核心。党的最终目标是实现共产主义的社会制度。党的性质的具体体现即宗旨是坚持党的全心全意为人民服务。党的指导思想是指导党全部活动的理论体系,是党的思想建设,政治建设,组织建设和作风建设的理论建设。党章明确规定;“中国共产党以马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论作为自己的行动指南。”这个规定除了坚持过去提出的把马克思列宁主义,毛泽东思想作为党的指导思想,又明确规定把邓小平理论作为党的指导思想。

党的最终目标是实现共产主义的社会制度,这即是我们党被叫做共产党的原因。共产主义社会是人类历史上最理想的社会制度,实现这一制度是我们党的理想。而我们党为了实现最终目标,党必须根据当前所处的历史阶段的社会特点,科学的提出了这一历史阶段的基本路线,“一个中心,两个基本点”,即指以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放的总方针。基本纲领:在社会主义初级阶段,党的基本纲领主要包括建设有中国特色社会主义的经济,政治,文化三方面的内容。战略目标分三步走。为全国人民提供了改变贫穷落后面貌逐步实现现代化的长远目标和近期规划,确定了使我国挤身于世界强国之林的时间表。以上是我对这几堂课所讲的主要内容的总结。

对所学的党的知识,我印象最深,感想最多的就是关于党的全心全意为人民服务的宗旨。党的根本宗旨,贯穿于党的一切活动中。在新民主主义革命时期,人民的根本利益是推翻压在人民头上的三座大山,建立新中国,我们党就提出了符合全国各族人民意志和要求的民主革命纲领和路线,新中国成立以后,人民根本利益是建设一个社会主义现代化国家。我们党就根据人民群众的根本利益和要求,在建国初期及时提出了过渡时期的总路线,完成了从新民主主义到社会主义的过渡。确立了社会主义制度。所有这些都是工人阶级和最广大人民群众根本利益的集中体现。而且身为共产党员,不得谋求任何私利和特权,党员同时还密切联系群众,维护群众的正当利益。

党要求党员和党员干部,正确使用手中权力,人民给的权力真正为人民谋利益,廉洁奉公,不以权谋私,假公济私,并通过多种渠道,认真倾听群众呼声,千方百计的解决群众提出的问题,并且切实关心群众的疾苦,在农村带领群众共同致富,热心帮助困难户发展生产,寻找致富门路,尽快帮助他们脱贫致富,在群众有危难的时候,同群众共甘苦,敢于挺身而出,为其排忧解难,坚决作到维护群众切身利益。很多党员都是这样认真去做的,是群众从党员身上感受到了党的全心全意为人民服务的宗旨,把实践党的宗旨同自己的工作和言行紧密的结合起来,并在各自工作岗位作出了贡献,我作为一名入党积极分子,更应该从身边一些小事做起,将党的宗旨铭记于心,立足本职,用心去做,忘我学习,工作努力提高为人民服务的自觉性。勇于自我批评,并持之以恒,在学习生活中加强党性修养,党性锻炼。

共产主义事业是人类历史上最伟大,最光辉的事业,她没有成功的先例可参考,我会对社会主义,共产主义有坚定不移的信心,坚信共产主义的实现,并以坚忍不拔的意志,立志为共产主义事业而奋斗。

此致

敬礼

汇报人:xxx

20xx年x月x日

在集团干部职工大会上的讲话

敬爱的党组织:

作为一名入党积极分子,我时时刻刻在思想上、学习上和工作上检点自己,自从被投票选为入党积极分子,我觉得自己的责任更加重大了,让我更加坚定了入党的信心。在这段时间里,我在思想、学习、工作和生活各方面的情况向党组织作个简单的汇报,希望党组织予以指导。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是中华民族和中国人们的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,中国共产党领导中国人们进行了长期英勇卓绝的战斗,推翻了压在中国人们头上的三座大山,建立了新中国,从根本上改变了中国人们的地位和中国社会的面貌。正因为有了伟大的中国共产党,我们的生活才会如此美好。所以我决心学习和发扬中国共产党的精神,无私奉献,积极进取,任劳任怨。

在学习上,我努力学习专业知识,不旷课,不早退,遵守校纪校规,至今没有挂科记录。积极参加学校组织的各种竞赛。因为深刻知道学习的重要性,活到老,学到老,不仅学习自己的专业知识,也学习自己感兴趣的内容,扩大自己的知识面,所以有空就去图书馆借阅书籍,并鼓励身边同学多去图书馆。除此之外,还尽可能地了解国内外大事,积极参加班级的马克思小组的讨论,提高自身的理论素质,培养自我的实践能力。试想一下,如果没有中国共产党领导人的聪明才智和足智多谋,那怎么会有抗战的胜利和人民的解放?唯有不断学习,才会为祖国做出贡献。

在工作中,我由心理健康部干事成为心理健康部副部长,这是由我的努力得来的成果。从工作中不断地锻炼自己各方面的能力交际能力、口才水平,还学会了如何写策划,如何做调研,如何写调研报告、总结、心得、新闻等。工作之间与同事相处融洽,促进合作,共同探讨问题,苦中作乐,从此就培养成了吃苦耐劳的精神。虽然学生会的工作很辛苦,但是为了给同学们创造一个良好的校园气氛,为学校学生和老师提供无偿服务,我努力提高自我,实事求是、脚踏实地,只有提高了自身的能力,才能更好地服务于他人。在这个暑假期间,我参加了学校的暑期社会实践,不仅扩大了自己的眼界,更重要的是锻炼了自己的能力水平,也为湖州社区做除了自己的贡献。伟大毛主席曾经说过:“一切为人民服务。”正是因为这样的无私奉献的精神,才会鼓舞整个共产党为了人民的利益而奋斗。一切为学生服务,这是我一直所追求的梦想。

在生活中,我与身边的同学和朋友和睦相处。身边有许多朋友在生活上充满了困惑,对自己的目标和兴趣感到迷惘,没有生活的动力,每当遇到这种情况,我就会积极开导他们,帮助他们分析问题,从自我认知达到自我认可,从生活的迷雾中走出来。我对自己也有一定的要求,要求自己注意细节,不盲从,做事脚踏实地,不能急于求成。中国共产党的成立到人民的解放,很多年的历程充满着中国共产党领导人艰辛的脚印,他们踏踏实实地走完每一步,一个脚印就代表着人民的幸福,无数的脚印换来了人民的幸福生活。我要把中国共产党作为自己的榜样,踏踏实实,勤勤恳恳。

在思想上,我积极进取,力求跟上时代的步伐。在高中阶段,为了使自己的思想素质提高,早日接受党的熏陶,我完成了党校的培训。通过培训,我对党有了更为深刻而全面的认识,进一步认识到中国共产党不愧是一个伟大、光荣和正确的党。中国共产党从1921年七月成立至今,始终站在中国革命的最前列,领导和团结全国各族人民,进行了xx年艰苦卓绝的斗争。

作为一名入党积极分子,不仅要解决组织上入党的问题,更重要的是要解决思想上入党的问题。中国共产党是中国各民族人民利益的忠实代表,党的根本宗旨就是全心全意为人民服务,这是党全部工作的出发点和归宿。加入中国共产党就是为了实现共产主义的伟大理想,为了更好地服务于广大人民群众。

通过这几个月的学习实践,我深刻认识到作为一名入党积极分子的重要性。积极分子不是口头上说说,而是要付出实际行动,证明自己在学习中成长,也证明给别人,自己确实在为他人服务,干实事,不说空话,勤俭朴素,脚踏实地,任劳任怨,全心全意为同学服务。从自我做起,从身边的小事做起。

请党组织在实践中考验我。

此致

敬礼

汇报人:xxx

20xx年x月x日

春季开学职工大会上校长讲话稿

老师们、同志们:

今天我们召开全校教师大会,标志着新的一年学校工作全面开始了。在此,我代表学校领导班子向全体教职工拜个晚年:祝大家马年吉祥,身体健康,工作顺利,阖家幸福。

今天我们拉开了新学期工作的序幕,借此机会和大家谈谈心,交流交流思想。

过去的一年我们在坚守与超越中前行,在幸福与与辛勤中劳作,我们播撒了汗水,取得了进步,收获了经验,但是我们也留下了遗憾。今天,我从三个方面和大家进行沟通。

一、十八届五中全会关于教育改革内容。

实现发展成果更多更公平惠及全体人民,必须加快社会事业改革,解决好人民最关心最直接最现实的利益问题,努力为社会提供多样化服务,更好满足人民需求。

深化教育领域综合改革。全面贯彻党的教育方针,坚持立德树人,加强社会主义核心价值体系教育,完善中华优秀传统文化教育,形成爱学习、爱劳动、爱祖国活动的有效形式和长效机制,增强学生社会责任感、创新精神、实践能力。强化体育课和课外锻炼,促进青少年身心健康、体魄强健。改进美育教学,提高学生审美和人文素养。大力促进教育公平,健全家庭经济困难学生资助体系,构建利用信息化手段扩大优质教育资源覆盖面的有效机制,逐步缩小区域、城乡、校际差距。统筹城乡义务教育资源均衡配置,实行公办学校标准化建设和校长教师交流轮岗,不设重点学校重点班,_择校难题,标本兼治减轻学生课业负担。加快现代职业教育体系建设,深化产教融合、校企合作,培养高素质劳动者和技能型人才。创新高校人才培养机制,促进高校办出特色争创一流。推进学前教育、特殊教育、继续教育改革发展。

推进考试招生制度改革,探索招生和考试相对分离、学生考试多次选择、学校依法自主招生、专业机构组织实施、政府宏观管理、社会参与监督的运行机制,从根本上解决一考定终身的弊端。义务教育免试就近入学,试行学区制和九年一贯对口招生。推行初高中学业水平考试和综合素质评价。加快推进职业院校分类招考或注册入学。逐步推行普通高校基于统一高考和高中学业水平考试成绩的综合评价多元录取机制。探索全国统考减少科目、不分文理科、外语等科目社会化考试一年多考。试行普通高校、高职院校、成人高校之间学分转换,拓宽终身学习通道。

深入推进管办评分离,扩大省级政府教育统筹权和学校办学自主权,完善学校内部治理结构。强化国家教育督导,委托社会组织开展教育评估监测。健全政府补贴、政府购买服务、助学贷款、基金奖励、捐资激励等制度,鼓励社会力量兴办教育。

二、_全国教育工作会议精神。

1月15日,_年全国教育工作会议在京召开,教育部党组书记、部长袁贵仁指出,要围绕教育治理体系改革、教育治理能力提高,深化教育综合改革。_教育工作要点:

一、深化教育领域综合改革,加快推进教育治理能力现代化4.强化国家教育督导。开展义务教育阶段学生学习质量监测。

二、改革人才培养方式,把立德树人的根本任务贯彻始终。

9.改革考试招生制度。出台全国考试招生制度改革总体方案和相关配套实施意见。完善义务教育免试就近入学制度,试行学区制和九年一贯对口招生。完善初中学业水平考试制度,研究制订关于进一步推进中考制度改革的实施意见。印发关于普通高中学业水平考试、综合素质评价的实施意见。加快推进高等职业教育分类招考。印发深化高等学校考试招生制度改革的实施意见。探索全国统考减少科目、不分文理科、外语等科目社会化考试一年多考。逐步推行普通高校基于统一高考和高中学业水平考试成绩的综合评价择优录取制度。启动考试招生制度改革试点。制订普通高等学校招生违规处理暂行办法,确保招生工作公开公平公正。

10.切实加强和改进德育工作。深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育。深入开展社会主义核心价值体系教育,积极培育和践行社会主义核心价值观,制订实施完善中华优秀传统文化教育指导纲要。深入开展“爱学习、爱劳动、爱祖国”和“节粮、节水、节电”教育活动。制订印发加强高校宣传思想工作意见。

11.全面深化课程改革。印发《关于全面深化课程改革落实立德树人根本任务的意见》。研究构建大中小学生发展核心素养体系。研究制订中小学各学科学业质量标准。确保_年秋季学期义务教育起始年级学生使用德育、语文、历史新教材。

12.切实加强学校体育工作。实施国家青少年体质健康促进计划,广泛深入推进阳光体育活动。健全学校体育工作机制,完善学校、家庭、社区相结合的青少年体育网络。修订完善《国家学生体质健康标准》,研究制订学生运动技能等级评定标准。印发《普通高等学校体育工作基本标准》。

13.改进美育教学。不断提高学生审美和人文素养。印发关于推进学校艺术教育发展的若干意见。研究制订学生艺术素养标准、测评指标和操作办法,建立完善艺术教育工作评价制度。开齐开足艺术课。重点加强农村学校艺术教育,开展农村学校艺术教育实验县工作。建设中华优秀文化艺术传承学校与基地。开展好全国大中小学生艺术展演和高雅艺术进校园活动。

三、改革资源配置方式,大力促进教育公平。

18.促进教育资源均衡配置。贯彻落实《全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本条件的意见》,限度向贫困地区义务教育薄弱环节倾斜。办好必要的农村教学点。印发城乡统一的中小学教职工编制标准。

四、改革教育发展方式,促进各级各类教育协调发展。

24.深入推进义务教育均衡发展。不设重点学校重点班。继续做好义务教育发展基本均衡县督导评估认定,建立县域义务教育均衡发展监测复查制度和省级义务教育均衡发展工作考核评价制度,督促各地推进落实义务教育均衡发展的时间表和路线图。通过学区制、学校联盟等有效途径不断扩大优质教育资源。全面改善贫困地区薄弱学校基本办学条件。制订义务教育学校管理标准。分类指导做好义务教育免试就近入学工作,逐步_择校难题。贯彻落实好《小学生减负十条规定》,切实减轻学生过重课业负担。

五、加强和改进作风建设,切实维护教育系统和谐稳定。

31.加强教育系统政风行风学风建设。印发《中小学教师违反职业道德行为处理办法》,坚决查处教师违反职业道德行为。

33.切实维护学校和谐稳定。深化平安校园建设,加强校园及周边治安综合治理,持续净化校园及周边环境。落实《关于进一步加强高校网络建设与管理工作的意见》,加强正面宣传和舆论引导,健全教育热点舆情快速反应机制。加强师生安全教育,完善学校突发事件应急管理机制。

新学期新气象,新的学期就意味着新起点、新思路、新发展,本学期是我校发展的关键学期,全体教职工要以学校发展大局为重,充分发挥主人翁责任感,通力合作,为学校发展贡献力量!过去我们取得了一定的成绩,受到了社会、家长的关注,展望未来,任重道远,让我们发扬团结协作,无私奉献,勇挑重担,与时俱进,开拓创新,努力开创第二小学教育教学工作的新局面!

最后,祝老师们在新的一年里身体健康、工作顺利!

谢谢大家!

职校校长在全体职工大会上的讲话稿

1、虽有瑕疵但整体上成功举办了中考誓师大会和考前减压心理辅导。相关点评已经在班子会上说过了。

本人工作20余年经历感悟:学校里没有什么岗位比得上做班主任再能检验人、锻炼人的全局意识、办事能力;没有什么工作比得上主持组织一场大的活动再能锻炼人的统筹本领,并且是操办一次成长一截。出席活动的市教育局团委书记张焰同志评价很高,她是常常亲自组织活动的高手、见多识广。即席讲话感觉得到什么叫水平,她现场表达说“震撼”,我以为是先前她心理准备是定位于我们是农村学校层面的,看了我们一招一式的组织才有惊喜。会后交谈她指出与市区直属学校活动的组织相比我们也是好的。细节决定成败,细节决定品味,我们要总结认识我们自身工作的不足,下一步才能继续快速提高。

2、九年级三大任务之一,职教招生已经初步旗开得胜,关键是下一步要让孩子都感受得到咱们班主任全力为他们提高总分,要求更严格、期望更迫切!而不是觉得可以松口气让学生觉得考多少都无所谓了,分数对于谁都很重要!今年暑假各个高中包括职教一些专业都会很牛!你分不够就上不了。上一周几位毕业班班主任从学生出路的角度可谓苦心孤诣、苦口婆心,人人都经受了任务落实反反复复的煎熬,陈校深知、张校刘校了解,付伟懂你们,成绩再一次证明学校用你们没看错!最终大家一定能得到学生来自未来的感谢。

二、教学工作。

1、当前我县大的管理体制变革正在悄悄的酝酿,暑后我们会强化基础年级薄弱学科教学,甚至决定接管五六年级教学,数学英语两科老师只要你愿意努力都有班可包。所有的人员使用决定因素是把你放到一个岗位上究竟能做出怎样的效果,我们用成绩、素养和态度三方面评估。接下来的业务比拼人人都别当局外人。

2、校内质量问责机制不是一句空话。从暑期的用人分工开始到绩效考核都要把内承诺过的要求过的,梳理清帐还账。人人都不是看客。分管工作、分管年级的位次就是相关干部的答卷。评优评先职评人员使用所有好事均论功进行。

3、九年级分析会可以看到付出的成绩、看到进步;也要鞭策落后。只为成功想办法少为失败找借口。借口只能安慰自己,说出来除了平遭别人取笑。校长室对成绩进行了纵向横向的跟踪分析。基本清楚关键所在所以所有奖惩措施都指向九年级三大任务:a、统招生数——学校的面子工程、也是对梁寨领导、父老百姓的交代。b、均分位次——这是所有老师业务和教学基本水准的体现。c、职教招生——这是上级交给的硬任务,是给差生的一条实事求是的出路,其他所有学校都是浮云!

4、丰县中学对全县各校的掌握分析很到位,我们的尖子生在人家那都有分析,头头是道。一检前42名签订协议进入强化班。我们的几个学生人家来帮我们诊断。我们教务部门和每个年级要不务虚名抓教学抓到点子上,让所有人、包括校长能感受到在拼、在不遗余力。上级抓什么、什么就是重点,什么就是我们下力气的着力点。否则忙忙碌碌无功而返。

今年教学德育安保后勤质量等等所有工作,校长、分管领导、相关领导同进退。本周结束教务处要把班子成员听课记录收齐交到校长室。

三、教育均衡化验收工作。

会后小会议室资料收拾好保存。估计暑假前各项验收基本结束。小会议室恢复成原状。损坏的椅子桌子凳子要收拾好。

四、后勤工作。

后勤工作需要增强主动性,真正做好师生的仆人,当好学校的主人。最后20多天要以什么样的服务和管理,保障师生吃的住的安全舒心,避免大家都能看得见的资源浪费。你们要有主人翁意识校长一定感觉得到。要是纯粹是应付了事,我不查你们不查,你们查是为了应付我查那将很遗憾!后勤要让大家感觉到你们上学期那样找着活干的管理状态,否则真让你们述职说不出什么东西,就是巧言令色满口生花,也得不到校长和群众的赞成。每位干部做好工作是为自己安身立命,不是为上级。

本人工作24年做教干23年,经历3所学校,与11位校长同处过,与数百位同行共事过,做校长也9年了,在咱们一个学校工作了六年,肚子里装满了人和事,尽管很感性,很多话、很多事、很多工作我可以没看到、听到、也没说出来,但我最终都感知到了。那么多年来,尽管资质上与有的同志比有些笨,因为爱思考、肯学习、认琢磨、又有人指点,我自恋地认为是个还算明白的校长。所以在各块工作上,当所有的校长一眼就能看到的问题,你没有看到时,我觉得你要么是眼瘸,要么是睁一眼闭一眼不想干活。卖啥的吆喝啥!学校老抓哪一块说明哪一块工作被动,上级抓啥啥就是指挥棒,当干部要是还看不透这一点,你就在干部的位置上不好混了。重温那句格言:学校的任何问题说到底是干部的问题。都来自勉吧。

校长在一个学校里是抓全盘,是宏观管理,是需要坐得下来、静得下心琢磨人琢磨事,其余岗位全是具体的微观管理,不需要坐在办公室下神,需要的是深入工作底层贴近服务群体,否则事事需要校长一而再的安排催促说明你很被动了就别再以各种借口搪塞了。

在一个学校,没有谁比校长更全面地了解上级的上级的眼光。因而在没学会高水平创造性开展工作以前,先学会对上一级负责,按上一级要求狠抓落实不走样。

春季开学全体教职工大会上的讲话

阳春布德泽,万物生光辉。在孕育生机的早春时节,教师们欢聚一堂,召开开学教职工大会。下面是本站小编给大家整理的春季开学全体教职工大会上的讲话,仅供参考。

老师们:

大家好!告别了祥和愉快的新春佳节,结束了短暂的寒假休整,我们伴随着早春的步伐,迎来了新的学期。在此,我谨代表学校向全体教师致以新春的问候和美好的祝愿:祝愿大家在新学期里:身体健康、工作愉快、万事如意。

过去的一学期,通过全体老师的勤奋工作,共同努力,学校各项工作都取得了长足的进步,特别是我们的各项竞赛成绩均得到了上级领导及社会各界的广泛赞誉。在看到成绩的同时,我们还要清醒地认识到:我们面临的困难仍然很多,存在的问题依然不少:部分教师参与教学研究的积极性还不够高,教学中心意识还不够强,还存在参加集备、参加评课流于形式等现象;个别教师工作消极,责任心差,没有时间观念,存在迟到早退现象,甚至无故旷工,不知去向,更有甚者,不顾大局,不讲大体,工作一点不能多干,便宜一点不能少占,只讲报酬,不谈奉献;有的个别同志工作不专心,业务不精,成绩不高,也有个别同志还存在惯性思维和惯性做法,不能与时俱进等,这些问题的存在严重制约了学校的快速发展,在今后的工作中要努力克服,解决问题。

新的学期,新的开始,带来了新的挑战,也孕育了新的希望。在新的一个学期里,学校仍将以办人民满意的教育为宗旨,紧紧围绕“安全、质量、特色、卓越”四大主题,加快教师成长,促进学生发展,全面提高办学质量,构建和谐校园,打造特色品牌。下面,我讲以下几个方面的问题:

一、把平常的小事做好。

老师们,记得我曾经跟老师们谈过关于教育、教师、学校的话题,我之所以谈这些话题,目的只有一个,就是希望大家在教育教学这条道路上行走了这么远,千万别忘记了当初我们出发的目的。我认为教育需要安静,需要大家静下心来做一些实实在在的事情。

李镇西曾经说过,我们所做的一切,都应该回到教育朴素的原点,遵循教育常识,坚守教育良知。

老师们想一想,我们现在不就是在日复一日的做着平常琐碎的事吗?备课、上课、批改作业、找孩子谈心、组织活动……除了这些还有什么呢?但是,请在座的各位反思一下,我们是否做到了认真、负责、用心?我们是否把这些琐碎的平常事做到尽善尽美?我们是否善待每一个日子,呵护每一个孩子?希望大家记住一句话:工作不养闲人,团队不养懒人。

二、要突出教学中心地位。

新学期,学校将进一步突出教学中心地位。教学工作会议放在开学初进行目的就在于此。上学期,我校的方方面面的工作都走在了全市的前列,很好的实现了我们的目标。本学期,大家要用教学质量再次证明我们。希望大家做好以下几点:

1.规范教学行为。上课应怎么去做,这是老生常谈的问题,不说大家也清楚。最起码有3点大家必须做到,如:上课不能迟到,上课不能坐着,上课不能带手机等等。现在我们有的学科,有的班级还在后面徘徊。希望有关老师不要把责任往外推出去,要寻找自己的原因,有的老师老埋怨班级不好,其实你在埋怨的过程中,把班越带越差。特别是年轻教师要认真钻研教材,要备好课、上好课,向40分钟要质量,努力提高本学科成绩,刚才表扬的几位老师就是我们学校榜样。老师们,成绩是硬指标,没有成绩,不但学生不满意,家长不满意,更重要的是会影响自己将来的发展。

2.深化课堂教学改革。要深入探索“翻转课堂”教学新模式,结合本校学生和教师的实际,寻找最适合的特色突破点,形成能走在教学改革前沿的教学方法,打造我校教科研的特色。

3.加速推进教育现代化、信息化。依托学校现有的教育资源,积极探索各种新技术、新媒体及各类移动终端在课堂教学中的应用和研究。按照“分管领导要懂、骨干要精、教师要会”的标准,加强教育信息化全员培训,促进教育信息化应用常态化。

4.要提升教育教学水平。

打铁还需自身硬,过硬的工作本领是做好教育教学工作的重要保证。全体干部教师一定要在长本领上下功夫,要在提升教书育人能力上下工夫,不断增长承担岗位责任的本领,要知大局、懂本行、干实事,努力增强业务能力和专业素养,切实提高工作水平。要强化能力建设,把学科知识、教育理论与教育实践有机结合,坚持实践、反思、再实践、再反思,努力夯实教学基本功,提升课堂执教水平。从这学期开始,学校实施“教学成绩说明、帮困”制度。成绩有差距了,需要帮助了,需要说明困难,学校提供帮助,校长、主任跟踪听课,一起分析原因帮助提高。

5.组织好师生读书活动。要通过多种方式组织全体师生积极开展书香校园建设活动。特别是要探讨如何上好课外阅读指导课,如何充分利用综合阅览室,上好大阅读课,如何组织学生进行有效阅读,提高学生的阅读水平。在这里,我要特别提出干部们要多读书学习,一天不学不会说,三天不学走下坡,一周不学不及格。希望干部们起好带头作用。

6.抓好毕业班工作。毕业会考是检验教学质量的一个重要环节,局领导关注,广大家长关注。上学期我们的各方面工作都很出色,我想我们不能在这方面拖后腿。虽然毕业班的老师们面临着时间紧、任务重、压力大的现状,但是要知难而进,要突出重点、抓好帮促、优化过程、强化思路、注重研究、有效提升。要加强过程管理,相关工作要早部署、早动员、早动手,力求做到高效务实。干部要以身作则,率先垂范,全体教师要团结协作,顾全大局,携手争创佳绩!

三、继续推进学校特色发展。

教学工作是学校的中心工作,在大力提高教学质量的同时,我们仍要突出亮点,使我校的科技教育特色更加鲜明。我们要在继续巩固学校现有成果的基础上,依托机器人社团、舞蹈社团、航模社团影响,扩大战果,形成多点开花的局面。积极参加青岛市级以上举办的其他竞赛和活动。有关教师要积极参加各种学科的理论和实践研究,能以先进的教育理念引领科技教育的实践。要认真举办好科技节。

四、要树立教师良好形象。在放假大会上,我曾提出老师们达到四个优良形象要求:一是爱生、严谨、敬业的师德形象;二是朴素、端庄、得体的外表形象;三是扎实、活泼、精博的教学形象;四是文明、有礼、大方的社会活动形象。今天,我再提出四个任何要求:在任何工作、生活中坚持把德育放在首位;在任何时候教师都要成为学生的表率;在任何时候发现学生行为的闪光点都要褒扬,在任何时候发现学生的不良行为的萌芽都要教育、劝导。希望大家能把这八个方面要求记在心里,付诸实践。

五、要选好你的朋友圈。

现在不少老师都有微信,每天都在朋友圈或者发,或者看,在这里我也建议大家能有一个好的朋友圈。比如你与热爱学习的人在一起,会增长知识;与心胸宽广的人在一起,会放大格局;与积极乐观的人在一起,会越来越快乐;与有远大梦想的人在一起,会很有远见和希望;与有强烈责任感和使命感的人在一起,会越来越有爱心和人格魅力;和优秀的人在一起,你才会出类拔萃。态度决定一切,性格决定命运。人活着就要有精神。相信办法总比困难多,有良好的心态,你每天才有好心情,工作就会有方向,人活在世上凡事心胸要豁达,大度些,改变自己就是调整好自己的心态。所以,选积极向上的人做朋友,多学习对方身上的正能量,你就会有好的发展和成长。当然,我在这里强调一下,上班时间不能抱着手机不放。

六、要恪守工作纪律。

每位老师都要有政治敏感性,知道纪律的严肃性,人人不能有侥幸心理。不该做的事情坚决不做,如:不搞有偿家教,上班时间不能上网购物、聊天,不浏览无关网页;上课时间不能迟到,不能接打手机;不能上班时间无故不在岗等等。现在有些老师,上班时间把精力用在看手机,浏览无关网页上,严重影响了工作效率。希望组长带好头,老师们之间互相监督。现在教体局可监控,一旦查处,将会通报批评。我校电教室也要做好监控工作,工会要不定期抽查,做好记录。

七、要摆正心态。

有人说,假如你非常热爱你的工作,那你的生活就是天堂,假如你非常讨厌你的工作,你的生活就是地狱。因为在你的生活当中,绝大部分的时间是和工作联系在一起的。你对工作的态度决定了你对人生的态度,你在工作中的表现决定了你在人生中的表现,你在工作中的成就决定了你人生中的成就。工作就意味着责任,每个人都肩负着责任。每一个职位所规定的工作内容就是一份责任,你做了这份工作,就应该担负起这份责任。完成自己的任务,做好自己的工作,这是最基本的要求。老老实实做人,本本分分工作。只要我们摆正心态,就会拥有勤奋工作的热情,就会有务实创新的工作态度,就会享受到职业的幸福感。

最后我再谈一下我的四点希望:

新学期,我希望每天都是书香浸润的日子,老师们少一份心浮气躁,多一份宁静豁达;希望老师们沐浴课改的春风,加强研究,不断提升自己的教育教学水平;希望孩子们的眼睛里少一些羞怯,多一些自信。大家要努力弯下腰尊重他们,低下头倾听他们,把课堂真正还给他们;希望所有学生能在老师们的呵护下每天都能带着旅行的心情上学,合作互助,快乐成长。

老师们,一年之计在于春,只有春天的耕耘才有秋天的收获。在新的学期,让我们携手并进,开拓进取,把学校建设得更加美好。

谢谢大家!

老师们:

度过了轻松、愉快的寒假生活,我们又满怀喜悦地重返校园,又见到了可亲、可敬、可爱的同志们,我们又将满怀信心地迎接新的学年。在这里,首先让我们以热烈的掌声对大家回到学校,又将继续在一起战斗表示深深的祝福和问候。

有缘人相聚,无悔心相依。

过去的一年既是我们播洒汗水和心血的一年,又是我们工作取得丰硕成果的一年;过去的一年,我们既是在忧心忡忡下度过,又是在稳稳当当中迈进。在这里,对在过去一年中通过自己的艰辛付出,在各自工作岗位上取得优异成绩,做出贡献的教职员工们表示我最大的祝福和新年最良好的祝愿。

老师们、同志们,新的一年,我们面临的问题很大,也很严峻,对我们教师的师德和人格挑战也很严峻。

20xx年将是学校办学工作能否稳定和有所发展的关键时期。在这期间,国家对中西部教育的发展将进入全面实施阶段;农村义务教育全免杂费工作在全省将全面展开,学校办学经费将不再由学生和学生家庭承担,按照《国务院关于深化农村义务教育经费保障机制改革的通知》和《四川省人民政府关于深化农村义务教育经费保障机制的实施意见》(川府发[20xx]11号)的要求,从20xx年春季学期开学起,全省将全面实施农村义务教育经费保障机制改革,将全部免除农村义务教育阶段965万学生的学杂费。根据财政部、教育部有关文件精神,从20xx年春季学期开始,凡享受免收学杂费政策的学生,学校只能按规定向其收取课本费、作业本费两项代收费和寄宿制学生住宿费。农村小学课本费收费标准为75元,作业本费的收费标准为15元,课本费、作业本费按实结算,多退少补。除此之外,学校和教职工不得再向学生收取包括服务性收费、借读费和教辅费资料费等在内的其他任何费用。同时,对享受“两免一补”政策的贫困家庭学生还应免收课本费。

这次农村义务教育经费机制改革是党中央、国务院总揽全局、高瞻远瞩所作出的关于教育工作的一项具有里程碑意义的重大决策,是一件功在当代、利在千秋、影响深远的大事。这次农村义务教育经费改革,是我国农村义务教育健康持续发展的必然要求。当前全国许多地方低水平、维持性的农村义务教育经费,远远不能适应社会主义新农村建设和全面建设小康社会的要求,国家这次通过农村义务教育经费改革,重新建立更加完善的保障机制,在新的起点上,更好地促进农村义务教育的健康持续发展。从而全面提高我国农村地区人口文化素质,促进农村经济社会发展,增强农民脱贫致富的能力,将起到重要作用。温家宝多次强调,要用更多的财力,花更大的精力,发展社会公共事业。农村义务教育是最大的公共事业,深化农村义务教育经费保障机制改革是进一步完善公共财政体制的体现,是推进财政体制改革,建立公共财政体制的重要方向。实施农村义务教育阶段学生免除学杂费政策后,平均每个小学生每年减负约140元,初中生减负约180元。免除学杂费可使农村中小学生减负150亿元。这必将大大减轻农民的负担,进一步巩固农村税费改革的成果,为保持农村社会稳定发挥重要作用。

这次农村义务教育经费机制改革从今年春季开始实施,逐步将农村义务教育全面纳入公共财政保障范围,构建起农村义务教育经费保障的新机制。这次改革进一步明确了中央政府的责任,规范了办学经费的保障制度。而且免除学杂费,受惠覆盖面相当大,这次改革,明确对农村义务教育学生全部免除学杂费,对贫困学生继续实施“两免一补”政策。进一步减轻了农民的负担,受益面大,受到亿万农民的热烈欢迎。

作为一名教师,此时此刻是最检验我们的人格和师德的时候,我们必须站在讲政治的高度,认真领会中央的正确决策,服从大局,服从全局,这是中国社会改革的一次重大时期,是利益格局的一次大调整,在这次改革的调整过程中,肯定要涉及一些人的利益,要使一些人的个人利益受到一些损失,但这些个人获得的利益本身就不符合中央的政策,这些利益是在过渡时期的一种过渡产物。作为一名教师,作为一名党培养多年的人民教师,必须要审时度势,要及时调整我们的思想,要面对现实,认真搞好工作,而且这是中央的政策,想不通也得想通,而且必须执行。

此外,在新的一学年里,基础教育课程改革的课改实验任务还相当艰巨;信息技术教育工作也必须加快;学校管理体制和管理模式随着科技城的建设,学校进一步加强管理已似在必行,一方面,家长和学生对优质教育的渴求和向往,会使生源竞争升级而变得更加激烈,在这种情况下,办学质量低、无特色的学校将面临被陶汰的危险。另一方面,随着科技城的建设步伐加快,形势发展对学校教育的要求越来越高,不深化教育教学改革将会使学校办学工作处于十分尴尬的境地。

因此,我们必须清醒地认识到目前学校办学工作存在的巨大困难和压力,也必须清醒地认识到学校在办学过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题:如教学质量整体不理想的问题;精品拔尖学生和有特长的学生得不到很好培养的问题;新时期德育工作实效性不高的问题;教师素质参差不齐、没有市级以上品牌教师的问题;一些教师对学生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法较严重的问题;一些教职工对工作主动进取精神不足的问题;个别教师拜金主义思想严重,重个人利益,轻师德修养的问题;教育科研校园文化氛围不高、科研工作仍停留在表面的问题,课改实验步子太慢、胆子太小、成效太低的问题,学校管理机制有时变成一潭死水、制度执行缺乏灵活性和创新性的问题,等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决,不仅会拉大我们与先进学校之间的差距,而且将会给学校今后可持续发展带来很不利的影响。

新的一学年,我们既面对困难和压力,也面对机遇和挑战,这就要求我们想问题,办事情,作决策,都要着眼未来,着眼长远,培养一种未雨绸缪,见微知著的能力和本领。现在,我们已经进入了一个学习型社会,面对日新月异的新形势和千变万化的新情况,全体教职工都要勤于学习,善于学习,把学习作为增长知识和才干的重要途径,与时俱进,不继进取,锐意创新,在否定自我的过程中超越自我。只有这样,才能永立潮头,不断达到新的更高的境界。

在新的一学期里,我校将继续落实学校的发展目标,继续为实现我校的办学宗旨而努力工作。

为了落实我校的发展目标,实现我校的办学宗旨,我们要把自己工作当做事业来做;努力做到全面提升教育教学质量,为培养出高素质的学生。在这里,我从三个方面谈一下。

第一,团结拼搏,创建和谐校园。

首先,要用和谐管理调动教师的工作积极性。和谐管理应建立在相互信任这一基础上,作为学校领导要理解老师们的工作,充分信任老师,这样,老师们才会放开手脚从事教学工作,才会淋漓尽致地发挥自己的聪明才智,在工作中也才有激情。

和谐管理还应建立在领导和教师、教师和教师的相互包容这一平台上,要知道能相互包容的人才敢说真话,做实事,出成绩,能相互包容的人才可能长期久处。和谐管理应具有超前的理念,管理成功的境界标志应体现在每个人都感到自己有存在的价值这一理念上。

和谐管理需要宽松的人文环境,每个人在实现自己的人生价值中,既要能得到精神上的满足,又要能够进一步使自己得到提高。精神上的满足给人以快乐和力量,只有不断的学习提高才会使自己不会滞后于时代的发展。和谐管理要处理好刚性的制度化和柔性的人性化之间的关系,在新学年的管理上,从刚性上谈,学校要逐步精细化、制度化,一方面事事有人抓,时时有人管;另一方面,事事有规可依,时时有章可循。从小事抓起,以小见精神,诸如教师课桌摆放整齐、教室和办公室干净整齐、老师不能坐着上课、不能迟到早退等。从柔性上来说,能提倡的便不会硬性规定,能解决问题的也不会死搬硬套走形式,能帮老师分忧的便会义不容辞。精细化与人性化是辨证的统一,没有制度为基础的人性化是没有底线的人性化,无异与放任自流,听之任之,但当我们的老师把学校当成自己的家,有了责任意识后,制度也就没有什么作用了。

要改变单靠“硬性”的行政指令要求教师完成教育教学任务的做法,在依法依规、坚持原则的基础上,把各种任务、要求和教师的态度、感情、利益、发展的需要结合起来,以公平的信念创造各尽所能、各得其所的激励和分配机制。与此同时,必须建设团结和谐的领导班子。领导班子的团结和谐是构建和谐校园重要的示范和导向。领导班子成员要加强个人修养,识大体、顾大局,大事讲原则、小事讲谦让,以工作和事业为重。在班子内部加强民主集中制建设,发挥每个成员的聪明才智,实现工作效率、人际融洽和班子整体效能的最大化。在学校管理上要谨防四怕;一怕不抓,二怕不实,三怕不力,四怕不久。

在学校的发展过程中还要坚持不断地完善自身,不合理的要校改,不规范的要校正,不科学的要校准,逐步完成学校发展中的四件事:不规范的逐步完善;用人做到任人唯贤;逐渐做到能者上,优者厚,久者安;作事上要求缓办的常思,急办的迅时,难办的设法。只有这样,才会增强学校自身的战斗力,在前进中少走弯路,健康发展。

其次,要用和谐的心态来对待工作和学习。良好的心态是构建和谐人际关系与和谐工作关系的必备条件。人的心态不和谐,其言行举止就很难符合社会价值规范,各种行为自然就很难协调,就很难达到平衡。良好的心态源于对生活的热爱,对选择的坚定和对自身价值的现实定位。要知道人只有在和谐的环境里,优秀的东西才会认知与肯定,而认知与肯定的东西恰恰是构成和谐的成分。

要做好自己的工作,首先要有足够的勇气,热情负责的态度,勤奋努力的精神,这样才可能得到同事的尊敬,而同事的尊敬又会将自己真正地融如到集体中。其次,要懂得利用机会,勇于接受挑战,对工作十分努力和投入,不断地充实自己,适应时代的发展和学校的变化,在勃勃朝气下每天都会取得进步和提高。再次,在自己的不懈努力下,工作要有起色,有变化,有业绩,这样不但自己获得了成功,同时也推动了事业的发展。作为教职员工,只要努力就一定能做一个好老师,公正地对待每一个学生,在学生需要帮助的时候能得到你们的扶持,在学生开心和悲伤时有你们在身边分享,能够让学生不断地体验到进步带来的乐趣。我们要坚决杜绝这样的事发生,那就是,只把学生当成挣钱的对象而不顾学生是否有进步,当成发泄的工具而不考虑伤害学生的自尊心,要知道这样的人从事教育是对整个教育的损害。

第二,坚定信仰,树立强烈的责任意识。

作为一名教师,首先要有强烈的社会责任感。著名的社会学家韦伯指出:自由并不意味着放任自流,真正的自由意味着担当责任!我很欣赏这一提法。我希望大家都一定要把沉甸甸的责任放在自己的肩上,走出家门一步,就要肩负着全家荣辱,走出校门一步,就要肩负着学校的荣辱。要不断提升自己的“人格”,力求自己能超凡脱俗。你要时时记住,我们代表着城郊的形象,代表着城郊小学的水平,真正做到“穿有样,坐有相,言有规,行有范”。

死人与活人就差一口气,而这一口气的品质又大不相同。因此在这里我要强调“五个气”:

第五、书卷气。它相对于世俗气而言,不要整天问读书有什么用。读书在许多时候是非功利性的。

我是学数学的,我知道几何学是欧几里德创立的,我记得在数学上有一个很经典的故事,这个故事讲的是有一次,欧几里德的一位学生问欧几里德:“学几何学有什么用?”平时脾气非常温和的欧几里德大为光火,要他立即走人,认为这是对他的最大侮辱。因为,欧几里德认为人活着就是要追求真、善、美,而不能只讲利害得失。

在激烈的竞争中,我们城郊小学要立于不败之地,就要力争“赢在百米长跑线上”!如果我们在起点上赢了,在过程上赢了,那么在终点上我们也就一定也是赢的!

第三,努力工作,无私奉献。全体老师要努力做到:

1、尊重、爱护、关心每一个学生,对学生的发展负责,为学生终身学习打好坚实的基础。建立和谐的师生关系,做学生的良师益友,不放弃每一个学生,做一名符其实的教育工作者。

2、加强自身学习,积极参加各种培训,重视自身素质的提高,力争达到思想、业务一流水平。

3、树立良好的师表形象,注重自身人格魅力,以优秀人格感染教育学生,做学生的表率。工作中讲进取、讲奉献,树立团队意识,弘扬团队精神,增强责任感和主人翁精神,积极参加学校的各项活动,为学校的发展献计献策。

4、积极投身于教科研工作中来,求实、进取,使自己与同志们一道尽快成为一名研究型教师。

5、树立敬业意识。对自己的工作要认真完成,力求精益求精,树立“有赛必参、参赛必胜”的思想,争取做到最好。用我们尽心尽力工作这一实际行动,让学生在你的呵护下茁壮成长,向家长、向社会递交一份满意的答卷。

最后,再一次祝老师们身体健康,合家欢乐,工作顺利。

我的话讲完了!谢谢!

老师们:

刚才各位校长、主任分别就学校的一些重要工作、人事安排,进行了说明与部署。这都是经过校领导班子、校务会成员多次研究讨论,慎重作出的决定,是事关学校发展大局的重要举措,也是学校未来保持永续发展的组织基础。

在新学期,学校工作的整体思路是:紧紧围绕市教育局提出的“教学质量、师德建设、立德树人”三项重点工作,具体从抓好平安校园、教师学习、学生行为习惯养成、师德建设、学校管理体制改革、办学条件提升、校园文化提升七个方面搞好突破。

一、加强学校安全教育工作,努力创建和谐平安校园。安全工作是学校的头等大事,严格落实“一岗双责”,要求全体教师时刻不忘安全教育工作,强调安全教育要天天讲,时时讲,时检查,排除隐患。时刻鸣警钟,做到安全防范在先,措施计划落实到位,坚持学校领导带班的值班制度,实行当天带班领导负责制。健全门卫、巡逻、会客制度,严格值班纪律,妥善处理各种突发问题。确保校园活动平平安安,学生学习开开心心,严格落实苗局长在在会上讲的强意识、明责任、常检查、严追究十二字方针。所有分管班子成员都为直接责任人。从本学期开始,教育局每月两次安全简报报局长。

二、教师学习抓业务学习、教师读书、教师博客、继续组织教师外出学习和电教培训。通过教师学习的提高来推动生本课堂建设,抓好校本教材教学工作,打造特色课堂,定期举行分科、分组的教研活动,开展好听课、评课、观看课堂教学实录、研究教法、学法、备课、改作等教研活动,不断提高业务学习质量。办好每学期一次的读书报告会和班主任工作经验交流会,督促老师们加强学习。通过教师学习进一步增强提高教学质量的危机感和使命感。教育质量是学校的生命线,要牢固树立质量立校、质量立身的观念。在其位谋其职。我们很多教师都是年富力强、教学经验丰富、要发挥精力充沛、富有活力和创造精神的优势,用成绩来证明自己的实力,用成绩来推动学校的发展。所以,我们无论在哪个岗位上,都不能放松提高教学成绩这根弦。用教学质量讲话,用教学成绩立身,这是我们在今后管理中必须坚持的原则。全力抓好毕业班的中考备战工作,尽全力为毕业班的师生创造条件。开学后就筹备召开初三毕业生家长会和百日誓师大会。

四、师德建设主要从落实中央八项规定、教育局五条禁令抓好教师按时上下班、教师仪表、工作日午间严禁饮酒、校园内禁烟以及其他任何有损于教育形象的方式,严格执行请假制度。半天以内由年级校长批准,一天之内由李校长批准,三天之内由校长批准。并报办公室备案。组织全校教职工深入学习教育法律和法规,严禁体罚和变相体罚学生。全面规范教师的教育行为,讲贡献,不图利。坚持师德师风建设与各项业务工作紧密挂钩,常抓不懈,树立良好的师表形象,注重自身人格魅力,以优秀人格感染教育学生,做学生的表率。工作中讲进取、讲奉献、讲团结,树立团队意识,弘扬团队精神,增强责任感和主人翁精神,积极参加学校的各项活动,为学校的发展献计献策。继续唱响树正气、促和谐、求发展的主旋律。

六、理顺分管校长负责年级组管理体制。探索实行年级组自主管理和处室负责制。引导领导干部要顾大局,要维护学校的发展。要比贡献,比服务,比干劲。完善领导班子竞聘上岗机制,让能干事的有敢干担当、敢于负责。领导带头干事业。要做到跟形势、守纪律、重业绩。要进一步增强责任心,遇到困难的事要迎难而上;要进一步拓宽工作思路,把想做的事做成。要努力尊重教职工、服务教职工。坚决杜绝“干好干坏一个样、干与不干一个样”,营造浓厚的干事创业氛围。继续完善对处室和中层主任的考核机制,加快形成比工作、比干事、比服务的良好氛围,让表现优秀的同志有地位、有荣誉、有待遇,真正达到树正气、促和谐、求发展的目的。

七、办学条件提升重点抓好学生餐厅建设、校园绿化、绿色班班通建设、各种教学设施配备,全面提高学校的办学条件。

各位同事,以上就是本学期工作的基本思路。我衷心希望我们全体教职工在新的学期能有健康的身体、健康的心态和健康的生活方式,以饱满的精神状态和热情的工作态度来做好学校的各项工作,真正在道中做得开心、过得舒心、工作顺心,为道中的发展贡献自己应有的力量。

春季开学全体教职工大会上的讲话

老师们:

大家好!告别了祥和愉快的新春佳节,结束了短暂的寒假休整,我们伴随着早春的步伐,迎来了新的学期。在此,我谨代表学校向全体教师致以新春的问候和美好的祝愿:祝愿大家在新学期里:身体健康、工作愉快、万事如意。

过去的一学期,通过全体老师的勤奋工作,共同努力,学校各项工作都取得了长足的进步,特别是我们的各项竞赛成绩均得到了上级领导及社会各界的广泛赞誉。在看到成绩的同时,我们还要清醒地认识到:我们面临的困难仍然很多,存在的问题依然不少:部分教师参与教学研究的积极性还不够高,教学中心意识还不够强,还存在参加集备、参加评课流于形式等现象;个别教师工作消极,责任心差,没有时间观念,存在迟到早退现象,甚至无故旷工,不知去向,更有甚者,不顾大局,不讲大体,工作一点不能多干,便宜一点不能少占,只讲报酬,不谈奉献;有的个别同志工作不专心,业务不精,成绩不高,也有个别同志还存在惯性思维和惯性做法,不能与时俱进等,这些问题的存在严重制约了学校的快速发展,在今后的工作中要努力克服,解决问题。

新的学期,新的开始,带来了新的挑战,也孕育了新的希望。在新的一个学期里,学校仍将以办人民满意的教育为宗旨,紧紧围绕“安全、质量、特色、卓越”四大主题,加快教师成长,促进学生发展,全面提高办学质量,构建和谐校园,打造特色品牌。下面,我讲以下几个方面的问题:

一、把平常的小事做好。

老师们,记得我曾经跟老师们谈过关于教育、教师、学校的话题,我之所以谈这些话题,目的只有一个,就是希望大家在教育教学这条道路上行走了这么远,千万别忘记了当初我们出发的目的。我认为教育需要安静,需要大家静下心来做一些实实在在的事情。

李镇西曾经说过,我们所做的一切,都应该回到教育朴素的原点,遵循教育常识,坚守教育良知。

老师们想一想,我们现在不就是在日复一日的做着平常琐碎的事吗?备课、上课、批改作业、找孩子谈心、组织活动……除了这些还有什么呢?但是,请在座的各位反思一下,我们是否做到了认真、负责、用心?我们是否把这些琐碎的平常事做到尽善尽美?我们是否善待每一个日子,呵护每一个孩子?希望大家记住一句话:工作不养闲人,团队不养懒人。

二、要突出教学中心地位。

新学期,学校将进一步突出教学中心地位。教学工作会议放在开学初进行目的就在于此。上学期,我校的方方面面的工作都走在了全市的前列,很好的实现了我们的目标。本学期,大家要用教学质量再次证明我们。希望大家做好以下几点:

1.规范教学行为。上课应怎么去做,这是老生常谈的问题,不说大家也清楚。最起码有3点大家必须做到,如:上课不能迟到,上课不能坐着,上课不能带手机等等。现在我们有的学科,有的班级还在后面徘徊。希望有关老师不要把责任往外推出去,要寻找自己的原因,有的老师老埋怨班级不好,其实你在埋怨的过程中,把班越带越差。特别是年轻教师要认真钻研教材,要备好课、上好课,向40分钟要质量,努力提高本学科成绩,刚才表扬的几位老师就是我们学校榜样。老师们,成绩是硬指标,没有成绩,不但学生不满意,家长不满意,更重要的是会影响自己将来的发展。

2.深化课堂教学改革。要深入探索“翻转课堂”教学新模式,结合本校学生和教师的实际,寻找最适合的特色突破点,形成能走在教学改革前沿的教学方法,打造我校教科研的特色。

3.加速推进教育现代化、信息化。依托学校现有的教育资源,积极探索各种新技术、新媒体及各类移动终端在课堂教学中的应用和研究。按照“分管领导要懂、骨干要精、教师要会”的标准,加强教育信息化全员培训,促进教育信息化应用常态化。

4.要提升教育教学水平。

打铁还需自身硬,过硬的工作本领是做好教育教学工作的重要保证。全体干部教师一定要在长本领上下功夫,要在提升教书育人能力上下工夫,不断增长承担岗位责任的本领,要知大局、懂本行、干实事,努力增强业务能力和专业素养,切实提高工作水平。要强化能力建设,把学科知识、教育理论与教育实践有机结合,坚持实践、反思、再实践、再反思,努力夯实教学基本功,提升课堂执教水平。从这学期开始,学校实施“教学成绩说明、帮困”制度。成绩有差距了,需要帮助了,需要说明困难,学校提供帮助,校长、主任跟踪听课,一起分析原因帮助提高。

5.组织好师生读书活动。要通过多种方式组织全体师生积极开展书香校园建设活动。特别是要探讨如何上好课外阅读指导课,如何充分利用综合阅览室,上好大阅读课,如何组织学生进行有效阅读,提高学生的阅读水平。在这里,我要特别提出干部们要多读书学习,一天不学不会说,三天不学走下坡,一周不学不及格。希望干部们起好带头作用。

6.抓好毕业班工作。毕业会考是检验教学质量的一个重要环节,局领导关注,广大家长关注。上学期我们的各方面工作都很出色,我想我们不能在这方面拖后腿。虽然毕业班的老师们面临着时间紧、任务重、压力大的现状,但是要知难而进,要突出重点、抓好帮促、优化过程、强化思路、注重研究、有效提升。要加强过程管理,相关工作要早部署、早动员、早动手,力求做到高效务实。干部要以身作则,率先垂范,全体教师要团结协作,顾全大局,携手争创佳绩!

三、继续推进学校特色发展。

教学工作是学校的中心工作,在大力提高教学质量的同时,我们仍要突出亮点,使我校的科技教育特色更加鲜明。我们要在继续巩固学校现有成果的基础上,依托机器人社团、舞蹈社团、航模社团影响,扩大战果,形成多点开花的局面。积极参加青岛市级以上举办的其他竞赛和活动。有关教师要积极参加各种学科的理论和实践研究,能以先进的教育理念引领科技教育的实践。要认真举办好科技节。

四、要树立教师良好形象。在放假大会上,我曾提出老师们达到四个优良形象要求:一是爱生、严谨、敬业的师德形象;二是朴素、端庄、得体的外表形象;三是扎实、活泼、精博的教学形象;四是文明、有礼、大方的社会活动形象。今天,我再提出四个任何要求:在任何工作、生活中坚持把德育放在首位;在任何时候教师都要成为学生的表率;在任何时候发现学生行为的闪光点都要褒扬,在任何时候发现学生的不良行为的萌芽都要教育、劝导。希望大家能把这八个方面要求记在心里,付诸实践。

五、要选好你的朋友圈。

现在不少老师都有微信,每天都在朋友圈或者发,或者看,在这里我也建议大家能有一个好的朋友圈。比如你与热爱学习的人在一起,会增长知识;与心胸宽广的人在一起,会放大格局;与积极乐观的人在一起,会越来越快乐;与有远大梦想的人在一起,会很有远见和希望;与有强烈责任感和使命感的人在一起,会越来越有爱心和人格魅力;和优秀的人在一起,你才会出类拔萃。态度决定一切,性格决定命运。人活着就要有精神。相信办法总比困难多,有良好的心态,你每天才有好心情,工作就会有方向,人活在世上凡事心胸要豁达,大度些,改变自己就是调整好自己的心态。所以,选积极向上的人做朋友,多学习对方身上的正能量,你就会有好的发展和成长。当然,我在这里强调一下,上班时间不能抱着手机不放。

六、要恪守工作纪律。

每位老师都要有政治敏感性,知道纪律的严肃性,人人不能有侥幸心理。不该做的事情坚决不做,如:不搞有偿家教,上班时间不能上网购物、聊天,不浏览无关网页;上课时间不能迟到,不能接打手机;不能上班时间无故不在岗等等。现在有些老师,上班时间把精力用在看手机,浏览无关网页上,严重影响了工作效率。希望组长带好头,老师们之间互相监督。现在教体局可监控,一旦查处,将会通报批评。我校电教室也要做好监控工作,工会要不定期抽查,做好记录。

七、要摆正心态。

有人说,假如你非常热爱你的工作,那你的生活就是天堂,假如你非常讨厌你的工作,你的生活就是地狱。因为在你的生活当中,绝大部分的时间是和工作联系在一起的。你对工作的态度决定了你对人生的态度,你在工作中的表现决定了你在人生中的表现,你在工作中的成就决定了你人生中的成就。工作就意味着责任,每个人都肩负着责任。每一个职位所规定的工作内容就是一份责任,你做了这份工作,就应该担负起这份责任。完成自己的任务,做好自己的工作,这是最基本的要求。老老实实做人,本本分分工作。只要我们摆正心态,就会拥有勤奋工作的热情,就会有务实创新的工作态度,就会享受到职业的幸福感。

最后我再谈一下我的四点希望:

新学期,我希望每天都是书香浸润的日子,老师们少一份心浮气躁,多一份宁静豁达;希望老师们沐浴课改的春风,加强研究,不断提升自己的教育教学水平;希望孩子们的眼睛里少一些羞怯,多一些自信。大家要努力弯下腰尊重他们,低下头倾听他们,把课堂真正还给他们;希望所有学生能在老师们的呵护下每天都能带着旅行的心情上学,合作互助,快乐成长。

老师们,一年之计在于春,只有春天的耕耘才有秋天的收获。在新的学期,让我们携手并进,开拓进取,把学校建设得更加美好。

谢谢大家!

在全县干部职工大会上的讲话年

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

新春佳节刚刚过完,在节后上班的第二天,县委、县政府召开这次大规模的干部职工大会,主要有两个方面的目的:一是收心,动员大家尽快从节日的轻松喜悦气氛中走出来,全身心投入到新一年的各项工作中去;二是鼓劲,鼓励大家牢固树立主体意识,进一步增强加快推进乡村振兴的紧迫感和责任感,激发大家干事创业的热情,形成心往一处想、劲往一处使的良好氛围,全面开创我县灾后经济社会繁荣发展新局面,为圆满实现今年的各项目标任务提供有力保障。下面,我讲三点意见。

当前,我县正处在加快推进乡村振兴的冲刺时期,站在战略的高度去正确地、辩证地审视和判断我们所面临的形势,对于做好今年的工作,确保实现各项目标任务尤为重要。就当前形势来说,我想用三句话来概括。

刚刚过去的x年,是我县在发展建设中抓住机遇、奋力崛起的一年,是在攻坚中超常奋战、快速前行的一年。面对跨越发展的艰巨任务,在州委、州政府的坚强领导下,县委、县政府坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实省委“两个加快”总体要求和州委“一强一地两区”的总体目标,紧紧围绕“依托一条走廊,构建三大基地”经济发展思路,团结带领全县各族干部群众同心同德、苦干实干、拼搏进取,奋力推进乡村振兴和经济社会发展,全力维护社会稳定,切实加强党的建设,全县各项工作取得新的进展。x年,全县实现地方生产总值x亿元,同比增长x%;完成全社会固定资产投资x亿元,同比增长x%;实现规模以上工业增加值x亿元,同比增长x倍;财政一般预算收入x万元,同比增长x%;实现社会消费品零售总额x万元,同比增长x%;农民人均现金收入x元,同比增长x%。这些任务指标均创历史记录,在全州我们有三项指标位居第一、四项指标位居第二,综合目标考核位居全州第二,灾后示范村检查评比也取得了第二的好成绩。与此同时,我县还获得了全省乡村振兴先进县的殊荣。我们的两个集中区建设取得初步成效,农村扶贫攻坚行动效果明显,呈现出乡村振兴加快推进、社会政治和谐稳定、城乡居民收入增加、各族群众生活不断改善的良好局面。这些成绩的取得,是省委、州委正确领导、关心支持的结果,是x省倾力援建的结果,是各级党委政府齐心协力、团结奋斗的结果,更是在座各位干部职工艰辛付出、超常努力的结果。在此,我代表县委、县人大、县政府、县政协向所有为x县乡村振兴和经济社会发展作出贡献的同志们表示衷心的感谢和诚挚的问候!

今年任务十分艰巨,时间十分紧迫,压力十分巨大。一方面,从***总体要求来看,今年灾区各县要基本完成乡村振兴任务,具体量化指标就是在x月x日前必须完成三个x%,即乡村振兴任务必须完成x%,项目建设必须完成x%,资金投入必须完成x%。在过去一年时间里,尽管我们千方百计创造条件加快进度,但灾后恢复重建累计完工项目仅x余个,仅占项目总数的x%,累计完成投资x亿元,占总投资的x%,对照***要求实现“三个x%”目标任务,今年我们必须完工的项目就达x个,必须完成投资近x个亿。从***、省州下拨到我县的资金看,我们还有x多亿的缺口,这需要其它的融资平台、社会渠道参与才能完成。这是不讲条件的硬指标、硬任务,也是对各级干部最现实的考验,能否完成这个目标任务,最关键的就是看大家在工。

当前隐藏内容免费查看作中能否有作为、见成效、求突破。另一方面,从省州具体部署来看,省委、州委在年前相继召开了全委会,全面安排部署今年全省、全州工作,州委根据各县实际,将州委九届十次***上的工作部署的各项目标任务分解落实到各县,其中有两大重要任务需要给大家通报。一是要求各重灾县在今年x月x日之前,要全面完成城乡住房重建任务。而去年年底我县城镇住房重建竣工率为x%,还有x%任务没有完成,必须全力加快推进。二是今年全州要实施并全面完成“三百”工程建设任务,即在年内建设完成一百个特色魅力乡镇、一百个幸福美丽家园和一百个旅游精品村寨,这是州委、州政府结合全州实际安排部署的一项重大任务。根据州上安排,结合我县实际,我们将全县x个乡镇全部纳入特色魅力乡镇打造,将x个村纳入幸福美丽家园村寨和旅游精品村寨打造,并按x月x日、x月x日、x月x三个时间节点要求分批完成,这对于我们来说任务也十分艰巨。再一方面,从我县发展建设情况来看,一是前期欠账较多。截止目前,我们还有x个重建项目正在立项,x个子项目正在启动实施,正在启动的子项目占总子项目的x%,这是我们在过去一年多时间里所欠的账,需要在今年加倍努力、超常工作、全力攻坚。二是客观条件制约。由于受气候影响,施工期短的问题客观存在,一些制约乡村振兴进程的问题还没有得到根本解决,比如建筑人才紧缺问题,交通瓶颈的问题等,一些影响乡村振兴的不稳定隐患也比较突出,在一定程度上影响乡村振兴的顺利推进。逆水行舟、不进则退,慢进也是退,这需要我们进一步统一思想,提高认识,站在全局的高度,切实增强紧迫感、压力感和责任感,为圆满实现今年的目标任务团结一心,加压奋进,攻坚克难,奋力爬坡。

尽管今年我们的任务重,压力大,但我们也必须清醒认识到,党***、国务院高度重视灾区恢复重建和藏区发展,当前我们面临前所未有的发展机遇,今后一个时期我县的发展前景催人奋进。从灾区来讲,震灾虽然给我们造成了巨大损失,但也给了我们前所未有的发展机遇,国家给灾区的重建政策和资金支持是史无前例的。就我县来说,两年时间内投入我县的乡村振兴资金就达x亿元,是我们x年全县财政收入的x倍,这是x县发展史上绝无仅有的一次大投入,必将给我县的发展带来翻天覆地的变化。与此同时,党***、国务院还安排x省对口援建我们,x省在两年内支援我县的资金将超过x个亿,这又给我们加快乡村振兴给予巨大帮助,加之扩大内需、西部开放开发等一系列政策机遇,为我们加快发展注入了新的活力。从全州来看,去年我州的发展态势喜人,全州经济强劲回升、主要指标增幅位居全省第一,这是在我州发展史上取得的前所未有的巨大成就。为巩固来之不易的成绩,全面加快我州跨越发展,州委x书记站在全局和战略的高度,明确提出了“未来五年,将我州建设成为民族地区新的增长极、x经济西进的桥头堡、新型经济发展的示范区”的奋斗目标,这个目标进一步指明了我州未来五年发展的方向,吹响了新一轮跨越发展的号角。从我县来讲,为认真贯彻落实***、省、州各级部署,全面加快乡村振兴和经济社会发展,我们在年前召开了县委x届x次***等一系列重大会议,提前安排部署今年全县工作,明确提出了“巩固提升、强势推进、跨越发展”的主基调,这是对“依托一条走廊、构建三大基地”经济发展思路的进一步深化,是符合当前基本县情的,也是通过全县上下共同奋斗能够达到的。“巩固提升”就是要在保持加快推进乡村振兴、加快推进科学发展进程中形成的来之不易良好发展势头的基础上,进一步理清工作思路,强化工作措施,力求各项工作实现新的突破;“强势推进”就是要调动一切有利因素,集中一切力量,强力推进项目建设、推进经济发展、推进社会进步;“跨越发展”就是要紧紧抓住乡村振兴、扩大内需、西部全面大开发等千载难逢的有利时机,找准工作切入点,切实做好“工业抓项目、农业调结构、旅游夯基础”三篇文章,增强县域经济综合实力,奋力实现x县经济社会灾后新跨越。科学确定了全县经济社会发展的主要目标,即:地方生产总值达到x万元,增长x%;全社会固定资产投资x亿元,努力为三年内投资达到或超过x亿奠定坚实基础;实现农牧民人均纯收入x元,较上年增加x元;完成地方财政一般预算收入x万元;力争年内实现十四五规划目标。

同志们,美好蓝图已经绘就,战斗号角已经吹响,要实现今年的奋斗目标,迫切需要全县上下齐心协力、顽强拼搏、攻坚克难,始终保持昂扬向上的精神状态,继续发扬求真务实的工作作风,积极投身乡村振兴的伟大实践,以实际行动回报社会各界的无私援助,满足人民群众的强烈期盼。

过去的一年,面对恢复重建的艰巨繁重任务,全县各级干部职工始终按照县委、县政府的统一部署,心往一处想、劲往一处使,精诚团结、务实高效,不畏艰险、不怕牺牲,冲锋在前、忘我工作,有力、有序、有效地推进了乡村振兴各项工作,取得了较好成绩。让我感到欣慰的是,我们的绝大多数干部职工,工作是务实的、敬业的,他们都在为x县的发展、为乡村振兴大局尽职尽责,涌现出了诸如x、x等的一批优秀干部。在过去的工作中,我欣喜地看到,在座的每一位同志,用自己的实际行动诠释了对党和人民的忠诚,涌现出了许多可歌可泣的感人事迹,得到了上级党委和全县x万各族群众的高度赞扬。

在充分肯定成绩的同时,也看到我们一些干部的工作状态与乡村振兴的新形势还存在一定的差距,在推进工作的过程中也还存在一些问题,有些问题还比较突出,主要表现在以下四个方面:一是一些干部职工思想不够解放,办法不多、信心不足。少数干部不思进取、得过且过,不认真学习理论,不用心汲取新知识,不深入思考新问题,思想上固步自封、停滞不前,工作上敷衍了事、庸碌无为。面对新的工作任务,不善于开拓创新,看到的只是阻力和困难,看不到优势和希望,缺乏推进工作的信心、缺少解决问题的办法。二是一些干部职工主体意识不够强,推进跨越发展的主动性不强、积极性不高。少数干部缺乏敬业精神,面对乡村振兴的繁重任务,表现出较大的畏难情绪,怕吃苦、怕受累,上面不催、下面不动的消极现象还较为突出;个别干部明哲保身、患得患失,怕担责,奉行“你好、我好、大家好”的处世哲学。三是一些干部职工工作不够务实,推进跨越发展的能力不强、效果不好。少数干部作风漂浮、工作不实;个别干部心态浮躁、习惯于做表面文章;个别干部高高在上、脱离群众,对群众的安危冷暖漠不关心,工作方法简单粗暴。四是个别班子不协调,成员之间互相扯皮,没有形成合力。还有个别部门中层干部有“中梗阻”现象,不听招呼,不努力工作,交待的任务不按时完成。

面对这些问题,我们必须认真反思,对照检查,限时整改,在新的一年里以新的风貌、新的气象、新的作为、实现新的突破。

当前,x县正处在加快推进乡村振兴和加快推进科学发展的非常时期,要扎实推进各项既定目标的圆满实现,最重要的因素是人,最关键的环节是落实,尤其是要做到坚决执行、主动执行和高效执行。因此,大家务必要进一步转变观念,切实增强贯彻落实过程中的执行能力。

思想是行动的先导。只有思想上接受了,行动上才会有干劲,才会有干好工作、突破困难的动力。为了x县今后的发展,把乡村振兴的各项工作落实到位,就必须走出极少数部门和机关干部在认识上的误区,消除那些不合时宜的陈旧意识、机关意识和得过且过的错误观念,真正把思想统一到县委、县人民政府的决策和部署上来,把力量凝聚到加快发展上来,求真务实,努力工作,把县委、县政府的决策转化为一个个具体的行动、实际的效果,把各自的工作真正做到位、做到家。大家一定要牢固树立全县工作一盘棋的思想,把本职工作主动融入到全县乡村振兴、加快发展的大局中去思考、去谋划,切实解决看不清形势、抓不住机遇、发展不发展与己无关,缺乏加快重建、突破发展的紧迫感、责任感和危机感等问题,从固步自封、因循守旧、按部就班的僵化保守观念束缚中解放出来,牢固树立开拓进取、勇于突破、跨越赶超的理念;从部门利益、地方利益、个人利益的本位主义思想束缚中解放出来,牢固树立顾全大局、整体联动、协作共赢的理念;从“好”与“快”二者难以兼顾的误区中解放出来,牢固树立统筹兼顾、全面协调可持续、又好又快发展的理念,培养敢闯敢冒、永不满足、超越自我、克难奋进的思想、观念和精神,以超常的思路、超常的措施、超常的作风苦干实干,为圆满完成各项目标任务奠定坚实的基础。

在座的各位是我们做好各项工作的中坚力量,大家工作做得好不好,是不是保质保量地完成各自工作,直接影响到县委、县政府的每一项决策的执行,直接关系到x县经济社会的发展。因此,大家一定要树立起强烈的责任意识和使命意识,不断增强政治敏感性,以自己的实际行动确保执行到位、落实到位。强化执行,从讲政治的角度上讲,首要的就是服从,要按照少数服从多数,下级服从上级,个人服从组织这一基本准则,不仅对县委、县人民政府决定的事情绝对服从,更要对各乡镇、各部门主要负责同志安排的事情绝对服从,不提任何困难,不打任何折扣,真正做到接受任务不讲条件,执行任务不找借口。唯有服从,才能实现上下认识一致、行动一致。因此,大家要有坚定不移的服从意识和令行禁止的严明纪律,自觉围绕当前乡村振兴这个大局搞服务,部署下来的任何事情,都要自发自觉、全力以赴地认真执行,真正做到令行禁止,决不能拖拖拉拉、明顶暗抗。服从的过程,就是真抓实干、务求实效的过程,把本职工作干好了,也就是服从了乡村振兴这个大局。大家一定要增强工作的责任感和紧迫感,把心思用在干事业上,把精力投到抓落实中,创造实实在在的工作成绩。

创新是时代的要求,永恒的主题,不竭的动力,是我们事业发展的灵魂。新思想带来新观念、新观念带来新举措、新举措带来新发展。乡村振兴任务繁重,工作千头万绪,面对不断出现的新情况、新问题,必须在思想、观念、机制和方法上创新,创造性地开展工作,发挥最大的效能。因此,大家在工作中,一定要摒弃“穿新鞋走老路,跟在别人后面亦步亦趋”的陈旧观念,把创新当作责任来看待、当作事业来追求,以干事业、求进取、敢负责的良好精神状态,思创新之责,谋创新之策,砺创新之志。要有敢为人先的胆识,善于解放思想、实事求是,从乡村振兴的客观实际出发,按照经济社会发展的客观规律去创造出解决困难和问题的新办法、新措施,努力破解各种矛盾和困难,在我们的干部中绝不允许出现计较个人得失、瞻前顾后、患得患失、贻误工作的现象。要有敢闯新路的魄力,不固守经验,不拘泥框框,想前人所未想,言前人所未言,行前人所未行,把科学发展观的要求转化为谋划工作的正确思路,转化为落实任务的具体措施,转化为促进发展的实际能力,积极开阔新思路,成就新业绩,在推进乡村振兴和加快发展上作出表率。要有不断思进的闯劲,树立长期艰苦奋斗的思想,牢记为人民服务的宗旨,迎难而上,不等不靠,以坚韧不拔的创新精神,少点抱怨,多讲责任,认真研究工作过程中出现的新情况,在创新中找出路,在创新中求发展,切实解决“工作难协调、责任难追究、计划难落实”的问题,在乡村振兴历史关头永立潮头。同时,要坚决克服得过且过的心态,克服浮躁的情绪,始终保持争先创优的心态,把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,工作热情调整到最大,努力开创本职工作新局面。

要保证执行有力,干部的作风是基础,没有良好的作风,强化执行就只是一句空话。当前形势要求我们加强干部作风建设,既要从“面”上加大力度、营造氛围,又要从“本”上研究规律、健全制度;既要着力解决干部作风方面存在的突出问题,又要紧紧抓住专项治理这个重点,多措并举,标本兼治,做到以“治”促“建”,形成干部作风建设的长效机制。全县广大干部职工要继续弘扬讲责任、讲团结、讲实干、讲奉献精神,在推进x县经济社会发展进程中发挥积极的表率带头作用。

干部的权力说到底就是干事的权力。干部是干出来的,事业也是干出来的,干部在其位就要谋其政,才能谈得上有党性,才能对社会对人民有贡献。作为一名机关干部,如果不树立干事创业的观念,不把心思、精力投入到工作中去是不行的;悲观等待、无所作为、不想干事是不对的;工作多年,毫无起色,没有进展,更是愧对人民群众。面对新形势、新任务,干事创业第一位的要求就是把加快推进乡村振兴和经济社会发展放在突出的位置。当前,我县正面临难得的发展机遇,只有把心思集中在“想干事”上,少一些浮躁,多一些思考,才能突破难点,开拓创新;少一些应酬,多一些实干,才能干出实绩,造福百姓;少琢磨些人,多琢磨些事,才能不断提高发展的能力和水平,全力推进经济发展,加快实现x县的灾后崛起。

真抓实干,就是要在抓好工作落实上下功夫。各级干部职工都要按照县委、县政府的要求,脚踏实地察实情、讲实话、办实事、求实效。对定下来的事情,要雷厉风行、抓紧实施;对安排了的工作要事要加班加点、全力以赴;对执行过程中遇到的困难和问题要多想办法加以解决、加以克服,实在不能解决的,要及时报告。要多从基层基础工作抓起,多干打基础的事情,多干对长远起作用的事情,最大限度地实现、维护、发展好最广大人民群众的根本利益。要坚持把解决民生问题切实摆在重要工作议事日程上,放在各项工作的首位,下大力气解决好群众反映强烈的突出问题,下大力气做好关心困难群众生产生活的工作,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事,努力让群众得到实实在在的利益。

只有确立了工作的高标准,才会有工作的高起点,才会有工作的新突破。争创一流,要从“小事”抓起。“小事”反映了工作态度,细节反映了工作能力和水平,从这个意义上说,“小事”不小。争创一流,关键在于有没有一流的精神状态,有没有敢于碰硬的精神。有的同志汇报工作,开篇就说困难,强调客观因素,当干部就是解决问题的。因此,要善于发现问题、敢于剖析问题,善于解决问题,真正把问题处理在自己手上,决不能相互推诿,敷衍塞责。

要加强干部队伍管理,制度是关键。因此,我们要通过建立健全五项制度,推进干部人事管理,形成实绩考评、能上能下的良好用人机制,推进我们的事业向前发展。

抓落实是一项常抓不懈的工作任务,必须建立抓落实的工作机制,形成抓落实的制度,使各级领导干部和职能部门都能把抓落实作为一项经常性的重要工作。要建立抓落实的组织网络,建立健全限时办结制度、承诺公示制度、“交办单”办结报告制度、例会制度等一系列工作制度,把抓落实以制度的形式固定下来,使抓落实工作走上规范化的轨道,使之成为广大干部的自觉行动。要建立工作报告制度,对县委、县政府明确交办的任务,从县级领导到各乡镇、各部门“一把手”,从分管领导到具体的经办人员,都要定期报告工作进度和办结情况。今后在工作交流中,我们不仅想听到大家想抓什么、怎么抓,更希望听到抓了什么、结果如何。

各乡镇、各部门对所承担的工作任务要进行再细化、再硬化、再量化,尽快将各项措施、任务、实事和项目分解落实到基层,并逐级签订目标责任状,做到责任主体明确、工作标准明确、完成时限明确,使各项工作有人抓、有人管、有人去落实,形成一级抓一级、层层抓落实、人人抓落实的工作格局。今后,县里确定的重点工作、重点工程由谁来负责,什么时间完成,达到什么标准,都必须有量化的目标,规定完成时限、质量和标准。每一位干部职工都要经常查一查自己所承担的工作任务的进展情况,经常相互议一议除了做好常规工作还能为全县发展再多做些什么,经常问一问自己有没有把全部精力都用在工作上,经常想一想人民群众的重托,确保各项具体工作在基层基础层面的最终落实。

要抓好工作目标任务的落实,必须有科学合理的考核办法和体系。前段时间我们相继召开了县委全委会、县人大会等一系列会议,确定了今年全县乡村振兴和经济社会发展的各项目标任务。这些目标任务应该说,是一个积极向上的目标体系,体现了加快发展的内在要求,体现了自我加压、迎难而上的精神,是符合我县乡村振兴实际情况和经济发展规律的。围绕这些目标,我们将对考核体系作进一步调整和优化,进一步突出工作重点,坚持统一调度、从严操作、注重实绩、严格奖惩的原则,不迁就照顾,体现公平、公正、合理,坚决做到奖惩兑现,让干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样。

经常性地开展督促检查,是确保工作落实的有效手段。要加大行政问责力度,建立奖勤罚懒的激励制度,让想干事、能干事、干成事的干部有成就感、工作一般的干部有压力感、表现较差的干部有危机感。我们在实行问责的过程中,要坚持权责统一、公正公平、改进工作、教育惩处的原则,把行政问责与绩效评估、监察审计、政务公开、依法行政有机地结合起来,对那些执行力不强、工作落实不到位的干部,要实行严格的责任追究;对那些搞形式主义、做表面文章或只说不做的干部,要进行岗位调整;对那些推诿扯皮、敷衍塞责、给工作带来严重影响和损失的干部,要严肃查处,确保乡村振兴各项工作得到有效落实。同时,每一位干部在推进工作中,还要坚持做到自我问责,摆正关系,明确定位,自觉把群众当作考官,把工作当作考场,自加压力、奋发拼搏,努力把领导交办的各项工作顺利推进,向人民群众交出一份份满意的答卷。

县委确定的各项工作目标任务的完成,归根结底要依靠各级干部队伍来实现。要把抓落实的能力作为干部提拔任用的重要标准,形成正确鲜明的用人导向。要进一步完善干部考察、考核制度,改进干部考察方法,坚持用联系的、发展的、全面的眼光评价干部,既要看干部任内做出的成绩,又要看前任留下的基础和起点;既要看干部做出的看得见、摸得着、感觉得到、形象直观的工作实绩,又要看干部抓基础性、长期性甚至还债性工作的力度和成效;既要看干部平时的工作能力,又要看干部在重要时期、重点工作、重大事件中的应对能力。为使全县干部职工既有压力,也有动力,县委、县政府将加大干部队伍的交流管理力度,这不仅是要加大对科级干部的交流任用,也要加大对一般干部的轮岗交流,把干部的实绩考核和群众的公认度作为使用干部的依据,通过形成良好的干部考评机制和用人导向来促进抓落实,真正把广大干部职工的精力和心思集中到抓落实上。

同志们:乡村振兴和经济社会发展,我们面临的形势严峻,肩负的责任重大。大家一定要有“不见成效不撒手,见了成效不止步”的敬业精神,以务实的作风、敬业的精神,不断优化执行力,团结奋进、主动作为、超常努力,充分发扬机关的效能作用,为完成乡村振兴服好务,为经济社会全面发展提供有力保证。

谢谢大家!

在医院职工大会上的总结讲话稿

在新春佳节即将来临之际,我院全体职工和离退休的职工们欢聚一堂,辞旧迎新。借此机会,我代表院务会向同事们总结一年来的工作情况,请大家提出宝贵的意见。

一是把医疗服务质量作为头等大事来抓。通过成立医疗服务质量管理领导小组,健全医疗服务质量保障体系;强化基础医疗制度管理,防止医疗事故发生;完善医院感染控制管理,防止交叉感染;加强医药药事管理,巩固和完善放心药房,选派16名医护人员外出进修学习,提高业务技术水平;开展病历书写和技术操作竞赛,提高实际工作能力;加强中医科建设,提高中药药品质量;加强医德医风建设,坚持院长查房制度等措施,使我院的医疗服务质量取得了进一步的提高。

二是坚持预防为主方针,以医院为中心建立多层次、广覆盖、综合性的预防保健体系。在医院组织结构上,加强医务科力量,有专人负责传染病管理、肠道病管理、结核病管理、生物制品管理,保证各项措施落到实处。今年五月,我院投资4万余元建立了设施齐全、功能完善的计划免疫示范门诊,顺利通过了重庆市卫生局和疾控中心的验收。

三是抓一法两纲的落实,实施系统管理。孕产妇系统管理率85%以上,新法接生率100%;儿童系统管理覆盖率100%,管理率85%;继续实施“降低孕产妇死亡率和消除新生儿破伤风项目”;继续加强爱婴医院建设,通过上级考核复审,获得母婴保健技术服务执业许可证。

四是建立社区服务网络,加强社区卫生服务。以社区为基础,家庭为对象,为居民提供综合性的卫生保健服务,是我院的'主要任务之一;通过制定规划,在五个居委会开展试点;采取派出去、请进来等方式,培训全科医生、护士;投资9万余元创建了隆化社区卫生服务中心,并通过重庆市卫生局考核验收。

五是加强财务管理,增强自我发展能力。我院是独立核算、自负盈亏的事业单位,以艰苦奋斗、勤俭建院、开源节流、增收节支为指导思想;坚持收支两条线,加强财务核算和财务监督,杜绝贪污浪费;各项重大开支,做到集体研究、民主决策,充分考虑到实效性;坚持按规定使用医药票据,医疗项目、药品价格公示上墙;固定资产登记造册,做到账、册、物相符。**年全年门诊6.4万人次,住院633人次,手术365人次,实现总收入228.8715万元,其中医疗收入121.7876万元,药品98.7651万元。就诊人次和业务收入均比上年有所增加,在此基础上,我院一方面为职工参加养老保险、医疗保险和医疗责任险,另一方面加强我院的基础设施建设,比如,医院环境的改善、网络的建设,b超机、电子阴道镜、前列腺治疗仪、无痛分娩仪等设备的添置,这样就加大了全院设施设备的投入,但今年我院还是实现了扭亏增盈,也为医院今后的发展和运转奠定了物质基础和后勤保障。

六是坚持以人为本,加强经营管理。一年来,我院坚持以“三个代表”重要思想作指导,充分依靠党支部的战斗堡垒作用、党团员的先锋模范作用和知识分子的聪明才智,使物质文明、政治文明和精神文明建设都取得了新的成绩,其中发展预备党员1名,入党积极分子5名。为丰富职工的业余活动,三八节、五一节、五四节我院在怡园山庄举行拔河、乒乓球、卡拉ok等活动;参加了南川市第三届“格力杯”乒乓球比赛,荣获女子团体第四名、女子单打第二名;同时参加了由南川市宣传部组织鼓楼坝社区承办的文艺演出活动,赢得广大市民的赞许;在经营管理方面,重点是坚持实行岗位责任制和目标管理责任制,保证了各项目标的实现,获得了成果和效益双丰收。

同志们,以上成绩的取得,是在上级卫生部门的直接领导下,在广大职工的共同努力下获得的,借此机会,谨向同志们表示衷心的感谢,希望广大职工和退休职工一如既往地关心和支持医院的发展,随着社会的进步,时代的发展,人们对医药和健康的需求将与日俱增,医疗事业单位还面临着一些矛盾和问题,特别是我们第三人民医院,力量薄弱,条件较差,还必须做出更大的努力才能迎头赶上。在新的一年里,我们的工作重点是:继续建立完善各项规章制度,加强基础设施建设,扩大业务范围,提高服务质量和效益,开创医院工作新局面。

同志们:新春佳节即将来临,在这里,我谨向全院职工和离退休职工们拜个早年,祝大家春节快乐,万事如意,全家幸福!!

校长在全体教职工大会上讲话

只有把工作当作一回事,才能干成事!

同志们:我们既然选择了前行的方向,便不要怕山高路远沟深;

要采撷最美的鲜花,就要不忘初心、砥砺前行。本年度,我们要继续在“十六”字办学思路的引领下,一如既往地以教育教学为中心,坚持上期好的创新、好的做法,同时又要更新观念、转换思维,不断地想点子、谋对策,推陈出新,积极探索特色育人新模式,力争办人民满意的教育。

具体来讲,本期我们要在以下几个方面继续加以坚持和创新:

一以“十六”字为办学思路,谋求新发展,开创新局面。

“十六”字办学思路,即:坚持“特色立校、制度治校、文化润校、管理旺校”。自新领导班子成立以来,我校各部门不惧挑战、齐抓共管、追求卓越,共同汇聚起了推动工作发展的强大合力。新学年,我们更要求真务实、开拓进取,跑出加速度、激发新活力、干出新成绩、开创新局面。

二以人为本,德育为先,管理旺校。

由学生处牵头,会同团委及其他相关处室,坚持“一项赛事”、走访“一个家庭”、创新“一项教育”、细化“一项管理”。

坚持“一项赛事”,即:坚持在学习、纪律、两操、卫生、午休等五个方面继续开展“不服你来战”班级擂台挑战赛。在学生中评选“校园十星”,班主任评选“总擂主”,党员班主任评选“党员擂主示范班”。师生同台竞争,发挥班主任尤其是党员班主任的先锋示范作用。让“比学赶超”、“争先创优”继续成为我校工作的主旋律、新常态。

走访“一个家庭”,即:每名党员和班主任分别帮扶一名“问题生”,利用课余时间进行谈心,节假日进行家访,给学生送温暖,与家长勤沟通,实现家校共育,帮助学生健康成长。

创新“一项教育”,即:开展激情教育,内容包括激情跑操、激情“三读”、激情课堂、激情班会、激情领誓、激情歌唱等。具体就是以一日常规的激情来建构学生人生的激情,让学生从细微之处入手,从最简单的事情做起,把每一件小事做好:清晨,按时起床争守纪,认真洗漱争卫生,精心内务争整洁,积极跑操争锻炼,“三读”(晨读、早读、午间经典诵读)过程争学问,班级誓词争责任,课间两操争健康,唱歌活动争情趣,文明用餐争节俭,说话争文明,衣饰争规范,待人接物争修养,“三餐”(“固定餐”、“自助餐”、“点拨餐”)自修争学识,按时就寝争宁静...努力形成“两眼一睁就竞争”的氛围,进而促使学生养成健康向上的行为习惯,为学生的终身幸福奠基。

细化“一项管理”,即:各部门每天、每周、每月、每期有效开展的每一项工作都必须“精细化、程序化、表格化、课程化、数据化”,不能茶壶里煮饺子,有口倒不出。

三以“党建+”领航,探索育人新模式。

由团委和党建办牵头,会同其他相关处室,建设“一块阵地”、奏响“一支旋律”、推广“一项行动”、开展“十个一”活动。

建设“一块阵地”,即:推进“党建+思政+管理”,构建“思政大课堂”。全校上下要选择合适思政教育素材,推动思想政治教育内化于心、外化于行,讲好xx故事,弘扬正能量。

奏响“一支旋律”,即:奏响“一个支部就是一面红旗、一名党员就是一盏明灯”的旋律,书记坚持每周上党课,班子成员坚持每周国旗下轮流讲话,党员干部坚持联科、联班、联年级,值班领导坚持一天“五巡”(巡校门、课堂、食堂、操场、寝室)。

推广“一项行动”,即:弯腰行动。每天由一名党员同志带领一个班级,利用晚餐后的时间,组织学生开展一次集体“弯腰”行动,把我们xx学生礼貌、谦逊,教师诚恳、敬业等精神面貌和优良品质传递出去。

开展“十个一”,即:

1.党员每天亮身份;

2.上一节党员示范课;

3.组织一次学生“长征”;

4.重温一次入党宣誓;

5.观看一部党史电影;

6.阅读一本红色经典;

7.开展一次党史知识竞赛;

8.唱一首红歌给党听;

9.举行一次红色诗歌朗诵比赛;

10.组织一次红色旅行。

四以能力为目标,提升教师的专业素养能力、竞争力和执行力。

建设好教研“三支队伍”,即:教学骨干队伍、教学新秀队伍和教研人员队伍;

严抓“三备”,即:备教材、备学生、备教法;

杜绝“三无”,即:无教案上课现象、“满堂灌”现象、无作业批改现象;

落实“八目标”,即:备课深、上课实、教学活、方法新、辅导细、考试真、过问勤、要求严。

五以质量为核心,以过程监控为抓手,强化教学管理。

本期教务处的主要工作就是抓学考高考双达标以及加强专业生的双重管理。针对我校学生的实际情况,我们要把学考当高考来抓,教务处要层层压担子,项项抓落实,步步来推进。各科要每天有任务,每周有成效,每月有改变,最后科科要达标。

高考要重点抓专业已上线的希望生,在学习上要一对一跟踪,补强短科,突出优势科目,要一举完成我校今年提出的高考目标。

专业生要从起始年级抓起,分科负责、分段负责,环环紧扣,层层推动,年段过关。考核上要经常开展“三比”:比单科考试成绩、比每次考试成绩、比年级总体排名。要力争“把专业生都变成优秀生,把优秀生变成尖子生,把尖子生变成双一流大学生”。专业老师除了传授好专业知识外,还要与班主任一起加强班级管理,每天要做到“五同”,即:同跑一次步、同巡一次堂、同吃一锅饭、同谈一次心、同查一次寝。

六以安全为重心,创建平安校园。

“没有平安就没有学校发展的今天”。本期,学校将实行军训化封闭式管理,保卫处要严格把关,严肃值班纪律。值班人员每天要佩袖章、亮身份,准时在校内外无死角、全覆盖地巡逻,做到“凡有学生的地方就必须有老师,凡有学生、有老师的地方就必须有领导、有党员”,要做细做实筑牢安全防范体系,再创平安校园。

新的征程已启动,奋进的集结号再一次吹响。同志们:让我们携起手来,以更加宽广的视野谋发展,以更加昂扬的斗志迎挑战,以更加务实的作风抓落实。我坚信,2021,我们xx一定能够争创新业绩、谋求新发展、推进新跨越!

春季开学全体教职工大会上的讲话

老师们:

刚才各位校长、主任分别就学校的一些重要工作、人事安排,进行了说明与部署。这都是经过校领导班子、校务会成员多次研究讨论,慎重作出的决定,是事关学校发展大局的重要举措,也是学校未来保持永续发展的组织基础。

在新学期,学校工作的整体思路是:紧紧围绕市教育局提出的“教学质量、师德建设、立德树人”三项重点工作,具体从抓好平安校园、教师学习、学生行为习惯养成、师德建设、学校管理体制改革、办学条件提升、校园文化提升七个方面搞好突破。

一、加强学校安全教育工作,努力创建和谐平安校园。安全工作是学校的头等大事,严格落实“一岗双责”,要求全体教师时刻不忘安全教育工作,强调安全教育要天天讲,时时讲,时检查,排除隐患。时刻鸣警钟,做到安全防范在先,措施计划落实到位,坚持学校领导带班的值班制度,实行当天带班领导负责制。健全门卫、巡逻、会客制度,严格值班纪律,妥善处理各种突发问题。确保校园活动平平安安,学生学习开开心心,严格落实苗局长在在会上讲的强意识、明责任、常检查、严追究十二字方针。所有分管班子成员都为直接责任人。从本学期开始,教育局每月两次安全简报报局长。

二、教师学习抓业务学习、教师读书、教师博客、继续组织教师外出学习和电教培训。通过教师学习的提高来推动生本课堂建设,抓好校本教材教学工作,打造特色课堂,定期举行分科、分组的教研活动,开展好听课、评课、观看课堂教学实录、研究教法、学法、备课、改作等教研活动,不断提高业务学习质量。办好每学期一次的读书报告会和班主任工作经验交流会,督促老师们加强学习。通过教师学习进一步增强提高教学质量的危机感和使命感。教育质量是学校的生命线,要牢固树立质量立校、质量立身的观念。在其位谋其职。我们很多教师都是年富力强、教学经验丰富、要发挥精力充沛、富有活力和创造精神的优势,用成绩来证明自己的实力,用成绩来推动学校的发展。所以,我们无论在哪个岗位上,都不能放松提高教学成绩这根弦。用教学质量讲话,用教学成绩立身,这是我们在今后管理中必须坚持的原则。全力抓好毕业班的中考备战工作,尽全力为毕业班的师生创造条件。开学后就筹备召开初三毕业生家长会和百日誓师大会。

四、师德建设主要从落实中央八项规定、教育局五条禁令抓好教师按时上下班、教师仪表、工作日午间严禁饮酒、校园内禁烟以及其他任何有损于教育形象的方式,严格执行请假制度。半天以内由年级校长批准,一天之内由李校长批准,三天之内由校长批准。并报办公室备案。组织全校教职工深入学习教育法律和法规,严禁体罚和变相体罚学生。全面规范教师的教育行为,讲贡献,不图利。坚持师德师风建设与各项业务工作紧密挂钩,常抓不懈,树立良好的师表形象,注重自身人格魅力,以优秀人格感染教育学生,做学生的表率。工作中讲进取、讲奉献、讲团结,树立团队意识,弘扬团队精神,增强责任感和主人翁精神,积极参加学校的各项活动,为学校的发展献计献策。继续唱响树正气、促和谐、求发展的主旋律。

六、理顺分管校长负责年级组管理体制。探索实行年级组自主管理和处室负责制。引导领导干部要顾大局,要维护学校的发展。要比贡献,比服务,比干劲。完善领导班子竞聘上岗机制,让能干事的有敢干担当、敢于负责。领导带头干事业。要做到跟形势、守纪律、重业绩。要进一步增强责任心,遇到困难的事要迎难而上;要进一步拓宽工作思路,把想做的事做成。要努力尊重教职工、服务教职工。坚决杜绝“干好干坏一个样、干与不干一个样”,营造浓厚的干事创业氛围。继续完善对处室和中层主任的考核机制,加快形成比工作、比干事、比服务的良好氛围,让表现优秀的同志有地位、有荣誉、有待遇,真正达到树正气、促和谐、求发展的目的。

七、办学条件提升重点抓好学生餐厅建设、校园绿化、绿色班班通建设、各种教学设施配备,全面提高学校的办学条件。

各位同事,以上就是本学期工作的基本思路。我衷心希望我们全体教职工在新的学期能有健康的身体、健康的心态和健康的生活方式,以饱满的精神状态和热情的工作态度来做好学校的各项工作,真正在道中做得开心、过得舒心、工作顺心,为道中的发展贡献自己应有的力量。

春季开学职工大会上校长讲话稿

大家好,今天是元宵佳节,又是新学开学的一天,在此我代表校委全体成员,对大家致以新的问候,祝大家在新里健康、快乐、充实、幸福。

过去的一,我们大家同努力,全力推进各项工作,可以说进展有序。有的老师,孩子很小,父母有病,还有些老教师,身体不好,个别教师课时较多,但大家都克服了很多困难,出色的完成了我们的计划和任务,期末考试初一综合排名四,初二排名三,初三排名三。特别是优秀的学生,我们的前名和三中持平,名超过了三中。目前,学生激和社会、教育局对我们反映良好。我想,很庆幸,在这里老师们爱岗敬业的精神面貌和认真负责的态度深深感动着我,激励着我。我认为本学期我们应该努力使老师们的'精神面貌变得更好,心态更加平和,对学校的认同感有新的提高,全校上下团结、和谐的气氛逐渐浓厚,大家主动工作的积极性日趋高涨。

不少老师对学校的发展和现状非常关心,通过短信及其他形式表达了自己的思考,提出了一些非常好的建议。借此机会,我代表学校向大家致以崇高的敬意!当然我们学校也存在着一定的问题,直接影响着二中的形象和今后的发展,但这只是支流,影响不到大局。我相信,只要我们大家同努力,二中这艘航船正向着我们既定的目标奋力前行,任何人任何事也阻挡不住前进的步伐。

今的假期,是从农历腊月十六到今天正月十五,将近一个月时间,是最近几中时间最长,最让人舒心的一个假期。我们的调整,是为了更好的做好工作,在新的学期大有作为。但不能否认,有很大一批老师,根据学校的工作安排,不辞辛苦,任劳任怨,在大家陪着家人过,看电视的时候,在学校完成大家的工作。

职工大会上的讲话稿

同志们:

今天,我院xx次职代会就要胜利闭幕了,这次会议开得很成功。在大会期间,我们讨论并通过了《医院xx年工作总结及xx年工作计划》、《医院xx年财务收支决算及xx年财务预算》以及《医院科室责任目标书》,包括《医院xx年绩效工资分配方案修订意见》、《医院xx年年薪制修订意见》、《医院xx年职工风险抵押金交纳办法》和《医院科技奖励办法》等一系列文件,通过对大会期间集思广益,大家站在全局的高度,统一了思想,提高了认识,形成了共识。这次大会将极大地促进我院xx年工作的全面展开,从而为我院实现创建基本现代化医院提供坚强的保障。

在过去的一年里,在院党委、院行政的正确领导下,我们成功地创建了某某大学某某附属医院;启动了数字化医院建设工程;重组了医院服务流程,形成了新的服务亮点。更令人振奋的是:经过全院职工的团结奋斗,我院的医疗业务业绩创出了历史新记录,业务收入突破x亿元大关,住院人数达到xx-x人次,门诊量达到了x万人次,并赢得了社会的认可和患者的赞誉,更重要的是,这些成绩,为我院在医疗市场激烈竞争的环境中,赢得了地位,赢得了发展良机。

同志们,新的一年,是“卫生改革促进年”,是“医疗服务质量管理年”。卫生改革已经进入了攻坚阶段。我市新一轮医疗体制改革今年将正式启动,一是改革医院融资体系、二是改革医院管理运行机制,三是完善相关配套政策。改革的重点是:市区两级医院继续深化“托管制”改革,以建立现代医院管理制度为重点,建立灵活高效的经营管理新机制,进一步扩大医院经营管理权、人事分配权和经济分配权。积极探索“公司化”改革方向,提升公立医院的管理水平和运行效率。在市区大中型医院中开展产权制度改革试点,以产权流转为重点,发展多元化投资办医。通过以股份制为主要模式的医院产权制度改革,提升医院的市场运作能力,这将促使医疗市场竞争的白热化,因此,抢抓机遇、改革管理、直面挑战,将是我们新年的主题。

在xx年,我们要继续深化医院运行机制的改革,使医院管理水平得到新提高。

改革是我院近年来建设与发展不断取得成效的法宝。我们要不断完善经营机制,人事分配制度,加强成本核算,促进经济管理;要加速信息化建设;要完善全面质量管理体系;要建立主诊医师负责制;要建立大科护士长制,提高护理管理水平;要调整职工队伍素质结构,要加大后勤社会化改革的力度。

在xx年,我们要突出中医特色兴院的主基调,使专科特色建设实现新突破。

特色专科建设是我院的发展基础。现代医学模式的变化对于我们医院来说,与其说是新挑战,不如说是新机遇。我们要创新思维,认真思考新医学模式的新特点、新变化,积极探索新思路、新方法,努力实现新拓展、新跨越。我们要坚持在特色中求发展,在发展中显特色,最大程度凸现我院优势,以专科兴院战略,实现医院竞争力的新突破。

在xx年,我们要更加注重人才兴院、科技兴院,使“三名战略”有新进展。

人才是我院发展的第一资源。我们要坚持德才兼备原则营造高层次人才建设的制度环境和人尽其才的用人环境;要完善优胜劣汰的管理机制,强化赏罚分明的分配机制和科学严格的评估体系,要以南京中医药大学为依托,运用整体带动与多渠道培养,造就一批高水平的学科带头人队伍和学术团体,并加大科技激励的力度,使医院科研和技术踏上新台阶。

首先,我代表局领导班子给大家拜个晚年,祝愿大家在新的一年里身体健康、心情愉快、工作顺利、合家欢乐!一年之计在于春,良好的开端是成功的一半。春节长假后,大家是否按时到岗,迅速进入工作角色,是否以饱满的精神状态投入到各项工作中去,对全年各项民政工作能否开好头、起好步有着十分重要的意义,为此,我们在春节过后第一天上班就召开这次会议,目的是动员和号召全体干部职工立即从节日的气氛和休息的状态中调整出来,开动脑筋,积极行动,做好今年的各项工作。下面,我强调几个问题:

一、认清形势,增强做好各项工作的紧迫感

春节已经过去,、市政府和上级业务部门把今年的各项工作安排得很紧凑。一方面,根据的要求,从明天开始,我们民政系统保持共产党员先进性教育活动要全面启动,这是中央号召的一项政策性强、要求高、任务重的全国性政治活动,我们要高度重视,认真对待,积极主动地投入到教育活动中去,确保圆满完成预期目标。另一方面,2月20日召开的全省民政工作会议,对今年全省民政工作提出了更新、更高的要求,我们要认真组织抓好各项工作的落实,力争高标准、高质量、超额完成全年工作任务。同志们,今年我们民政系统的政治学习任务和业务工作任务都很重,大家一定要统筹兼顾,合理安排,把开展先进性教育活动同推动当前工作紧密结合起来,做到“两不误、两促进”,取得政治学习和业务工作双丰收。

二、及早动手,及早安排,谋划全年工作

今年是“十五”计划的收尾年,我市的全面振兴进入一个新的发展阶段,我们民政作为一个具有重要保障、服务作用的部门,要进一步加大促进、参与、稳定、保障的措施,积极投身于加快我市经济社会发展中去。今年要突出抓好六个方面的重点工作:一是进一步完善城乡社会救助体系建设,切实保障困难群众基本生活。二是全面提升社区建设水平,发挥社会建设和管理作用。三是加快农村社会福利服务中心建设,大力推进社会福利社会化。四是深化优抚和退役安置改革,更好地服务军队和国防现代化建设。五是依法加强专向社会事务管理,构建经济社会发展合力。六是继续加强民政基础设施建设,提高民政部门服务社会的能力。

三、以提高战斗力为工作着力点,把求真务实的精神和作风贯穿于能力建设的始终

一项工作能否完成,完成的质量好坏,关键在于工作者的能力强弱,能力强的,干工作就会得心应手,事半功倍;能力弱的,干工作就会捉襟见肘,事倍功半。因此,我们一定要以提高战斗力为工作重点,真正把求真务实的精神和作风贯穿于能力建设的全过程,使之成为能力建设的“倍增器”。

(一)、更新思想观念是提高战斗力的前提,必须在理论武装上坚持求真务实。思想是认识的先导,理论是行动的指南。提高战斗力首要的是解决好思想观念问题。“三个代表”重要思想是我们民政工作的根本指针,只有坚持科学求实的态度和务实扎实的学风,才能把这一理论学习好、理解好、实践好,才能始终保持与时俱进的思想观念。

一要坚持“真信”,努力在思想认识上达到新高度。就目前来看,我们民政工作为民解困的任务越来越重,建设和谐社会的促进作用越来越突出,落实亲民尽职的要求越来越高。我们一定要坚持对“三个代表”重要思想的政治信仰,深刻认识和把握“三个代表”重要思想的重大现实意义和深远的历史意义,不断增强贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。

二要坚持“真学”,努力在学习理解上取得新收获。我们必须以科学的态度对“三个代表”重要思想的主题、灵魂、核心、关键和本质这些构成理论体系的要点反复学习理解,贯通起来思考,总体上加以把握;紧密联系实际,深刻体悟其中处理问题的务实态度;紧密联系思想和工作实际,深入学习“三个代表”重要思想有关方法-论的内容,总结升华实践经验,不断提高自己的思维能力和工作水平。

三要坚持“真用”,努力在指导实践上见到新成效。随着当前的政治环境和社会环境的不断变化,民政工作面临的新情况、新问题也日益复杂多样化,许多民政工作与经济和社会的发展有诸多不相适应的地方,我们要注重用“三个代表”重要思想的观点和方法,研究解决民政工作中的矛盾和问题,扎实做好新形势下的民政工作。

(二)、履行职责是提高战斗力的目的,必须在发展民政事业中强化求真务实。民政工作的职责是以民为本、为民解困。当前,加强民政部门能力建设就是为了更好地为人民服务,充分发挥党和政府亲民、为民形象的载体作用。我们必须强化求真务实的作风,求以民为本之真,务为民解困之实,高标准,高质量地做好各项民政工作。

一要正视问题、揭露矛盾。能否做到求真务实,首先看能不能正视问题,敢不敢揭露矛盾。近年来,在全体民政干部职工的共同努力下,我市的民政工作取得了一些可喜的成绩,但同时也存在一些不容忽视的问题。面对这些问题,个别同志忧患意识和危机意识不强,有的甚至熟视无睹,明知不对却不及时加以纠正;还有些同志存有自我满足思想,满眼是成绩,看不见问题,这里面既有认识水平的差距,也有工作方法上的原因,但根本问题是作风不求实、不务实。我们一定要端正思想认识,勇于透过民政事业发展中的薄弱环节反思自身的责任,不断改进工作,切实把民政事业发展中的问题有矛盾找出来、解决好,不断推动我市民政事业深入发展。

二要扎实工作,真抓实干。“民政乃国政,重心在基层”,这既是对客观事实的形象概括,有是民政工作、地位、特点的真实表述。民政工作大都贴近群众、贴近基层、实实在在,来不得半点虚假,各项民政工作必须深入扎实、具体到位。我们要以深入扎实的作风抓落实,坚持了解情况带一线、解决问题到一线、服务保障到一线,深入基层、深入实际、深入群众,及时化解矛盾,解决问题。

三要搞好团结,增强班子凝聚力。团结是加强班子能力建设、增强战斗力和凝聚力的根本保证。我们在实际工作中要把握好三项原则,切实加强民政系统各级班子建设。一是把握“目标整合”的原则,使“一班人”同心协力。目标的一致性对于班子的团结和工作效率的提高起着至关重要的作用。有的班子虽然其成员的个人能力很强,但不善于与别人合作,不仅造成工作上的冲撞,而且造成内耗,影响整体效能的发挥;有的班子个体素质并不出类拔萃,但大家心往一处想、劲往一处使,班子和部队建设搞得生机勃勃、硕果累累。因此,我们要注意做好班子成员合心合力的工作,使班子成员思想统一,步伐一致。二是把握“沟通交流”的原则,使“一班人”舒心顺气。班子成员之间经常进行思想交流,工作上就能配合比较默契,较少产生误解和矛盾,即使有了矛盾也能得到及时化解。如果班子成员之间的沟通和交流存在障碍,就会造成隔阂和矛盾。搞好班子的团结,必须进行及时、广泛、有效的沟通和交流,班子成员间要推心置腹,经常谈心交心。大家在一起工作,难免出现一些矛盾、摩擦和分歧,如果彼此间都能坦诚相待、真心交流,很多矛盾和误会就会迎刃而解。三是把握“关爱慰藉”的原则,使“一班人”情感交融。感情和友谊是班子的“粘合剂”。班子成员之间工作和生活上的相互关心、相互帮助,是结成革命友谊、增强班子凝聚力的重要保证。反之,同志之间漠不关心,对他人的疾苦冷暖视而不见,共事时间再长,也不会产生真正的友谊,班子的团结也就失去了必要的感情基础。所以,班子成员应该在共同目标的基础上搞好团结,达到感情交融。

(三)、良好精神状态是提高战斗力的保证,必须在树立自身形象中体现求真务实。精神状态是作风的外在表现,一个人有什么样的作风就有什么样的工作劲头和落实标准。我们一定要继承和发扬民政人的“孺子牛”精神,牢记“两个务必”自觉按照求真务实的要求,树立形象。

一要树立艰苦奋斗的形象。艰苦奋斗是我党的光荣传统,艰苦奋斗是人民对执政党党员干部的深切希望。民政工作对象基本上是社会贫困阶层和弱势群体,我们更要防止艰苦奋斗精神淡化,更要警惕拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,要始终保持艰苦朴素、不懈奋斗、奋发向上的思想作风和工作作风,埋头苦干、兢兢业业,不断谋求我市民政事业的跨越式发展。

二要树立开拓创新的形象。在全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,民政工作如何发挥更大的作用,更好地为人民群众服务,为最需要帮助的困难群众服务,为改革、发展、稳定的大局服务,这就要求我们一定要破除消极等靠的依赖思想,要充分发挥主观能动性,开拓性地履行职责,创造性地开展工作,切实用改革的精神、创新的思路,解决好发展民政事业中遇到的问题,以解决重点问题为突破,全面推进我市民政工作的大发展。

三要树立廉洁自律的形象。在新世纪新阶段,要始终保持共产党人的政治本色,关键在于树立正确的权力观、地位观、利益观,坚持从自身做起,全面贯彻“三个代表”重要思想和党对廉洁自律提出的新要求,具体要处理好四个关系:一是正确处理好上与下的关系,纠正廉洁自律与己无关的认识。要坚持以上带下,以下促上,在全系统形成廉政建设的互动局面,要正确对待组织,正确看待领导,正确对待下属,从严自我要求。自觉地把个人的学习、工作、生活置于组织、领导和下属的监督之下,自觉做到廉洁自律。二是正确处理得与失的关系,纠正横攀竖比的失衡心态。当个人利益与集体利益发生矛盾时,个人愿望与组织决定不相吻合时,我们必须保持一颗平常心,一定要经得起考验,决不能自视特殊,放松了对自己的要求。要真正做到无论在任何情况下,都始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。三是正确处理大与小的关系,纠正“自我迁就、小节无害”的思想。始终坚持自重、自省、自警、自励,在廉洁自律问题上认真对待每一件小事,真正做到勿以善小而不为,勿以恶小而为之。四是正确处知与行的关系,纠正“说得多、做得少”的行为。“空喊误国,实干兴邦”,我们要坚持和发扬理论联系实际的优良学风,绝不能谈腐败现象恨之入骨,行动起来却无所作为。要始终保持共产党人光明磊落的道德情操,做到言行一致,人前与人后、会上与会下、有人监督与无人监督一个样。始终牢记坚决反对和防止腐败的责任,做到敢于对腐败现象开展批评和斗争,努力为保持党的队伍的纯洁履行自己的责任和义务。

今天我讲这么多,中心目的`只有一个,就是营造良好的工作氛围,促进今年各项工作的完成。希望大家会后能够按照会议精神谋划统筹好今年工作,抓紧做好当前工作。

我就讲这些,有遗漏堵塞地方请其他几位局长予以补充。

各位代表、同志们:

为了全面贯彻落实好大会提出的各项任务,群策群力,推进发展,我代表院党委,强调三点意见:

一、坚持科学发展,推动医院各项工作再上新台阶

卫生体制改革今年将全面启动和整体推进,改革既是机遇,但更多的是挑战。尤其对于我们这种企业性质的医院而言,不确定因素增多,形势比较严峻。为有效应对改革和日趋激烈的行业竞争,我们必须要抢抓机遇,乘势而上,推动总院各项工作不断迈上新的台阶。

要坚持科技兴院,打造可持续发展的竞争优势。医院之间竞争的决定权和话语权就是技术,技术是医院的硬实力。虽然经过多年努力,我院的医疗技术有了长足的进步,取得了可喜的发展,但底子薄、不稳定、优势不强等问题依然十分突出,必须要下大力气加以解决。要高度重视重点学科建设,落实科室发展规划,致力于高新技术的引进应用,以创新和实干的精神,不断开拓新的领域,攀升新的高度。要高度重视人才的培养,强化技术人才的后备队伍建设,保持合理的、可控制的人才梯队和技术接续,尽快形成一支具有较强影响力的领军团队和一批具有发展潜力的中间力量。

要坚持安全发展,努力保持安全形势的持续稳定。安全工作不仅关系病员的健康和生命,安全工作的能力和成效也是医疗行业竞争的重要内容。去年,通过不断强化制度建设,加大安全检查、奖罚和投入力度,取得了较好的效果。但我们也要看到,在日常工作中,安全规范制度的执行还不够严格,安全隐患仍然大量存在,医疗纠纷时有发生,实现全年安全目标压力很大。我们必须将安全放在各项工作的首位,坚持安全发展,将安全作为第一目标追求,在任何时候、任何条件下都不能有丝毫松懈,确保稳定的安全局面,营造一个安全文明的医疗和工作环境。

二、坚持依靠方针,进一步提高医院民主建设水平

发展依靠职工,发展成果受惠于职工。随着医院的发展进入了一个新的阶段,民主管理逐步走向制度化,医院民主建设也同步踏上了一个新台阶。当前,新的形势和任务对医院民主建设提出了更高的要求,职工民主参与医院管理和监督的意愿也会越来越强烈。职工与医院利益比任何时候都需要更紧密地联系在一起。

加强医院民主建设,要切实维护和发展好职工合法权益。维护和发展好职工的合法权益是落实依靠方针的具体体现。医院推进改革、制定政策都要尊重职工的合法权益。涉及职工切身利益的重要改革方案和重大政策措施都要经职代会审议通过,体现职工意愿,切实做到不经职代会审议通过的事项不出台、不实施。院务公开是职工民主监督的有效形式,对职工关心的热点、焦点问题,能够公开的都要公开,重大事项和管理过程让职工知情,接受职工监督,经得起职工评议,让权力在职工有效的监督下运行。

加强医院民主建设,必须充分发挥职工的主人翁作用,集中职工智慧和力量。无论今后形势如何变化、医院如何发展,职工的主人翁地位不能改变,全心全意依靠职工办医院的方针不能有丝毫动摇。要通过加强医院民主建设,真正把职工的积极性调动起来,把职工的智慧集中起来,把各方面的力量凝聚起来,形成汇聚医院发展的强大合力。要充分发挥职代会的议事平台作用,把职工好的意见和建议收集起来,修改完善,保证医院科学民主决策,凝聚方方面面的力量完成医院的改革发展任务。职工代表是医院民主建设的重要力量,既要为医院发展建言献策,提出好的意见和建议,又要反映职工的意见和呼声,担负起参政议政的责任,切实发挥好职工代表作用。这次职代会讨论各代表组严肃认真,从医院发展的大局提出了很好的建议和意见,会后我们将整理和研究,尽快落实。

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