工会工作总结是对工会工作中涉及到的社会关系和劳动法律等方面的认识和理解进行总结和归纳。工会工作总结的写作需要注意一些重要的要点，下面我们一一探讨。为了帮助大家更好地了解工会工作总结的写作方法和技巧，下面给出一些实用的总结范文。
基层工会工作交流发言材料篇一
一年来，我公司以邓小平理论和党的依法治国方针为指导，认真贯彻“三个代表”的重要思想，紧紧围绕公司的综合治理工作任务，认真组织员工学法用法，大力推进法制建设和社会治安综合治理工作，确保了一方平安，下面就我公司在综合治理工作中的一些做法和认识与大家作一交流，以达到取长补短，共同进步的目的。
在长期的工作中，我们发现，要搞
好综合治理工作离不开以下几个方面：
1、思想重视。企业治安综合治理是社会治安综合治理工作的组成部分，是一个庞大的系统工程，它集诸多纷繁的工作于一体，又要达到“抓一方稳定，保一方平安，促一方繁荣”的目的。搞好综治工作先要从“龙头”抓起，一是体现在思想上。我们充分认识到综治工作具有“建立良好的生产、工作、生活环境，确保经营目标完成，维护形象与声誉，增强凝聚力，提高经济效益”的特征，因此，在班子成员中首先将综治工作定位，给与充分的重视。二是体现在组织上。为加强综治工作，我们成立综合治理领导小组。利用早晨安全讲话、周一例会、队委会、板报、宣传栏、网络等形式，及时对员工进行法制教育和法律法规的宣传。把综合治理工作列为重要的议事日程，多次对突出问题进行整治和改进。三是体现在实施上。尽最大努力做到生产与治安、管理与考核、总结与奖励的“三个同时”，形成中队、班组同心齐管、全员齐抓共管”的局面，从而确保一旦发生事故，责任人立即到现场，一旦产生问题，信息就能及时沟通。
2、宣传到位。兵马未动，宣传先行。宣传在综治工作中占有很重要的地位。它宣传政策、传递信息，起到鼓舞斗志、倍添信心之功效。我们的做法是：一是运用载体，武装头脑。根据干部“先学一步，多学一点，学深一些”的原则，组织班子成员和班组长学习有关的政策法规，牢固树立“预防为主，重在治本”的思想，掌握和提高做好综治工作的本领。二是广泛宣传，人人发动。运用黑板报、宣传栏、网络、召开专题会议等为群众喜闻乐见的宣传形式，从意识形态、思想道德、法制观念等方面进行灌输，使综治工作意义、目的、内容、任务进到班组、入到人头，唤起人人参与的热情。三是坚持不懈，形成氛围。有机地将综治宣传融入到“文明单位建设”的全过程，使从上到下都能把它视作份内事，形成警钟长鸣、群防群治的氛围。提高职工的法制意识和安全防范能力是工作的关键，我们坚持宣传教育与内部管理工作不脱节，通过思想、管理、人防、物防、技防的互补，建立起“立体化全天候”的防范体系。
3、健全综治工作制度。没有规矩不成方圆。必要的制度是工作好坏的前提。我们除了认真执行处、公司的有关制度外，还根据实际情况制定了相应的实施、考核办法，如内部安全防范、护院值班、治安保卫责任、综治例会、应急演练、突发事件报告等制度。在制度的建立中，我们将其作为综治目标管理责任考核分解纳入生产、经营、管理等项工作，形成党政工团的齐抓共管和干部职工的共同参与。
此外，做好综合治理工作还要注意管理人员素质的提高和将“以人为本”的理念贯穿到工作当中。同样的大气候和工作环境，综治工作可以有着天壤之别，原因之一就是素质见高低。作为综合治理的管理人员，除了具备不计得失的小草精神、乐于奉献的蜜蜂精神、忠于职守的螺丝钉精神、任劳任怨的铺路石精神外，还要善用情感、知识、法律和自身人格的力量化干戈为玉帛。要具备与时俱进的素质，既要懂法、又要懂行，还要有一颗真诚的心。所有这些，都靠通过学习的途径才能实现。一是要认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、上级有关文件和相关的法律法规，提高自身的理论素养和法制水准。力求作风上能深，工作上能实，知识上能谦。二是再学习，提高业务水平。包括抓好“收集重点信息、提高掌握率，开展重点整治、盯住重点人、提高控制率，保卫要害部位，力求在实践工作中勇于创新。其次，工作中还要着眼于解决职工的实际需求，关心和爱护职工，对职工的每一个进步都应给与充分的肯定，而对于职工的反常行为要注意观察，做到婚丧、生病、纠纷、突发事件“四必访”，犯错误、遇挫折、有疙瘩、求帮助“四谈心”。将“以人为本”的思想贯穿到工作过程中，完善群防群治组织网络，只有这样，才能全力维护内部治安的稳定，为企业发展和经济建设创造良好环境。
基层工会工作交流发言材料篇二
刚刚结束的全市组织部长会议，结合基层党建工作面临的新形势、新情况，提出新要求、新举措，我们将全面贯彻落实会议精神，按照 “抓重点整体提升、攻难点补齐短板、创亮点打造示范”工作思路，分步分类推进，持续提升党建引领基层治理效能。
抓重点整体提升就是发挥 7 个省级党建标准化示范村和 7 个“五化标杆”社区示范引领作用，连片拓展基层建设和治理示范模块，巩固扩大基层治理成果。
实现以上目标，我们将探索 “‘一核’引领、‘三维’支撑、‘三制’赋能、‘多元’聚力”的 133n基层治理实践路径。
“一核”引领，筑牢基层治理“桥头堡”。强化核心引领。建立区、街道、村（社区）党组织成员包抓机制，贯通责任传导“最优路径”，构建顺畅高效的指挥调度模式。
夯实战斗堡垒。扎实开展村“两委”换届回头看，建强小区党组织、楼栋党小组、党员中心户组织链条，深化星级党组织结对共建，筑牢新业态、新就业群体“红色阵地”，推动党建引领基层治理全覆盖、无盲区。
建强先锋示范。开展“大学习大练兵大比武”，深化积分制管理，持续增强党员队伍生机活力。
“三制”赋能，夯实组织保障“压舱石”。推行“党建订单”工作机制。每年向各级党组织书记下发 1 份问题整改订单、1 份亮点实绩订单，推动基层党建工作补短板、创亮点“两手抓、两过硬”。
推行。
一线培养选拔机制。选派优秀年轻干部到一线蹲苗历练，职级晋升向基层倾斜，让基层一线成为干部成长成才的“主阵地”和“竞技场”。
推行实绩管理考核机制。完善村（社区）实绩化管理体系，实行考核等次与群众满意度挂钩、工作经费与成效挂钩、干部待遇与实绩挂钩，充分激发基层干事活力。
“多元”聚力，壮大基层治理“生力军”。鼓励自治共治。支持农村“五老群众会”、小区业委会等自治组织建设，发挥“银发先锋”“五色花”等志愿服务队伍作用，不断提升群众参与基层治理的积极性、主动性。
强化互联共建。做实区域党建联盟，加强部门常态包联和企业定向互联，建立资源、需求、服务“三张清单”，通过签约共建、双向认领，共同开展基层治理和服务群众活动。
干部应急下沉。优化应急状态下“千名下沉干部”调配，做到闻令而动、精准下沉，全面接受村（社区）党组织领导。
员（志愿者）常态化参与基层治理工作，壮大村（社区）治理力量。
蓝图已绘就，奋进正当时。我们将抢抓机遇、只争朝夕、担当作为，以昂扬姿态奋力谱写阎良区新时代高质量发展新篇章，以优异成绩迎接党的xxx胜利召开。
第二篇
近年来，xx 区按照“民有所呼、我有所行”安排部署，立足区域经济社会发展实际，注重发挥党建红色联动功能，聚焦末端化治理单元、集约型财政投入、基础性群众需求，持续开展基层微治理，推动力量、资源、服务“三个下沉”，纵向牵引、横向互动，合力构建党建引领基层社会治理的大格局。
一、搭建服务平台，推动基层治理“一沉到底”。本着“便民、开放、共享”理念，出台了关于加强基层党群服务中心标准化建设《实施意见》，扩充创业、医疗、养老等“十大亲民”服务，不断提升党群服务中心凝聚力。全区 14 座城市驿站在发挥好“五站”基本功能的基础上，结合不同受众群体，拓展了养老服务、读书分享、心理疏导、文化展示、城市管理等“个性化”亲民服务，成为街头巷尾的“靓丽风景”。
基层工会工作交流发言材料篇三
已近一年，从走入农村到走进农户，从走访调研到收集意见，从吃派饭到拉家常，我感觉自己身上的“憨气”、“傲气”、“书生气”，已逐渐变成了“底气”、“灵气”和“泥土气”，一年的时间虽然短暂，但感触良多，收获颇丰。
从基层一线到机关单位，如今又返回到农村，这注定我和农村有着不解之缘，带着内心深处的这种深厚感情，我更加珍惜这新一轮的历练机会。而要得到群众的信任和支持，就必须把交心谈心，解疑释惑，真诚相待作为主动融入的切入点。
摆正位子。
“挂职就是
*选派的，不是走形式就是来镀金
*下派的，但不是来做客，不是来当领导，更不是来添履历和赚资本的，我是为基层的农民群众服务来的。
”于是，我迅速转换角色，重新审视工作定位，充分发挥指导帮带作用，以扎实工作不越位的要求努力在新的岗位上寻找发力的坐标点。
敢挑担子。我最初对挂职工作的认识源于小岗村书记沈浩同志的感人
事迹
，镜头中那一条联通民心的入村公路，一场隆重特殊的葬礼，一顿热闹温暖的年夜饭，一座崭新靓丽的大包干纪念馆，还有一次又一次挽留任职的鲜红手印，都见证着鞠躬尽瘁的最高含义。从此，“第一书记”这个头衔不仅立在了小岗的山头上，更立在了我们干部群众的心里。如今，我切身感受到了这个岗位背后的担当和责任，要真正扎根在基层一线，就要有信心有激情还要有不竭的动力和干劲，要甩开膀子，做出样子还要敢挑担子。
常照镜子。在取得一点成绩就沾沾自喜，遇到困难就打退堂鼓的时候，我们可以拿起杨善洲、焦裕禄这些可照长短、可知得失、可明差距、可辩方向的镜子，照照自己的劲头足不足，干得好不好，是不是吃着别人嚼过的馍，是不是敢在困难面前逞英雄，是不是白吃了公家的饭，是不是真的做到了在任何时候都不搞特殊化。
群众最看中的是实实在在的利益，不需要我们冠冕堂皇地讲大话说空话，而是希望我们能设身处地地为他们解决实际问题。群众的事情，事事牵动人心，件件都是大事，有的还是急事、难事，心中装满群众的需求，千方百计为群众排忧解难，才是我们工作的出发点。
......其实，老百姓心里都有杆秤，也最讲感情、最容易感动，真正放下架子、扑下身子，把他们当亲人，才能真正融入这个大家庭。
深入调研是征集意见的关键。实践出真知，没有调查就没有
发言
权，只有把村里的大小事务变成一本书，揉进肚子里，才能摸清底子，看透情况、发现短板、找准症结、明确对策。任职之后，我就深入农户家中、田间地头、厂矿企业集中走访，从区位、耕地、户数、人口、集体经济、产业发展、就业安置、设施建设、班子情况以及宗族关系等方面做到最大程度的掌握。还梳理出老百姓最直接、最关心、最迫切解决的*......其实，基层就是一座大熔炉，只有在其中淬炼过的人才会明白这对于一个人成长的重要意义。
......其实，我们对群众的感情不是看不见、摸不着的，它就量化在每件实事中、体现在每项具体工作上，更装在老百姓的心坎里。
农村的天地是广阔的，农民的情感是朴素的，为民举措实不实、效果好不好，群众看得最清楚、感受最直接，群众满意不满意、拥护不拥护、高兴不高兴、答应不答应才是一切工作的落脚点。
激发内力。把
“血肉联系”喊在嘴上，群众不信，“鱼水情深”做个样子，群认不认，只有最大限度的激发内力，让群众看到实实在在的效果才能赢得起信任和支持。要下大力气激发基层党组织的战斗堡垒作用，两委班子、党员干部的带动作用，提高联系群众，发动群众和组织群众的能力；
下大力气激发农民的主体作用和首创精神，充分调动广大群众的积极性、主动性和创造性；
下大力气培养返乡知识青年，种养能手，有经济头脑，有开拓精神的年轻人，通过政策引导和项目建设激发他们干事创业的热情。
“借力发展”。
“瓶颈”，就能推动农村经济社会又好又快发展。
和实践经验统筹结合起来，带着这份厚爱、感动和鼓舞继续赶考，不断前行！基层工会工作交流发言材料篇四
近年来，我局在县委、县政府的坚强领导下，在市局的悉心指导下，严格按照上级决策部署，以建设“精致、人文、生态、宜居”新、扮靓“西大门”为目标，以“优环境、惠民生、促转型、谋发展”为根本出发点，坚持“城市发展、规划先行”的原则，科学规划、精心谋划、齐抓共管、狠抓落实，各项工作有序进行，成效显著。现将我县城镇农村污水治理工作开展情况汇报如下。
县污水治理属黑河流域综合治理、泾河支流源头保护区综合治理项目，项目的顺利实施可极大缓解因污水排放引起的城市周边环境恶化和水体恶化，切实改善县城及农村人居发展环境，对保护黑河、泾河有着重要意义和积极作用。
近年来，县委、县政府高度重视城镇污水治理工作，因地制宜、统筹规划、加大投资、加快建设。截止目前，我县已建成污水处理项目3个，拟建项目6个，分别为：
1、县城第一污水处理厂。项目占地面积35亩，厂区建筑总面积2572.25㎡，由县人民政府和大唐彬长发电厂共同建设，为正科级事业单位，人员编制14名。工程总设计处理能力为12000立方米/d，其中一期处理能力6000立方米/d。服务面积：4.11平方公里，污水管网总长度为6300m，一期工程于2009年6月全面竣工，累计完成投资3510万元。
2、县城第二污水处理厂。项目占地面积20亩，厂区建筑总面积2782.75㎡，工程总设计处理能力为10000立方米/d，服务面积：6.12平方公里，污水管网总长度为8600m，总投资4470万元。
3、亭口镇污水处理厂。项目占地面积12.93亩，工程总设计处理能力为3000立方米/d。项目总投资2523.9万元，其中厂区建设投资1177.9万元，管网投资1346万元。污水管网目前11.2公里，十三五期间15公里。
4、各镇污水处理厂。结合我县“四大门”建设发展规划，“十三五”期间拟在除亭口（已建有污水处理厂）和昭仁街办（在城区污水治理覆盖范围内）外的6个乡镇各建设一座污水处理厂，分别为：洪家镇污水处理厂，日处理能力2000立方米，污水管网目前2.3公里，十三五期间1.2公里，总投资1246万元；丁家镇污水处理厂，日处理能力3000立方米，污水管网目前3.3公里，十三五期间2.4公里，总投资2098万元；相公镇污水处理厂，日处理能力2000立方米，污水管网目前4.2公里，十三五期间3.0公里，总投资2118万元；彭公镇污水处理厂，日处理能力2000立方米，污水管网目前2.7公里，十三五期间3.1公里，总投资1885万元；枣元公镇污水处理厂，日处理能力2000立方米，污水管网目前1.6公里，十三五期间3.5公里，总投资1808.2万元；巨家镇污水处理厂，日处理能力2000立方米，污水管网目前3.5公里，十三五期间2.4公里，总投资2061万元，以上项目的成功实施将真正实现城区和镇村统一规划、分布治理的目标，从而切实提升我县污水治理水平。目前，各镇污水处理厂建设方案已初步确定，投资概算已完成。
为加快推进城镇农村污水治理工作，从根本上改变县城发展环境和群众生产生活条件，我们不断总结经验、大胆开拓创新，主要做了以下几方面的工作。
一是科学规划，明确目标。坚持“农村治污，规划先行”和“高起点、接地气、贯到底”的工作要求，全县以镇为单位，在县城污水处理专项规划的指导下，制定了污水治理工作计划，明确了各年度目标任务，并与镇区发展规划有机结合起来，通盘考虑，统筹推进。此外，我们还将重要流域周边、水库、垃圾河和黑臭河、生态保护区等环境敏感地区以及美丽乡村示范区、精品村、中心村、历史文化村落的生活污水纳入重点治理规划，研究制定重点治理方案，要求各有关镇必须完成治理任务，确保治理工作有序推进，取得实效。
二是保障质量，加快进度。重点把好“六个关”：一是图纸设计关。按照“一村一图”要求，坚持把治理村图纸设计作为基础性工作抓紧抓实，尽量做到接户方案最合理、管网布置最优化、终端处理最适用。二是材料质量关。为防止劣质低质材料，确保终端处理设施等主体工程的使用寿命，我局联合质监局等部门制定实施了材料检测工作方案，出台了价格指导目录，明确了工作要求和责任追究办法，要求对每批次进场材料进行抽检，从根本上保障了工程质量。三是治理技术关。优先选择城镇纳管处理模式，对不具备纳管条件的，按照因地制宜、经济实用、处理达标、管护简便的原则，采用自建终端模式，选择资质可靠、经验丰富的公司实行专业化的规划、设计和施工。四是施工建设关。坚持“质量第一”的理念，选择确定“有资质、有业绩、有信誉”的施工单位，严格按设计图纸施工，做好工程施工方案，不得随意转包分包，不得擅自更改设计内容和工程量，不得任意压缩合理工期，不得违反工程建设强制性标准等，实行专业化、规范化、标准化施工。五是监理监督关。建立健全了县、乡、村三位一体的工程施工建设监管网络，落实了专业监理机构和专业监理员，注重发挥人大代表、政协委员、农民群众和社会组织的监督作用。六是验收评审关。加强工程预决算审计，严格做好工程竣工验收，全面开展施工单位预验、业主初验和最终验收等工作。截至目前，我县3个污水处理厂均顺利通过了上级部门的评审验收。
三是强化保障，健全机制，成立了以县政府主要领导为组长的城镇农村生活污水治理工作领导小组，县、乡、村各级层层签订建设目标任务责任书，并将这项工作纳入岗位目标责任制、新农村建设等考核的重要内容。不断加大财政投入力度，积极争取国家专项扶持资金，为生活污水治理提供了有力的资金保障。坚持把宣传发动作为重要载体和有力武器，策划了一批有影响力的专题宣传报道活动，加强对农村生活污水治理政策、模式、技术等方面的宣传引导，在全社会形成农村生活污水治理人人有责、人人参与、人人监督的浓厚氛围。
虽然我们在城镇农村污水治理工作中想了不少措施，下了不少功夫，工作也取得了一定成效，但面临的形势依然严峻，亟待解决的困难和问题还有很多，主要有以下几个方面：
1、城镇基础设施建设相对滞后。由于我县城市发展起步较晚，县城和各镇基础设施建设历史欠账大，遗留问题多，大部分镇区仍未实现雨污分流，管网覆盖局限性大，污水收集能力较差。
2、缺乏科学合理的排水规划。近两年，为配合新农村基础设施建设以及针对农村污水处理存在的问题，环保部、住建部及各地相关部门相继出台了一些技术指南、规程等指导性文件，但仍缺乏统一的农村排水规划标准。目前，我县农村排水规划仍再简单参考城镇排水规划模式，存在规划范围不合理、规划目标不明确、规划设施与农村现实情况差别较大等问题。
3、投资和运行费用短缺。农村地域广阔、经济发展不平衡，县财政负担能力有限，靠自筹资金搞污水治理工程难度很大。靠争取国家扶持资金，因所需数额巨大，也需要长期持续投入。
（一）、积极加强领导，组织协调，强化监督检查，扎实做好项目建设保障工作，加强对项目的管理和建设，定期召开会议及时研究解决具体问题，保证按时完成建设任务。
（二）、将城镇农村污水项目建设与城市建设统一规划，加强项目监管，依法落实项目法人负责制，落实安全责任，加强竣工验收，推进项目管理。严格按正式设计图纸施工，确需变更施工设计的，以书面形式报项目管理处，经管理处、规划设计单位和工程监理同意后方可施工。
（三）、努力解决项目建设中资金困难的问题，继续加大项目申报力度，积极争取中省市扶持资金，不断加大县财政投入力度，破解建设工程资金短缺的困局。
基层工会工作交流发言材料篇五
在拓展训练和以后的工作开展中必然会碰到各种各样的问题和矛盾，而如何克服困难、解决矛盾，完成工作就需要做到以下几点。
首先不能置身事外一意孤行，要凝聚党员群众发挥集体合力。其次要目标明确，有的放矢，要落实安排好每个人的任务，发挥各自的主观能动性，并且对于集体要给予信任。第三，在有人碰到困难时候，多鼓励少斥责，要互帮互助。第四，要善于分析和总结，分析原因，总结经验教训。
在新形势、新要求下，支部书记在工作开展中要凝聚党员群众，明确目标，群策群力，不怕困难，并寻求突破和创新，真正地把把工作落到实处。
基层工会工作交流发言材料篇六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
时光飞逝，光阴铭心。转眼间，挂职*村第一书记已近一年，从走入农村到走进农户，从走访调研到收集意见，从吃派饭到拉家常，我感觉自己身上的“憨气”、“傲气”、“书生气”，已逐渐变成了“底气”、“灵气”和“泥土气”，一年的时间虽然短暂，但感触良多，收获颇丰。
从基层一线到机关单位，如今又返回到农村，这注定我和农村有着不解之缘，带着内心深处的这种深厚感情，我更加珍惜这新一轮的历练机会。而要得到群众的信任和支持，就必须把交心谈心，解疑释惑，真诚相待作为主动融入的切入点。
摆正位子。“挂职就是*选派的，不是走形式就是来镀金……”这是我刚入村时，村里都在讨论的话题。这个疑虑的打消是在我向村干部和村民说明来意之后，“我虽是*下派的，但不是来做客，不是来当领导，更不是来添履历和赚资本的，我是为基层的农民群众服务来的。”于是，我迅速转换角色，重新审视工作定位，充分发挥指导帮带作用，以扎实工作不越位的要求努 当前隐藏内容免费查看力在新的岗位上寻找发力的坐标点。
敢挑担子。我最初对挂职工作的认识源于小岗村书记沈浩同志的感人事迹，镜头中那一条联通民心的入村公路，一场隆重特殊的葬礼，一顿热闹温暖的年夜饭，一座崭新靓丽的大包干纪念馆，还有一次又一次挽留任职的鲜红手印，都见证着鞠躬尽瘁的最高含义。从此，“第一书记”这个头衔不仅立在了小岗的山头上，更立在了我们干部群众的心里。如今，我切身感受到了这个岗位背后的担当和责任，要真正扎根在基层一线，就要有信心有激情还要有不竭的动力和干劲，要甩开膀子，做出样子还要敢挑担子。
常照镜子。在取得一点成绩就沾沾自喜，遇到困难就打退堂鼓的时候，我们可以拿起杨善洲、焦裕禄这些可照长短、可知得失、可明差距、可辩方向的镜子，照照自己的劲头足不足，干得好不好，是不是吃着别人嚼过的馍，是不是敢在困难面前逞英雄，是不是白吃了公家的饭，是不是真的做到了在任何时候都不搞特殊化。
群众最看中的是实实在在的利益，不需要我们冠冕堂皇地讲大话说空话，而是希望我们能设身处地地为他们解决实际问题。群众的事情，事事牵动人心，件件都是大事，有的还是急事、难事，心中装满群众的需求，千方百计为群众排忧解难，才是我们工作的出发点。
走近群众是开展工作的基础。真正地走入农村、走近群众要从我吃派饭开始。从两委班子到党员干部、村民代表再到低保户、五保户、特困户，如今，我几乎吃遍了一轮，从吃饭中我能感受到他们生活水平的差距、各种不同群体所反映强烈的突出问题和急需解决的实际问题。对我而言，吃着不同的百家饭，吃出的不仅是感情、还有民情和实情。生活困难的*老党员是我帮扶的对象，老两口体弱多病，房屋年久失修，没有低保和救济，那天我端着那碗热腾腾的面条却怎么也吃不下去，那碗面条里有大娘生活的艰辛还有我沉重的心情，仅靠我对其进行的物质帮扶远远不够，还需要在重新评估低保的时候，为她提交申请，让她享受低保待遇，希望可以尽最大努力为她解决实际困难；从事养殖业多年的*已组织村内八家养殖户成立了养猪专业合作社，但是效果不明显，他们想争取政策和资金上的支持，以扩大规模，提升效益；还有部分村民想在本村的搅拌站和水泥制管厂安排劳动力……其实，老百姓心里都有杆秤，也最讲感情、最容易感动，真正放下架子、扑下身子，把他们当亲人，才能真正融入这个大家庭。
深入调研是征集意见的关键。实践出真知，没有调查就没有发言权，只有把村里的大小事务变成一本书，揉进肚子里，才能摸清底子，看透情况、发现短板、找准症结、明确对策。任职之后，我就深入农户家中、田间地头、厂矿企业集中走访，从区位、耕地、户数、人口、集体经济、产业发展、就业安置、设施建设、班子情况以及宗族关系等方面做到最大程度的掌握。还梳理出老百姓最直接、最关心、最迫切解决的*大类问题，包括入村公路路窄失修，村内环境急需治理，文化大院利用效率低，专业合作社运营不畅等，问题、困难、矛盾、症结一个个摆出来，经过广泛征集意见建议，尊重民意，集体探讨，召开两委会、党员大会、党代表座谈会，逐项制订解决措施之后，化解难题的办法一个个想出来了……其实，基层就是一座大熔炉，只有在其中淬炼过的人才会明白这对于一个人成长的重要意义。
实事深做是解决问题的法宝。万事开头难，难就难在从发现问题到解决问题的过程，而这个过程是积小胜为大胜，积跬步之千里的过程，需要的是实事深做的精神和苦干实干的毅力。为拓宽加固入村路，上跑下跑，争取资金，最终在两个月内将一条崭新笔直的入村路还给了群众，极大缓解了村民的出行困难问题；环境清洁工程是村民多年的期盼，从去年开始，已增加了垃圾清理的次数，加大对污水沟的整治力度，环境乱象明显好转；文化大院派专人负责，多次组织活动，阵地作用正在显现；经过多次咨询和争取，专业合作社已迈上微小转型的新征程；设施农业的开工还在积极的沟通与协调中，希望可以恢复村民想在土地上做文章增加收入的积极性和自信心；村务由专人负责定期公开，村民看的明白，心中自然敞亮。此外，雨季要及时对排水渠抽水，汛期要安置危房户，不赡养老人的要多次上门做工作，动之以情晓之以理，春播时要组织灌溉，秋收时要集中收割，农闲时为群众宣传政策，宣讲理论，要把大道理讲得深入浅出，把小细节说得清楚明白……其实，我们对群众的感情不是看不见、摸不着的，它就量化在每件实事中、体现在每项具体工作上，更装在老百姓的心坎里。
农村的天地是广阔的，农民的情感是朴素的，为民举措实不实、效果好不好，群众看得最清楚、感受最直接，群众满意不满意、拥护不拥护、高兴不高兴、答应不答应才是一切工作的落脚点。
激发内力。把“血肉联系”喊在嘴上，群众不信，“鱼水情深”做个样子，群认不认，只有最大限度的激发内力，让群众看到实实在在的效果才能赢得起信任和支持。要下大力气激发基层党组织的战斗堡垒作用，两委班子、党员干部的带动作用，提高联系群众，发动群众和组织群众的能力；下大力气激发农民的主体作用和首创精神，充分调动广大群众的积极性、主动性和创造性；下大力气培养返乡知识青年，种养能手，有经济头脑，有开拓精神的年轻人，通过政策引导和项目建设激发他们干事创业的热情。
借助外力。能不能做好群众工作，既是一个态度问题，也是一个能力问题。要善于借力，借政策之力、所在单位优势之力和人脉之力，用开放的理念和思路进一步深化对问题的思考、对规律的认识，化熟知为真知，在集中民智、科学决策的基础上实现“借力发展”。
凝聚合力。能量是没有边界的，汇集程度有多大，发展空间就有多大。聚合一切有利于发展的积极因素，进一步改善设施建设，调整产业结构，扩大产业规模，引进项目开发，增加集体经济，盘活土地流转，克服制约农村发展的“瓶颈”，就能推动农村经济社会又好又快发展。
春华秋实，恰似岁月如歌。这一年我所受到的照顾和得到的帮助深藏于我心，无论我以后在什么岗位工作，我将把在这里收获到的好方法、好习惯继承下去，把挂职锻炼的工作感悟和实践经验统筹结合起来，带着这份厚爱、感动和鼓舞继续赶考，不断前行！
基层工会工作交流发言材料篇七
我是来自**公司的张宏娜，首先感谢院党委给我们提供了这次学习和培训的机会!很荣幸能够站在这里和大家一起分享培训以及工作中的思路和感受：
院党委组织了为期三天的新任党支部书记培训班，内容丰富、实用、精彩，给我留下了非常深刻的印象。院党委非常重视，x院长亲自主持开班仪式，x书记为我们做了重要讲话，**老师给我们上了第一课学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》，这是我国第一部关于支部工作会议的法规。它对支部多个不同领域进行了界定，进一步将支部工作制度化，有利于进一步发挥战斗堡垒作用、推动全面从严治党向基层延伸。**老师的“党支部工作实务”对基层党支部建设具有很强的指导意义。此次的课堂教学，培训内容丰富，重点突出。老师们在课堂上分别向学员们阐述了如何落实全面从严治党要求，抓好党支部工作、如何创新基层党建工作方式方法、如何推进新时代机关党建工作、如何做好党建业务性工作等方面的内容，这些培训内容既涵盖了基层党支部书记应该掌握的党建业务性理论知识、创新党支部工作开展的方式方法，培训内容十分贴合基层党支部工作的真实需求，为我们基层党支部书记指明了工作纲领和要诀。
现就如何当好合格的新时代党支部书记谈几点想法和感受：
党支部是党的基础组织，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。这就指明了党支部的职责就是服务党员和群众的组织。明确要求党支部要以提升组织力为重点，突出政治功能，把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
同时，党支部要引导广大党员发挥先锋模范作用。这是对新时代党支部建设的目标，支部书记作为党的基层组织的负责人要充分发挥领头雁的作用，带头学习贯彻十九大精神，扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，以***新时代中国特色社会主义思想武装头脑，引领工作，提高支部工作的政治站位，激发出党员干部的精气神。不忘初心，牢记使命!
如何履职尽责是党支部书记首先要考虑的问题。党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，是抓好党员思想政治、业务学习和提高干部自身素质的助推器。坚持把学习作为党支部工作的一件大事来抓，将学习成果转化为指导党务工作的方法和经验，做到学以立德，学以致用，致力于将党支部打造成学习型党支部。坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，创新基层党建工作方式方法。引导支部党员深刻领会和准确把握中央重大决策部署，增强政治认同、思想认同、情感认同。要带着感情、带着责任，开拓创新、勇于实践，不断提升党建工作能力和水平。把党员的日常教育学习由“要我学”变成“我要学”，普通党员走上讲台给大家上党课，让党员成为学习的主体，增加党员的参与感。党建工作除了要有政治理论知识的学习，还可以结合视频、参观、交流讨论等方式丰富党建活动内容。定期组织开展文体活动，丰富党员和群众的文化体育生活，提升他们身心素质、增强集体凝聚力，激发他们干事创业热情，努力营造融洽、和谐的工作氛围。
坚持问题导向，精准解决实际工作中遇到的疑难问题，紧密结合实际，组织支部党员真学实做、解决问题、发挥作用，通过抓党建来做好团队建设，促进中心工作;通过学习教育，提高政治觉悟，增强四个意识，解决实际工作问题，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。作为新时代的党支部书记要以抓铁有痕、踏石留印的功夫，把工作做细、做实，引导基层党组织发挥组织力、凝聚力和带动力，政治学习与业务工作深度融合起来，改进对党员的管理，坚持严管和厚爱并重，党组织帮群众解决困难，解决群众的后顾之忧。通过谈心谈话，达到做好业务，抓好队伍。做干部职工的润滑剂，起到承上启下的作用!真正的发挥党支部的战斗堡垒作用!
通过这次培训，我本人启发多多、受益满满。一个党支部工作开展如何关键取决于支部书记，支部书记工作务实、模范带头作用发挥好，整个支部就会焕发青春活力、蒸蒸日上，单位的工作就会欣欣向荣，日新月异各项工作就会顺利有序发展，支部书记就要时时刻刻带头做好党支部的工作。不断强化学习、努力提升自身工作水平、提高思想认识、务实创新、当好排头兵。为我院的创新发展做出积极贡献，以优异成绩向建国七十周年献礼!
学习虽短，前进不止。
基层工会工作交流发言材料篇八
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
尊敬的市委组织部×部长、各位领导，同志们：
各位领导、同志们，实践证明，“五心”工作法有助于打造社区服务品牌，能进一步改进干部工作作风、密切党群干群关系，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。下一步，我们将继续在守正创新上下功夫，不断拓展“五心”工作法的新内涵，为全市经济社会高质量发展贡献基层治理智慧。