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银行面试个人简历自述 银行个人简历(通用10篇)

时间:2023-10-10 11:22:06 作者:XY字客

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

银行面试个人简历自述篇一

男23岁

学历:本科

工作年限:应届毕业生

期望薪资:-3000元

工作地点:广州-从化

求职意向:银行主任/经理

学习能力强责任心强

工作经验(工作了1个月,做了1份工作)

中国光大银行恒福支行

工作时间:7月至208月[1个月]

职位名称:个贷部客户助理

工作内容:帮助客户经理整理客户资料,贷款资料的整理,贷款信息的.录取等

教育经历

7月毕业中山大学南方学院经济学

自我描述

能吃苦耐劳,有责任心

银行面试个人简历自述篇二

我叫xxx,今年xx岁。毕业于xxx学院,本人头脑灵活,职责心强,忠诚敬业。熟练电脑办公软件word,excel的操作;在假期的'实习中,掌握了仓库进销存流程的帐务和实务管理经验;熟悉会计基础及实务操作知识。

热情大方,平易近人,没有很高的才能,只期望在自我的工作岗位上凭借自我的努力和勤奋去工作,坚信脚踏实地做人做事才是根本。具有较强的可塑性,能够按照公司发展的要求来发展自我,有较强的团队意识。

期盼着贵银行能给我一个学习的机会,让我成为其中的一份子,贡献自我所长。

祝愿贵银行事业蒸蒸日上!

银行面试个人简历自述篇三

求职意向

希望职位: 采购经理/主管 仓库经理/主管 物流经理/主管

工作类型: 全职

目前月薪: 保密

其它要求: 社保、单休

期望月薪: 面议

自我评价

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。

工作经历

宁波日林电子有限公司

2017年03月 — 2017年11月[8个月]

股份制企业|工程/制造/机械 职位:供应链管理

工作描述: 1、按公司年度供应计划,负责与供应商签定合作协议,并组织产品供应 ,定期、准确向总经理和相关部门提供有关物料供应信息,公司重大决策提供信息支持。

2、按公司年度供应计划,负责与供应商签定合作协议,并组织产品供应,负责对供应商资格认证。

3、根据公司发展战略规划,负责组织制定和完善公司各项供应管理制度,负责组织建立供应商认证标准、供应商考核标准、供应商服务标准。

4、组织建立供应管理档案,提出供应管理改进方案,组织对新、老供应商资质认证和综合能力考评。

5、负责建立仓库内所有物资的erp台账,仓库账目登记、统计、汇总、呈报,组织制定公司库存产品品种及最佳库存量方案,并组织实施,根据技术研发部的质量标准对仓库物料实施产品质量监控。

6、负责本部门员工队伍建设,提出对下属人员的调配、培训、考核意见。

7最具有erp操作及实施经验。

温州朝隆纺织机械有限公司

2009年03月 — 2016年10月[7年7个月]

股份制企业|工程/制造/机械 职位:物流经理/主管

5、组织建立供应管理档案,提出供应管理改进方案,组织参与供应商生产过程质量控制

6、责建立仓库内所有物资的erp台账,仓库账目登记统计汇总呈报

8、负责建立健全物控部管理组织结构系统流程各部门岗位职责及权限

温州力邦企业

2004年02月 — 2009年01月[4年11个月]

股份制企业|汽车及零配件 职位:物流经理/主管

工作描述: 1、全面负责仓储物流部的管理工作,协调仓储物流部和内外部接口的关系,制定和执行仓储物流工作计划,完善仓库、物流管理及外部仓库管理各项作业规范及流程,提高内部运作效率,有效降低仓储物流总成本。

2、 负责根据实际运作情况,对公司仓库管理体系、物流管理体系进行相应规划、建立和完善,实现公司库存管理、内部物流及外部物流系统的优化 。

3、负责科学规划和调整仓储材料和成品的库存和库位,提出改进方案,合理利用仓库空间,保证仓库最大化的使用率。

4、负责组织仓储物流部门正常运作的准确无误与高效率,监控仓库的安全、温湿度及清洁等日常工作,使其符合公司相关规定,确保物资储存,运输和防护符合规定要求。

5、负责监控仓储存货物资的质量状况,建立呆滞不良存货协调处理机制,及时提报和组织异常库存处理,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全、有效。

胜华波集团

1997年03月 — 2003年10月[6年7个月]

股份制企业|汽车及零配件 职位:仓库经理/主管

工作描述: 1、主要负责仓库日常工作的组织和管理,保证物资及时供应,优化库存 结构,降低库存成本。

2、根据企业年度经营计划及战略发展规划,制定仓储部工作计划及业务发展规 划。

3、根据企业经营管理整体要求,制定库房管理、出入库管理等各项制度并贯彻 实施。

4、根据企业仓储工作特点编制各项工作流程及操作标准并监督执行。

5、核定和掌握仓库各种物资的储备定额并严格控制, 保证合理库存、 合理使用。

6、定期组织盘点,对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任人,提出 处理意见

7、 掌握各类物资的收发动态,审查统计报表,定期撰写仓储工作分析报告,并 上报有关领导。

8、 负责废旧物资的管理,对呆滞料、废料、不合格品等提出处理意见,并协助 实施。

9、负责经常与各部门协调、沟通,在保证供应的前提下,不断料、不积压,提高物料周转率,缩短存放的时间,加快资金周转。

10、制订仓库人员培训计划并执行,定期考核评估员工,对员工的奖惩提出建议。

教育培训

平舆县第一高级中学 (1981年09月 - 1994年07月)

学历教育 | 理科 | 高中

相关描述:

上海交通大学继续教育学院 (2012年03月 - 2015年01月)

学历教育 | 物流管理 | 大专

相关描述:

远程教育

温州职业技能鉴定中心 (2011年05月 - 2011年05月)

技能培训 | 物流 | 物流师

相关描述:

物流市场分析与供需管理,组织物流供需调查与分析、采购与供应物流管理、销售物流管理。

国家职业技能鉴定培训实验基地 (2014年05月 - 2014年05月)

技能培训 | 采购 | 采购师

相关描述:

相关技能

仓储,采购,物控及企业物流管理 | 精通 | 120个月 汉语 | 精通

证书荣誉

银行面试个人简历自述篇四

姓名:

性别:女

年龄:24 岁

身高:163cm

婚姻状况:未婚

户籍所在:北京

最高学历:本科

工作经验:3-5年

联系地址:北京四环

现居住地:北京东城

专业:会计

最近工作过的职位:会计

期望岗位性质:全职

期望工作地:北京市/东城区

期望月薪:3000~5000元/月

期望从事的岗位:柜员/银行会计

期望从事的行业:政府部门/事业单位

武汉大学 (本科)

起止年月:1997年9月至2006年7月

学校名称:武汉大学

专业名称:会计

获得学历:本科

银行面试个人简历自述篇五

尊敬的考官:

您好!

我叫xx,今年23岁,毕业于xx商务职业学院外贸会计专业。普通的院校,普通的我却拥有一颗不甘于平凡的心。

我,自信,乐观,敢于迎接一切挑战。虽然只是一名普通的专科毕业生,但是,年轻是我的本钱,拼搏是我的天性,努力是我的责任,我坚信,成功定会成为必然。

经过大学三年锤炼,在面对未来事业的选择时,我对自己有了更清醒的认识。我注重专业知识的研究,广泛学习各学科基础知识和技能,自强不息,只为学以致用。同时,摄取其它领域知识来充实自身,广泛阅读各方面书籍,熟练地掌握了会计的基础知识,常用操作和office办公软件。经过自己的不断努力,我曾获得三等奖奖学金。大学三年,参加过心理健康中心干事的培训,在担任“心理健康中心”里的秘书处干事过程中,琐碎繁忙的秘书工作锻炼了我的组织管理写作能力,培养了我脚踏实地、认真负责的工作作风,善于创新的工作思维方式;我以身作则,务实求真的工作原则,诚实宽容的做人原则以及工作能力赢得了师生的信任和支持,获得了“优秀学生干部”的称号。同时我多次参加过心理健康中心组织的“5·25”的宣传活动和话剧比赛活动,以及10月25日“心理健康日”公益宣传活动。为了能提高自己的素质,参加过我院的党校培训,在培训中,了解到了作为一位当代的大学生,应该要尽的责任。

一个人惟有把所擅长的投入到社会中才能使自我价值得以实现。别人不愿做的,我会义不容辞的做好;别人能做到的,我会尽最大努力做到更好!发挥自身优势,我愿与贵单位同事携手共进,共创辉煌!

银行面试个人简历自述篇六

年龄: 39 身高: 160cm

院校: 南海电大 主修: 英语

学历: 中专 电脑水平: 精通 英语: 无

求职意向

工作职位: 客户服务经理/主管客户关系客户服务

佛山禅城区

求职状态: 我目前处于离职状态,可立即上岗。

发展方向: 1、本人未来希望客户服务类行业,有很强的事业心和责任感将使我能够面对任何困难和挑战,为人生开创新的起点。

2、熟悉掌握计算机操作与应用、photoshop图片处理

3、具备10年以上的销售能力及客户管理经验,本人对于市场销售甚为喜爱,将继续往这个方向发展,并相信可以取得良好的业绩。

培训教育

1999年07月毕业

南海电大 中专 服装设计与制造

2009年07月毕业

南海电大 中专 英语

技能专长

1、精通各种项目管理工具,具有丰富的团队组建与扩充和项目管理与协调经验。

2、擅长擅长项目计划、预算控制、人员培训、店铺盈利及运营管理。

3、能流利地运用中文、粤语二种语言。

工作经历

2017年06月 - 2017年12月(6个月)

广东小农丁生态科技有限公司/客服主管

工作内容:1、负责公司总后台客服团队,指导售前、售中、售后的工作,避免因客服失误影响销售。

2、提升团队服务满意度,提高客服团队工作效率。

3、负责客服中心培训、激励、管理和考核工作。

4、负责客户信息收集和反馈工作,进行销售数据统计和分析,了解客户需求动向。

5、抽查客服与顾客聊天记录,及时发现问题并改善。

6、跟进货物相关进度,解答客户咨询问题,客户售后处理及退货处理。

7、定时向上级汇报工作进度。

8、客服部相关流程和制度的制订及执行。

9、贯切公司指令及落实领导交办的其它事项。

离职原因:欠薪

2015年04月 - 2017年05月(2年1个月)

佛山市福裕门业有限公司/客服经理

工作内容:职责表述:负责营销部文件资料的审核

负责对新、旧客户的综合评审

负责合同的审核

负责客户订单的审核

负责报价单的审核

负责报销单的审核

负责回款计划的制定

负责业务提成的审核

负责《业务通知单》的审核

职责表述:负责公司内、外部沟通协调工作

了解客户动态信息,提高客户满意度

负责与公司其它部门的工作沟通、交流与衔接

负责客户来访的接待工作

职责表述:负责投诉与意见处理结果的反馈

负责内、外部投诉的反馈与交涉

对投诉问题的处理结果提出参考意见

对异常问题处理结果进行汇报和反馈

职责表述:负责对客户服务部的日常管理工作

对下属的人事推荐、考核、评价

对下属工作的分工、指导、协助与监督

负责部门人员的培训

协助客户服务专员解决难点问题

负责公司部分旧客户的业务维护与拓展

负责每月对营销部的销售/回款情况进行汇总和分析

总结分析本部门工作中的不足,提高部门工作效率和团队协调能力

职责表述:其他职责

负责业务用车的审批

公司临时交办的工作

离职原因:个人原因

2009年08月 - 2015年03月(5年7个月)

香港体会国际时尚有限公司/客服经理

工作内容:1.(1)落实公司各项营销政策及管理方案;计划、落实、达成所管辖市场的各类销售、推广、费用控制、利润等指标。

(2)客户业绩指导成效,回款状况及营运指导。

(3)销售成本的控制。

(5)走访客户,展示公司形象和能力,拉近与客户距离

(6)物流规划,客户、直营店货品配送、退换流程、标准、时限,直营店、成品仓库存标准等制度的完善程度。

(7)本部门相关制度及文件的制订

(8)货品的调控

2.监控货款

(1)按规定开发票

(2)在规定的账期内收回货款

(3)对超账期货款,应采取有效措施催收,催收无效,应升级处理

(4)要掌握客户的资信状况,防止出现呆账和死账

3.指导和考核下属工作

(1)负责对下属工作指导,并进行绩效考核

(2)负责对新上岗客服专管业务培训

4.内部培训:(主要针对新员工和新品上市)

(3).业务:

1〉 作为内衣行业的业务人员,内衣的基础知识是必要的;

5.监控直营店的管理

离职原因:搬厂

2005年03月 - 2009年07月(4年4个月)

广东嘉莉诗(国际)服装有限公司 /客服经理

工作内容:2005年4月至2009年7月任职广东嘉莉诗(国际)服装有限公司客服主管一职,主要负责客户售前、后服务.主要负责a:物流(1、货品的全程跟踪、道具的全程跟踪)b:信息流{1、根据公司制定的计划,协助客户完成月、年目标任务;根据公司颁布的促销计划及新品上市等重大文件信息,及时,准确的传递给客户,并做好沟通协调,跟踪各计划的执行情况,并要求各客服文员做好相应信息表格回传公司,客服主管及时总结、反馈给上级领导审核。监督,指导客服人员认真做好各项客服工作。)每月对客户进行电话拜访,收集、了解各市场客户对公司各方面服务的评价(包括产品信息反馈,对公司的满意度),提高客户对公司的忠诚度,并记录好,及时总结反馈给上级领导。客户资料的归档管理及处理客户的投诉。}c:资金流:做到货款及时准确到位。d:新店天业支持:新开卖店货品(道具)配发、店员培训(货品、陈列、销售技巧)、货品陈列、货款及时到位。

2003年03月 - 2005年03月(2年)

黛富妮家饰用品有限公司/陈列师

工作内容:2003年3月-2005年3月就职黛富妮家饰用品有限公司任陈列师,主要负责1、负责制定不同地域店铺的产品陈列计划;2、负责制定新产品上市店铺陈列培训方案;3、负责根据季节不同制定产品陈列调整方案;4、与终端店铺保持沟通,及时予营业人员培训,保证店铺形象与销售双赢。5、负责市场调查及竞争产品陈列研究。展厅、橱窗、新产品的陈列展示、专卖店的货品陈列及整体环境氛围的营造。我的陈列设计不能现于图稿,但形于现场,细腻于感觉,感受在气氛。

离职原因:搬厂

自我评价

1、集丰富的项目管理经验。

3、擅长与各类客户进行交流,面对客户有代理商、加盟商、终端商等。

4、熟悉客户服务流程。

银行面试个人简历自述篇七

性别:女

民族:汉族

出生年月:1989年7月31日

证件号码:

婚姻状况:已婚

身高:157cm

体重:52kg

户籍:广东广州

现所在地:广东湛江

毕业学校:华南农业大学

学历:本科

专业名称:动画

毕业年份:20____年

工作年限:二年以上

职称:无职称

求职意向

职位性质:全职

职位类别:教育/培训

职位名称:美术老师;班主任;老师

工作地区:湛江市赤坎区;湛江市霞山区;湛江市开发区

待遇要求:可面议;不需要提供住房

综合技能:专业能力:熟悉色彩、素描等传统美术表现技巧,有20____年的绘画基础。精通photoshop、sai、ai等专业绘画软件。掌握office办公软件。

综合能力:责任心、独立工作能力强,公文写作能力优秀,富有团队精神。扎实的美术教学经验,丰富的学生管理经验。

教育培训

1997年9月-20____年6月澄海中心小学小学

20____年9月-20____年6月澄海南翔中学初中

20____年9月-20____年6月澄海华侨中学高中

20____年9月-20____年6月华南农业大学本科

工作经历

所在公司:广东外语外贸大学公开学院

时间范围:20____年6月-20____年1月

公司性质:国有企业

所属行业:教育/培训/事业单位

担任职位:美术老师学生工作办公室辅导员主管

工作描述:在职期间担任高校美术科任课教师,包括素描、色彩设计和创意绘画任课内容,指导学生参加省市级比赛及本系的海报制作宣传工作。期间兼任学生工作办公室总辅导员工作,内容为指导辅导员工作,组织学生会等学生组织活动以及班级管理工作,与家长沟通学生在校表现以及电话回访工作。寒暑假期间负责学校招生工作,包括网络接待和现场接待。

自我评价

1、集高校美术工作与学生管理工作经验于一身的综合性人才。

2、拥有2年以上的高校教学经验以及组织学生活动工作经验,从事美术(素描、色彩设计、创意绘画)教学工作。拥有教学需要的高级中学美术老师资格证书和二级乙等普通话等级证书。

3、善于与学生交流和家长沟通,有丰富的带班工作经验。

4、时间观念强,做事严谨,团队意识强。

发展方向

本人欲寻得一份与教育相关的工作,20____年毕业于华南农业大学动画专业,拥有20____年的绘画基础,熟悉掌握photoshop/3dma__/sai等绘画软件。20____-20____年就职于广东外语外贸大学公开学院,拥有2年以上丰富的教学工作和学生管理工作经验。期间策划和组织学生参加学校大型活动,具有学生活动经验。我愿意以极大的热情和责任心投入到贵校的教育事业中去,您的选择是我的期望。

银行面试个人简历自述篇八

性别:女

民族:汉族

学历:本科

现居住地:河北省-石家庄市

工作年限:应届毕业生

联系电话:

应聘类型:全职

应聘职位:

应聘行业:

期望月薪:面议

语文素养

1热爱文学,具有一定的文学功底和良好的文学感知能力,能够深入体会文章的思想感情,感染、引领学生走入瑰丽的文学世界,以此丰富学生情感,提高学生思想水平,在根本上提升学生的阅读与写作能力。

2对多门学科(历史、文化等)均有所涉猎,能够以此充实语文课堂。

教师素养

职业道德:富有爱心与责任感,希望通过自己的努力能够有益于学生的人生

教育思想

教育目的:实现“立人”(学生情感思智人格的全面发展)与“应试”间的协调。

工作经历

20____-9至20____-10:河北省定州市竟成中学初一年级语文教师

教育背景

20____-9至至今学校名称:河北师范大学汇华学院

专业名称:汉语言文学

取得学历:本科

在校获奖情况

20____-10专业三等奖学金

20____-10专业二等奖学金

银行面试个人简历自述篇九

年龄: 38 身高: 156cm

工作经验: 15年以上 婚姻情况: 未婚

院校: 青海师范大学 主修: 教育

学历: 本科 电脑水平: 熟练 英语: cet2

求职意向

工作职位: 教学/教务管理人员校长科研管理人员

求职状态: 我目前处于离职状态,可立即上岗。

发展方向: 管理层——公司合伙人

培训教育

2001年06月毕业

青海师范大学 本科 教育

技能专长

文科教学,15年经验;

执行校长,5年经验;

工作经历

2017年05月 - 2017年10月(5个月)

佛山华蔚达文化传播公司/校长

工作内容:1、根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售计划;

2、指导教学主管、咨询主管、教务主管开展好教学、销售、跟踪服务等工作;

3、根据中心招生情况和公司下达任务,做出学科教师和各岗位人员需求预测及申请;

4、制定中心员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行;

5、树立成本意识,规范使用中心费用,为公司节约成本;

6、依据市场变化,在中心附近配合市场部开展有效市场活动,推动销售工作。

2015年06月 - 2017年04月(1年10个月)

佛山市忆图思维科技有限公司/执行总裁/合伙人

工作内容:1.负责制定公司整体工作方案;

2.负责公司日常管理及团队建设工作;

3.负责公司的市场宣传与招生,确保完成招生任务;

4.负责监督日常公司教学工作,确保教学质量;

5.负责监督财务工作;

6.负责编写公司日常运营管理文件,制定并开展其他相关工作。

离职原因:个人

2012年09月 - 2015年05月(2年8个月)

广东新思维教育科技有限公司/校长

工作内容:一、 行政:

1、 全面领导分校员工做好日常接待、管理工作;

2、 对总校下达的招生任务量,进行分解安排;

3、 围绕学校发展战略,有计划、有条理的组织分校进行正常运营;

4、 及时与宣传人员协调总校规定的相关事宜,做好分校宣传的监察工作。

5、 熟知每天、每周、每月的招生情况,新生、续班、内部班等情况;

6、 校园卫生、环境、桌椅摆放、固定资产维护;

7、 做好在校学生安全的管理工作,杜绝各类安全隐患,以维持学校及学员利益。

10、 指导监督前台做好各类前台及教务表格,并及时进行整理、归档、装订、保管工作。

11、 对分校员工做到分工明确、奖罚分明,指导及时、考核公正;

12、 做好本分校员工的考勤及岗位调动时的衔接安排,以保持工作人员的稳定性;

13、 组织好分校卫生的打扫及检查工作,以保持良好的教学及工作环境;

二、 教务:

1、 做好开课课程的时间设置、教师调配、教室安排,保证课程按时开课、结课;

2、 做好各个开课班级的考勤表,并要求教师如实填写考勤表。

3、 做好学员档案的建立、管理、证明开具工作。定期与不定期的做好学员回访,随时留意学员对教师及学校的意见反馈。

5、 经常和老师谈心,了解他们每一个的动态 , 防患于未然 ( 发展方向 个人情况 特长爱好 住址等)

7、 做好监督,督促教师的上、下课等行政事务, 教学效果的抽查;

三、 财务:

指定负责财务的前台工作人员。监督其正确填写各类财务帐表,遵守学校的各项财务制度,及时上报营业额、上交营业款。

四、宣传:

1、 带领分校员工做好总校布置的工作任务, 宣传到位, 亲自监察;

2、 同区域内竞争对手调查;

3、 根据总校布置任务, 结合本区域特点去实习操作 (谈社区, 联系学校等 );

4、 根据一线咨询反映, 包括外围市场调查记录 , 反馈给总部 , 调整学校战略方针 .

离职原因:个人

2001年08月 - 2012年08月(11年)

青海新宁路学习/教学主任

工作内容:(一)教学计划管理和运行工作

1、督促执行教学计划和《学科课程标准》。

2、编制学校日历和学科教学进程表。

3、根据教师工作计划安排教学任务。

4、 编制考试进程表考试安排表。

5、做好考试和补考的组织工作,做到考试规范化和科学化。

6、制定校本培训、教研、课题计划,督促指导学校正常运转。

(二)教学质量管理工作

1、组织教学检查活动,提出改进教学工作的意见或措施。

2、召开学生座谈会,了解学生对教学工作的意见和建议。

3、召开教师座谈会,了解学生学习的实际情况和教师的教学情况,听取意见和建议。

4、召开学校教师检查小组的工作会议,组织检查小组的教师随堂听课,对学校的教学工作提出意见和建议。

5、组织校级领导随堂听课、听取学校领导对数学教学工作的意见。

6、汇总月考、期中和期末教学检查情况,召开全校教师大会,进行全面的分析和总结。

(三)教学行政管理工作

1、制订教学方面的规章制度,对教学规范的执行情况进行及时的反馈。

2、密封与保存一~六年级统测和全校期终考试试卷。

3、编制、保管和供应教学用各种表格。

(四)对教师管理与考核工作

1、管理教师业务考核档案。

2、每学期结束时组织教师填写工作情况表,对学期教学情况进行检查、分析和总结。

3、开展教师教研活动,为教师教学水平和教学质量的提高提供良好的条件。

4、配合学校人事部门做好教师职称的评定工作。

5、配合制定教师进修规划,选派教师进修。

6、配合组织人事部门搞好教师的调动与补充。

(五)成绩管理工作

1、学期结束汇总学生成绩、填发成绩报告单。

2、科学地分析全校学生的学习成绩,提出存在的问题及解决的办法。

3、填写毕业生在校学习成绩总表,做好学生成绩的档案管理工作。

4、做好学生成绩的信息管理和维护工作,做到安全、准确和有效。

离职原因:个人

自我评价

有多年的工作经验 本人性格乐观,有较强组织能力和适应能力,吃苦耐劳,工作方面有较强分析和处理问题的能力,做事认真负责并严于律己,勇于开拓、进取、创新、工作认真负责,敢于承担责任,在工作岗位上勤奋工作、诚信做人, 职业道德强、富有责任感、易沟通、工作积极及注重团队合作精神, 擅长制定目标计划,并能有效实施。

银行面试个人简历自述篇十

目前住地:民族:

户籍地:身高:

体重:kg婚姻状况:

年龄:岁学历:

月薪要求:面议

求职意向:

学前教育,育婴师等与本专业或特长相关行业。

希望可以到一个重视人才的单位里,有一定的发展空间,能实现自身的价值。

教育背景:

____年9月–____年7月于____省工会管理干部学院艺术系就读

主修课程:学前教育学、学前心理学、学前卫生学、学前教育课程论、学前教育史、游戏理论与指导、学前儿童社会性发展与教育、幼儿园组织与管理、儿童文学、美学、学前艺术教育概论、学前儿童美术教育、学前儿童音乐教育、学前儿童体育教育、学前儿童语言教育、学前儿童科学教育、学前儿童健康教育、幼儿园玩教具设计与制作、声乐、绘画、舞蹈。

辅修课程:大学英语、大学语文、计算机文化基础、书法修养、大学体育、马克思主义哲学原理。

专业技能:

本专业能力:通过系统的学习,扎实掌握了有关学前教育方面的知识并可以自如运用,美术技能突出,并有实践经历。

英语水平:英语三级,____师范大学继续学院______英语口语证书。

计算机水平:可以很好的运用windows、microsoftword/e__cel等程序,可熟练制作幻灯片等。

其他:中级育婴师证

擅长绘画、写作,文章多次发表在校刊。

思维敏捷,逻辑缜密,有较强的语言表达能力和手绘能力。

善于沟通,具有团队精神,有毅力,不惧困难与失败。

面试自我介绍:

我热情大方,认真诚恳,热爱生活,喜欢运动,自信自律,善良上进,擅长绘画,喜欢音乐;积极进取,思维活跃,吃苦耐劳,有责任心,想寻求一个锻炼发展自我的空间,踏实进步,发光发热;相信没有只有更好,您给我一份信任,我将回报您十一分喜悦!

实践经历:

____年4月—5月____幼儿园。

____年3月——5月____院幼儿园。

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